轉職熱搜工作

1.現金流預測與控管： 編製日/週/月現金流預報，監控集團資金水位，確保營運資金（Working Capital）充足。 2.銀行關係維護與融資： 負責銀行授信額度談判、利率議價、長短期借款規劃，並優化融資結構。 3.資金風險管理： 控管利匯率風險，並規劃閒置資金之短投操作（若有）。 4.出納作業督導： 覆核各項收付作業（網銀放行、票據管理），確保符合內控規範。 5.股務作業:股務管理、孰悉股務相關法令及遵循、處理董事會/股東會議召開相關事宜，及議事手冊及議事錄等編製、股利扣繳、資訊申報作業..等 6.其他主管交辦專案項目

【工作內容】 1. 規劃餐廳日常營運，確保內外場順暢運作。 2. 執行庫存管理、菜單更新及訂貨，確保供應正常。 3. 協助激勵並管理員工團隊，進行定期培訓與績效評估。 4. 負責顧客關係管理，處理客訴、提升顧客服務品質。 5. 對收入與成本進行分析，執行財務預算及成本控制。 6. 監督門市形象、環境整潔及重大節日門市佈置規劃。 7. 確保餐廳與食品安全及衛生標準的符合性。 8. 配合部門執行策略性行銷活動及促銷專案。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!

※主要工作內容※ 【管理客服團隊日常運作與教育訓練。】 【協助處理重大客訴及售後服務案件。】 【協調工程師安裝、保養、維修及派工排程。】 【擔任客服、工程師、業務及加盟商之間的重要溝通窗口。】 【提供淨水設備產品及技術諮詢。】 【追蹤施工品質及案件處理進度。】 【建立並優化客服及售後服務SOP。】 【定期分析客訴原因並提出改善方案。】 【協助主管推動營運流程改善及跨部門專案。】 ★具備以下條件者越多 薪資面議★ ✔ 3年以上客服管理或售後服務管理經驗。 ✔ 具備淨水器、軟水設備、家電、空調、廚具設備等相關產業經驗。 ✔ 熟悉淨水器產品、安裝流程及基本故障判斷。 ✔ 具備跨部門溝通及工程協調能力。 ✔ 能獨立處理重大客訴。 ✔ 熟悉Office文書操作。 ✔曾管理5人以上團隊。 ✔熟悉CRM系統。 ✔具教育訓練或SOP建置經驗。 ✔具汽車駕照，可配合外出巡點。

【Xpark 水族館誠徵夥伴!】 與生物一起，帶給世界笑容與感動 【職務內容】 ●拜訪旅行同業及企業團體等規劃、執行 ●顧客關係維護管理與其他部門溝通協調 ●各地旅展參展、同業活動規畫執行 ●其他主管交辦事項 【所需資格／條件】 ①具休閒遊樂或飯店業務經驗3年以上 ②具市場開發及專案規劃提案能力 ③具基本文書處理能力

【壹.工作任務】 1.內外場分明工作 。(如：送餐、餐點製作、擺盤、結帳、收銀...等)(若人力協調不足會調整工作安排內外場互相協助) 2.提供顧客之接待與需求服務 (如：點餐、餐點製作、擺盤、結帳、收銀...等)。 3.協助商品進貨入庫、銷售統計及庫存盤點。 4.協助商品包裝、陳列及優惠活動換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔 。 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 7.餐廳其他事項管理 8.不定期召開會議並落實、督促和協調門市的工作進展 9.主管交辦之事項。 【貳.工作性質】 1.頻繁與顧客及門市夥伴互動。 2.須長時間走動及久站。 –＞ 請先自我評估是否能適應上述工作性質。 【叁.工作時間】 依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽。

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1. 負責公司招聘、培訓、績效管理、薪酬福利、員工關係管理等人力資源相關工作 2. 制定公司的人力資源發展策略，與管理層密切合作，為公司提供高效且有效的人力資源服務 3. 進行人才盤點與合理配置 4. 規劃及審核公司各項管理制度 5. 主動發現組織內的人力資源策略規劃和挑戰，並提出適當的解決方案 6. 訂定人力資源專案和進展情況，並定期向管理層報告 7. 教育訓練制度規劃管理 本職位對於企業的發展和穩定性至關重要。作為人力資源主管，您將負責招聘、培訓、薪酬管理、員工關係管理等核心工作，同時與管理層密切合作，制定公司的人力資源發展策略，為公司提供高效且有效的人力資源服務。此職位在未來的發展中有很大的成長空間，歡迎對人力資源管理有興趣的人加入我們的團隊。 如果您符合以上要求且對我們的職位有興趣，歡迎您提交申請並加入我們的團隊。

1.當日及當月生產計劃與排程管理，確保產能達成目標。 2.原物料進貨及倉儲管理協調事宜。 3.協助生產流程改善，分析與解決生產問題。 4.掌握原物料需求，制定採購計劃及庫存控管。 5.監督生產紀錄與報表填寫，定期回顧生產績效。 6.對各部門溝通安排，協調生產及訂單交期日。

1.門禁、通信、監控設備安裝維修。 2.網路、電話佈線工程施工。 3.專案工程管理。 4.可配合輪調區域於北、中、南分公司(公司提供宿舍，且有補助津貼)。 5.主管交辦事項。