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CESBG 產品線: Server產品 BPM專案工程師 Business Program Manager: • Compute & Storage Server Business Development & Owner • Maintain business relationship • Review/Approve business contract/agreement • Business strategy - RFP/RFI preparation and get project award • Engage worldwide supply chain management (Product Life Cycle) • Optimize business processes • Sales revenue projection and attainment • Define operation processes among the business team & manufacturing sites • Involved in NPI product development business support

•制定並落地執行供應鏈管理策略，統籌生管、物控、關務與物流四大模塊的日常運作與異常處理。 •導入與物流作業流程標準化，確保機構件的高效流通與庫存精準管控。 •監督進出口報關與通關全流程，深度掌握越南保稅加工（EPE）、C/O申請、HS Code歸列等關務法規與實務程序，確保進出口作業零延誤、零罰款。 •擔任供應商、客戶及廠內各部門（生產、工程、品保、採購）之供應鏈協調窗口，處理交期異常、料況短缺及客訴應對。 •帶領並培育越南本地供應鏈團隊，執行績效考核與人才梯隊建設，確保團隊KPI達成。 •建立供應鏈成本追蹤與績效儀表板，定期提出效率提升、成本降低等改善方案。

職務說明 【專案招募與大型計畫執行】 ● 規劃與執行各類專案性質之招募活動（如：儲備幹部計畫、校園徵才系列活動、大型招募說明會等）。 ● 針對大量單一職缺或特定專案，擬定具體招募策略、時程控管與成效追蹤，確保如期達成編制目標。 【招募與任用作業規劃與執行】 ● 負責日常及專案職缺之履歷篩選、電話邀約、初步適性評估及深度面談。 ● 運用行為面談技巧（BEI），精準評估候選人之業務特質、抗壓性與價值觀，並提供用人主管專業之錄用建議。 【招募管道開發與管理】 ● 開發、維護與評估多元履歷來源管道（如：人力銀行、社群平台、異業合作、校園及內部推薦等）。 ● 掌握求職市場趨勢，主動調整各管道之投放與曝光策略，提升招募成效與轉換率。 【跨部門溝通與招募成效優化】 ● 作為HR與業務單位主管之間的強力橋樑，能獨立與用人主管進行需求對焦、面試回饋與招募進度同步。 ● 定期分析招募數據（如到職率、留存率、各管道成本效益），提出具體優化方案。

1️⃣ 商務開發經理 負責開發企業端合作與商務專案，如大型社區合作、建商案、企業包租代管、異業資源整合。 規劃年度商務策略、分析區域趨勢，並與行銷與業務團隊協作推動案子落地。 2️⃣ 業務策略經理 制定門市或區域的業務策略，包括年度業績計畫、委託開發流程、帶看流程、獎金制度與 KPI。 透過數據分析（帶看率、專任率、成交率）協助優化團隊效率與市場競爭力。 3️⃣ 業務拓展經理 負責開發新區域市場機會，如拓展新商圈、新社區、新建案合作。 蒐集行政區市場資料、競品動態、成交趨勢，制定拓點策略，提升公司在新區域的市場占有率。 4️⃣ 銷售營運經理 管理整體門市營運，包括案件進度、帶看效率、專任維護、客戶跟進、CRM 整合。 透過營運流程優化與工具管理，使業務團隊能維持穩定輸出並提升整體產能。 💼 二、團隊管理與業務發展 5️⃣ 業務發展主管／經理 負責招募與帶領業務團隊，包含新人的培訓、房仲流程教學、開發話術、議價協助。 陪同拜訪屋主、協助爭取委託、陪同帶看，並追蹤每位同仁案件，確保整體業績穩定成長。 🧑‍💼 三、核心業務銷售職務 6️⃣ 業務專員 負責開發屋主、取得委託、安排帶看、提供合法可公開之物件資訊。 協助買賣雙方議價、簽約、交屋流程，並維持客戶關係。為房仲最核心的角色。 7️⃣ 銷售專員 接待來電與來店客戶、需求訪談、提供物件諮詢、安排看屋。 協助業務執行初步帶看、活動支援、簡單通路洽談，是門市重要的前端窗口。 📣 四、行銷與名單開發 8️⃣ 行銷專員 負責社群內容（貼文／圖卡／影片）、Google/FB/IG 廣告投放、SEO、活動企劃。 分析市場搜尋趨勢、社區關鍵字，提供門市曝光與名單支援。 9️⃣ 行銷開發專員 開發異業合作如裝潢、清潔、搬家、保險、社團、KOL 合作等。 規劃引流活動，協助提升曝光、流量與名單來源，讓業務與行銷的串接更有效。 🔟 潛在客戶開發專員 負責建立名單池，包括留言名單、廣告名單、活動名單、社區名單等。 進行初步需求訪談、篩選有效名單後轉交業務，並追蹤名單品質與轉換率。 📑 五、行政支援與營運協作 1️⃣1️⃣ 業務助理 協助業務處理行政作業，如排程、簽呈、合約管理、資料建檔（CRM）、社區資料整理。 並負責跨部門溝通與業務文件整理，讓業務團隊能更專注於開發與帶看。

1️⃣ 商務開發經理 負責開發企業端合作與商務專案，如大型社區合作、建商案、企業包租代管、異業資源整合。 規劃年度商務策略、分析區域趨勢，並與行銷與業務團隊協作推動案子落地。 2️⃣ 業務策略經理 制定門市或區域的業務策略，包括年度業績計畫、委託開發流程、帶看流程、獎金制度與 KPI。 透過數據分析（帶看率、專任率、成交率）協助優化團隊效率與市場競爭力。 3️⃣ 業務拓展經理 負責開發新區域市場機會，如拓展新商圈、新社區、新建案合作。 蒐集行政區市場資料、競品動態、成交趨勢，制定拓點策略，提升公司在新區域的市場占有率。 4️⃣ 銷售營運經理 管理整體門市營運，包括案件進度、帶看效率、專任維護、客戶跟進、CRM 整合。 透過營運流程優化與工具管理，使業務團隊能維持穩定輸出並提升整體產能。 💼 二、團隊管理與業務發展 5️⃣ 業務發展主管／經理 負責招募與帶領業務團隊，包含新人的培訓、房仲流程教學、開發話術、議價協助。 陪同拜訪屋主、協助爭取委託、陪同帶看，並追蹤每位同仁案件，確保整體業績穩定成長。 🧑‍💼 三、核心業務銷售職務 6️⃣ 業務專員 負責開發屋主、取得委託、安排帶看、提供合法可公開之物件資訊。 協助買賣雙方議價、簽約、交屋流程，並維持客戶關係。為房仲最核心的角色。 7️⃣ 銷售專員 接待來電與來店客戶、需求訪談、提供物件諮詢、安排看屋。 協助業務執行初步帶看、活動支援、簡單通路洽談，是門市重要的前端窗口。 📣 四、行銷與名單開發 8️⃣ 行銷專員 負責社群內容（貼文／圖卡／影片）、Google/FB/IG 廣告投放、SEO、活動企劃。 分析市場搜尋趨勢、社區關鍵字，提供門市曝光與名單支援。 9️⃣ 行銷開發專員 開發異業合作如裝潢、清潔、搬家、保險、社團、KOL 合作等。 規劃引流活動，協助提升曝光、流量與名單來源，讓業務與行銷的串接更有效。 🔟 潛在客戶開發專員 負責建立名單池，包括留言名單、廣告名單、活動名單、社區名單等。 進行初步需求訪談、篩選有效名單後轉交業務，並追蹤名單品質與轉換率。 📑 五、行政支援與營運協作 1️⃣1️⃣ 業務助理 協助業務處理行政作業，如排程、簽呈、合約管理、資料建檔（CRM）、社區資料整理。 並負責跨部門溝通與業務文件整理，讓業務團隊能更專注於開發與帶看。

我們正尋找一位具備良好組織能力且充滿工作熱忱的IT專案管理師（IT Program Coordinator），負責支援與推動台灣及北美地區的 IT 建設及數位轉型專案 。 本職位為北美團隊與亞洲團隊之間的重要溝通橋樑，負責跨國 IT 專案的溝通協調、專案落地執行以及跨團隊的營運同步 。 主要職責 1.負責北美各廠區 IT 專案與相關計畫的統籌與協調 。 2.協助北美、台灣團隊之間的跨國溝通、協作與業務對接 。 3.負責專案會議的召集與紀錄，並持續追蹤各項待辦事項的執行進度 。 4.管控專案進度表、關鍵里程碑、潛在風險評估及交付成果狀況 。 5.撰寫專案進度報告、製作高階主管簡報及會議摘要 。 6.協助推動 IT 基礎架構、資訊安全、企業系統及數位轉型等相關專案 。 7.負責內部跨部門團隊、業務單位、外部供應商及合作夥伴的協調與溝通 。 8.維護專案相關文件，並支援專案管理與治理之相關流程 。 9.協助 IT 高階主管處理交辦之特殊專案及策略性計畫 。 我們正在尋找精通英文與中文，且做事細心、組織能力強的跨國人才。您需要具備與技術團隊及專案關係人流暢溝通的能力，並能適應步調快速的全球化工作環境 。 職務需求： ►大學（含）以上畢業，資訊科技、企業管理、資訊管理（資管）、專案管理或相關科系背景。 ►具備 2 年以上專案協調、專案助理、商務協調、IT 行政管理或相關領域工作經驗。 ►具備支援 IT、資訊安全、基礎建設或科技相關專案之經驗者尤佳 。 ►具備跨國企業或外商工作經驗者尤佳 。 ►熟悉專案管理方法論（如 Agile、Waterfall）及專案管理工具 。 ►具備西班牙文溝通能力者尤佳。 About the Role We are seeking an organized and motivated IT Program Coordinator to support IT and digital transformation initiatives across Taiwan and North America. This position serves as a key coordination point between North American teams and Asia-based headquarters, helping drive communication, project execution, and operational alignment across multiple IT programs. The ideal candidate is bilingual in English and Mandarin Chinese, highly organized, detail-oriented, and comfortable working with both technical and business stakeholders in a fast-paced global environment. Key Responsibilities •Coordinate IT projects and initiatives across North American sites. •Support communication and collaboration between North America and Asia-based teams. •Organize and document project meetings, action items, and follow-up activities. •Track project schedules, milestones, risks, and deliverables. •Prepare project status reports, executive presentations, and meeting summaries. •Assist with IT infrastructure, cybersecurity, enterprise systems, and digital transformation initiatives. •Coordinate with internal teams, business groups, vendors, and external partners. •Maintain project documentation and support project governance activities. •Assist IT leadership with special projects and strategic initiatives Qualifications •Bachelor‘s degree in Information Technology, Business Administration, Information Systems, Project Management, or a related field. •2+ years of experience in project coordination, project support, business coordination, IT administration, or related roles. •Fluent in English and Mandarin Chinese (written and verbal). •Strong organizational, communication, and multitasking skills. •Proficiency with Microsoft Office, including PowerPoint, Excel, Word, and Teams. •Ability to work effectively with global teams across multiple time zones.

🔥【專案主管｜帶團隊 × 拚高收入 × 做出影響力】 💼 這不只是主管職，而是你放大收入與影響力的舞台 從「會做業務」→「帶人做業績」→「打造高績效團隊」 🔥 工作內容（你不只是做，而是帶著團隊一起贏） ▪ 開發個人與企業客戶，提供貸款／融資／資金整合規劃 ▪ 精準分析客戶條件，打造最適合的金融方案並成交 ▪ 掌握案件進度（送件、審核、撥款），確保流程順暢 ▪ 經營客戶關係，建立穩定轉介紹與長期資源 🔹 核心價值｜團隊管理 × 績效放大 ▪ 帶領業務團隊，培訓新人、複製成功成交模式 ▪ 設定並拆解業績目標，確保團隊穩定達標 ▪ 制定銷售策略，提升整體成交率與產值 ▪ 打造高凝聚力、高戰鬥力的業務團隊文化 🚀 這份職位能帶給你 ✔ 從「個人高收入」進階到「團隊倍數收入」 ✔ 建立你的帶人能力與市場影響力 ✔ 不只是做業績，而是打造一個會持續幫你賺錢的團隊 📩 如果你已經會做業務 但不想只靠自己拚收入 👉 這個位置，是你往上走的關鍵一步 🔥 歡迎投履歷，讓我們一起把你的能力放大成結果！

1、負責自動化專案需求釐清與時程規劃。 2、統籌設備與產線系統導入，協調跨部門與客戶。 3、主導專案進度與品質管理，確保如期交付。 4、控管成本與風險，確保專案目標達成。

單位介紹： 隸屬於 E 事業群總經理（N）下一階之 Sub Business Group（N-1)，定位為支援 AI Server 新事業與重大策略專案推進之 Executive PMO。近一年主要承接 AI Server 新客戶開發、策略合作及跨組織整合專案，合作對象涵蓋多家國際知名客戶與策略夥伴。 主要工作內容參與高階主管及客戶會議，整合業務、研發、製造、供應鏈、品質及服務等跨功能資訊，協助釐清客戶需求、專案範疇、產品及產能規劃、關鍵風險與決策議題，並透過管理簡報、行動計畫及治理機制，推動重要決策落地。 歡迎具 AI Server、Server／Rack 相關產業經驗的人才加入團隊！ 工作內容： 1.策略專案規劃與推動 1)主導事業群重要專案及策略計畫，制定執行藍圖、管理機制及關鍵里程碑。 2)整合跨部門資源，確保專案成果符合事業群策略方向與管理階層期待。 2.專案治理與風險管理 1)建立專案治理架構及管理制度，提升專案執行效率與品質。 2)主動識別重大風險與關鍵議題，提出解決方案並推動落地執行。 3.高階主管協調與經營管理支援 1)擔任高階主管與跨部門團隊間之協調窗口，推動重大決策事項執行。 2)協助追蹤事業群KPI、經營目標及策略專案進度。 4.經營規劃與高階簡報 1)規劃及製作經營管理報告、策略分析資料及高階主管簡報。 2)代表專案團隊於經營管理會議進行專案進度及成果報告。 5.外部合作與策略夥伴關係管理 1)維護客戶、供應商及外部合作夥伴關係。 2)推動跨企業合作專案及策略合作機會，支持事業發展目標。

技術主管在木川工業將扮演著關鍵角色，您將負責提升技術營運效能，確保產品設計和製程的品質與穩定。您的工作不僅包括技術指導和審核，還涉及市場需求分析和計畫可行性評估。技術主管的決策和管理直接影響產品的創新和品質，對企業的競爭力和市場地位至關重要。 木川工業注重個人發展，將在各階段提供協助，透過我們的工作提供一個持續創新且具全球成長潛力的可能性。 工作內容 1. 提升工程技術相關之營運活動績效。 2. 指導、檢閱並負責產品設計與變更的認可。 3. 分析技術、資源成本與市場需要，以評估計畫可行性。 4. 分派、指導、評估單位新進員工的工作，並監督管轄員工的工作效能。 5. 檢閱並負責合約與支出評估的認可。 6. 協助專案計畫、時程表或預算。 7. 制訂製造程序與產品標準。 8. 負責新產品製程的導入， 9. 進行製程的分析與檢測，以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 10. 負責技術文件之撰寫與維護。 11. 業務技術諮詢 12. 透過生產技術之調整以提升產品品質。