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【台南】會計管理師/專案管理師
月薪 35000元 台南市永康區 1~2年工作經驗1.一般會計帳務日常及結帳作業。 2.編制會計相關表單及報表。 3.配合會計師查帳作業。 4.稅務相關申報作業。 5.主管交辦事項展開 -
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生醫專案管理專員 D9
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗1.醫療器材產業推動相關計畫規劃與共同爭取。 2.專案執行/管理與活動辦理,包含展覽、研討會、課程等活動籌劃與辦理。 3.相關經費核銷、公文及文件撰寫與簡報製作。 4.協助生醫業務推動工作。 5.國內外產學研醫單位合作鏈結。 6.主管交辦工作。展開 -
專案管理師(軟體/硬體)
月薪 35000~45000元 台北市大安區 2~3年工作經驗1.參與專案構思,制定架構及範疇,確保專案目標明確。 2.撰寫詳細計畫書,合理分配工作任務,提升團隊效率。 3.負責專案的風險、品質及成本規劃,保障專案順利推進。 4.持續監控和審查專案,確保達成預定時間、品質及成本目標。 5.定期檢視和調度資源,確保專案資源的有效運用。 6.負責跨部門溝通協調,舉行會議並提交進度報告。 7.獨立策劃和完成客戶投標及簡報,提升競標成功率。 8.迅速回應並處理客戶需求,確保客戶滿意度最大化。 9.執行上級交辦的其他專案相關任務,靈活適應各種挑戰。 10.其他主管交辦事項展開 -
法治經營專案管理師 B6
月薪 34000~42000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗1. 合約全生命週期管理 : A.協助中心與政府或企業間各類合約的審閱與管理,確保符合法規與內部制度規範。 B.管理合約簽訂系統,維護客戶資料,並透過案件統計分析,定期產出管理報表。 C.追蹤合約進度,包含用印、歸檔與履約異常案件追蹤。 2. 智慧財產權與技術資料管理 : A.協助管理中心智慧財產,如專利、商標及營業秘密的申請維護、維護管理、技術資料盤點等。 B.擔任與專利事務所的溝通窗口。 3. 營運治理與跨部門協作 : A.協助中心能量登錄與各類評鑑業務,進行跨部門溝通及資料彙整。 B.協助推動內部控制與風險管理機制,包含資料彙整及規劃法遵教育訓練,提升組織整體法遵意識。 C.支援營運相關會務運作,包含會議通知、議程資料彙整等會議庶務。 4. 彈性支援主管交辦事項及行政庶務。展開 -
I3811 技術專案管理師(Technical Project Manager)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1.專案協作與進度管理 -負責 Smart City 專案跨部門協作(含 RD、DBA、SRE 等) -追蹤專案進度,確保各項任務依時程執行 -協助年度計畫執行,如資料庫升級等跨單位專案 2.Dashboard 規劃與專案數據呈現 -與 PM、RD 協作,規劃各專案 dashboard (使用superset) -彙整專案數據,提升專案狀況透明度與決策支援 3.專案會議與整體狀況彙整 -參與各專案會議,掌握執行情況 -定期整理並彙整 -回報各專案進度、風險與重點事項展開 -
資深系統整合專案主管(Machine / Vision Systems Integration Lead)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘我們正在建立一個「設備+軟體整合」的工程團隊, 專注於整合以下系統: 顯微鏡 / 視覺影像系統 精密運動平台(Stage / Robotics / EFEM) 控制與應用軟體 本職務將負責從「概念到驗證」的整體技術整合與落地執行。 這是一個 高度實作的系統整合角色,不只是管理,而是「親自定義系統如何運作」。 【主要工作內容】 1.系統架構與可行性評估 將客戶需求轉化為完整系統架構 定義視覺系統、運動控制與軟體之間的整合介面 提前辨識技術風險(如校正、同步、精度、影像品質) 規劃並主導 PoC / feasibility 驗證 2. 機台整合與系統開發整合: 顯微鏡 / 影響系統 機械手臂或 EFEM 設備 控制系統與操作介面 確保運動與影像擷取的同步性 建立系統穩定性與重現性 3. 測試與驗證 規劃與執行測試流程驗證: 定位精度與重複性 影像與數據一致性 系統長時間穩定性 輸出測試報告與改善方向 4. 問題分析與除錯 跨領域問題排除(機構 / 軟體 / 系統整合) 進行 root cause analysis 並提出解決方案 5. 跨部門與供應商協作 與設備商、系統整合商合作 定義介面與責任邊界 與業務/應用/工程團隊對齊可行性 6. 技術領導 建立整合工程標準 指導工程團隊(如有) 成為系統整合的技術決策核心展開 -
通信連鎖店管理主管
月薪 40000~68000元 台中市太平區 2~3年工作經驗🌟 鴻聖電信有限公司誠摯邀您加入我們的團隊 🌟 身為深耕台中區域24年的電信門市品牌,我們始終致力於打造最優質的服務體驗,讓每位消費者都能享受科技改變生活的便利!2026年,我們更朝著30家門市目標邁進,希望藉由您的加入,共創輝煌未來。我們不僅是一個職場,更是實現夢想的舞台 🚀✨ 主要工作內容: 1. 領導和管理門市營運,確保總部政策落實到每個據點 2. 支援門市人員訓練與績效考核,協助人才培育 3. 策劃促銷活動及市場調查,提升門市業績 4. 解決重要客訴事宜,建立優質客戶服務體驗 5. 統籌店舖行政管理,包括帳務及進出貨事宜 6. 配合團隊提升整體業務目標,推動營運成長 公司的福利與成長機會: - 豐富的獎勵制度:業績獎金(無上限)、績效獎金、年終提撥獎金 - 學習與發展:在職教育訓練,加快升遷進程 - 優惠專屬:員購手機折扣、門號申辦優惠 立即加入鴻聖電信,你將與一群才華洋溢、積極進取的夥伴一同打拼,實現夢想!展開 -
供應鏈管理(儲備主管)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 5~6年工作經驗1.委外生產管控 (Subcon & Foundry Control): 負責追蹤晶圓代工(Foundry)與封測(OSAT)的生產進度。 管控 WIP流程,確保產品按時程產出。 2.產能與排程優化 (Master Production Scheduling): 根據業務預測(Sales Forecast)制定月/季生產計畫。 具備高度彈性,能應對突發的急單或改單需求。 3.成本與庫存管理 (Inventory & Cost Management): 監控庫存周轉率,管理呆滯料風險。 定期Monitor採購成本變化並進行分析,並在維持品質前提下進行成本優化。 4.系統操作與數位化: 能運用 Excel 進行數據分析,產出報告/圖表。 5.跨部門橋樑: 需對接 RD(確認新產品 NPI 轉量產時程)。 需對接 Sales/PM(回報交期與協調訂單優先順序)。 需對接 Quality/QA(處理異常批次之退換貨與補產)。 6.供應商績效管理: 定期進行供應商評鑑(QBR),監督其交期與配合度。展開 -
【總管理處】高階主管秘書 / 高階主管助理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 5~6年工作經驗勤億蛋品,從一顆蛋開始,改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台, 四十多年穩居液蛋龍頭,今年我們正在邁向全新里程, 誠邀有熱情、有行動力的你,一起讓台灣蛋飛得更遠! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【工作內容】 1. 協助高階主管日常行程、會議與對外活動之規劃、安排與追蹤 2. 高階主管交辦事項之彙整、執行進度控管與回報 3. 協助重要會議相關資料蒐集、簡報製作與會議紀錄 4. 跨部門溝通協調,確保高階主管決策事項正確傳達並落實執行 5. 公文、簽呈、合約及重要文件之初審、整理與保密管理 6. 協助高階主管對外聯繫(高階主管、關係企業、政府或重要合作夥伴) 7. 協助突發事件、緊急事項之即時處理與回報 8. 其他高階主管及主管交辦之專案與幕僚支援工作 【職務條件】 1. 大學以上學歷,企業管理、商管、法律、外文相關科系尤佳 2. 5年以上高階主管秘書、高階主管助理或幕僚相關經驗 3. 熟悉上市櫃公司治理架構、運作流程者佳 4. 具優秀文件整理、重點歸納與簡報能力 5. 良好溝通協調能力,能在高壓與多工環境下穩定運作 6. 個性沉穩、細心、具高度保密意識與職業操守 7. 具備基本英文溝通與書信能力者佳 8. 需配合彈性工時或必要時出差 【加分條件】 1. 具上市櫃公司、製造業或集團型企業高階主管支援經驗 2. 具跨部門協調、專案管理或內控相關經驗 3. 英文或日文溝通能力佳 4. 熟悉公司治理或高階管理運作模式展開
