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在歐特儀，停車場不只是停車的地方，更是科技、人文、藝術與創新的交會點！我們已在全台打造五十多座美術館式停車場，並以專業營運、場域規劃與服務品質，持續改變民眾對停車場的想像。加入桃竹區團隊，將參與停車場新案開發與場站營運，讓每一次停車都更安全、便利且有感！ 【工作內容】 1.負責停車場業務企劃、開發及新案場評估與可行性分析。 2.進行停車場管理設備、停管系統及相關解決方案之銷售與推廣。 3.維繫業主關係，負責停車場站之經營管理與營運成效追蹤。 4.執行停車場站日常管理作業，包含巡場檢查、顧客服務應對。 5.協助停車場設備之基本操作檢查、簡易故障排除與現場清潔維護。 6.具土地開發、停車管理設備銷售或資訊系統銷售相關經驗者尤佳。 【北區｜工作區域】 主要負責北北基宜地區之停車場業務開發及場站營運相關作業，需配合區域內場站訪視及業務需求出勤。 【發展機會】 ・接觸停車場場地營運、標案投標、空間規劃、設備系統及服務品質管理等完整業務流程。 ・累積業務開發、提案簡報、合約管理、營運分析與停車場整合服務經驗。 ・參與不同類型場站與跨部門專案，拓展停車產業實務視野。 ・隨公司持續拓展全台及海外營運版圖，累積長期發展所需的專業能力。 如果你喜歡開發新機會，也想讓停車場變得更有溫度，歡迎加入歐特儀！

1. 擔任公司與政府機關之間的主要窗口，負責日常聯繫、專案溝通、關係維護及跨部門協調。 2. 代表公司參與政府標案評選會議，進行企劃提案簡報及現場Q&A答詢，展現專業形象並提升得標機會。 3. 參與政府標案企劃書、簡報及相關文件製作，包含資料蒐集、內容規劃及簡報設計。 4. 協助專案執行與進度管理，追蹤各項工作時程，確保專案依計畫推進。 5. 辦理專案相關行政作業，包含文件整理、成果彙整、驗收資料準備及結案作業。 6. 協助跨部門溝通協調，整合內外部資源，確保專案順利執行。 7. 其他主管交辦事項 【必備條件】 1. 具良好溝通協調能力，能獨立與政府機關或客戶進行聯繫。 2. 具備優秀口語表達能力，能獨立進行簡報及公開提案。 3. 熟悉 Microsoft Office（PowerPoint、Word、Excel）操作。 4. 具企劃撰寫、簡報製作及資料整理能力。 5. 做事細心負責，具時程管理及問題解決能力。

1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 3.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 4.成員工作指派及管理、專案業務人員績效的評估 5.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 6.相關課程及組合產品的介紹 7.顧客的權利義務解說及問題解答 8.報名流程的處理

● 綠電交易客戶開發與經營(包含客戶提案)。 ● 綠電巿場買賣服務，相關法規了解與執行程序。 ● 電力收購市場業務開發，綠電收購、拜訪客戶。 ● 綠電交易法規/商務方案評估。 ● 其他主管交辦事項。 ● 有業務行銷經驗者，優先錄取。 加分條件(非必要)： 1. 能源相關認證 - 持有能源管理師或相關證照者優先。 2. 行業人脈 - 在能源或電力行業內有相關人脈者更佳。 3. 專案管理經驗 - 曾參與或管理綠電專案，有 PPA 經驗者優先。

1. 規劃CSR年度計畫,包括記者會與溝通計畫 2. 推廣員工參CSR活動與規劃內部溝通 3. 基金會活動執行與跨部門溝通 4. 擬定不同利害關係人的溝通計畫 5. 規劃與發想與企業夥伴/供應商/客戶共同支持CSR活動 6. 基金會活動執行與跨部門溝通 7. CSR/ESG效益分析 8. 支援永續報告書與國內外報獎

1.管理工程專案之施工計畫(包含施工界面整合與協調)與品管管理計畫。 2.控管與檢討專案之工程進度與施工品質，以符合工程專案規劃。 3.執行專案之工程進度驗收、測試報告、竣工圖與其他相關文件。 4.溝通與協調客戶、承攬商之工程事宜，以解決工程時程、客戶抱怨和專案相關問題。 5.監督與評估工程承攬商之執行績效。

1. 銀行核心系統存款、放款、外匯規劃分析。 2. 業務需求分析測試。 3. 內外部溝通，需求進度管理、專案管理。 1. Planning and analysis of core banking systems, including deposits, loans, and foreign exchange. 2. Business requirements analysis and testing. 3. Coordination with internal and external stakeholders, requirements progress tracking, and project management.

1. 綜理海外採購組織組建&規劃及實施管理 2. 佈達營運目標, 採購部年度KPI擬定及落實 3. NPI&移轉海外專案推進/local開發報價及備料計劃, Risk風險預警 4. 異常協調與資源調配 5. 開源節流展開採購專案貢獻 6. 部門教育訓練與能力提升規劃 7.評鑑供應商,供應商關係維護及管理 8.每月檢討採購成本,評估採購績效. 9.掌控成本及預算,配合公司各事業單位業績及獲利成長之達成.

1.訂定業務計畫及編列預算 2.執行及核銷服務計畫與預算 3.安排及帶領健康促進課程與活動、關懷訪視、電話問安、生命徵象量測，將相關資料上傳平台 4.辦理社會參與活動，促進長輩人際互動 5.協助長者進行健康管理(包含用藥整合、肌少監控、飲食、就醫服務)、個案管理與追蹤服務 6.負責相關服務紀錄執行及資料蒐集 7.主管臨時交辦事項 【該員為定期人員，一年一聘。(至115年底，116-118年視計畫執行成效，另行簽聘)】

1. 各專案工地現場監督管理 2. 公司各工地現場工程監督,技術指導及進度管控 3. 舉辦公司工程部相關技術教育訓練 4. 成本及進度管控 5. 定期會議報告 6. 各文書提報管理及分類 7. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。