轉職熱搜工作
您正在找專案業務主管的工作,共計7070筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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工研院機械所-產業推廣管理師(G700)
月薪 33000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘1. 執行政府部門金屬機電產業相關專案計畫推動及分包管考,負責提案計畫書撰寫、協助資料彙整、成果報告撰寫、相關會議簡報製作等。 2. 辦理金屬機電產業大型成果活動、推廣會議及媒體廣宣文稿撰寫。 3. 研擬金屬機電產業數位轉型推動策略及機制研擬規劃。 4. 政府單位臨時交辦事項、談參撰寫、臉書文稿及主管交辦事項。展開 -
Product Manager (土城/新竹)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1. 10+ years experience in areas of Industrial IoT, Wireless Networking 4G, 5G. 2. Experience in working directly with Carriers, or with SI companies is helpful. 3. Good understanding of communications products and solutions. 4. Experience in product R&D and New Product Introduction (NPI) 5. Ability to communicate closely with end-customer, sales teams, and R&D teams.展開 -
B-數位金融處-數位支付服務產品經理/產品管理師 Product Manager
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 2~3年工作經驗【團隊介紹】 我們是永豐銀行數位創新驅動者,掌管數位金流平台流程體驗及創新金融服務,如果您具備創新思維、熟悉專案管理、主動積極且有高度執行力、擁抱改變,我們會提供您廣大的發揮舞台,也營造團隊互相支援和經驗傳承的工作氣氛,歡迎渴求創新與在意服務體驗的你,一起加入我們! 【工作說明】 1. 進行市場與用戶研究,深入了解需求並發掘創新機會。 2. 能主導專案運作,規劃數位平台功能,並撰寫詳細的產品需求文件。 3. 跨部門協作,與產品、設計、技術團隊緊密合作與協調,能有效調配資源,確保專案順利開發與上線。 4. 解讀數據觀察客戶斷點,優化改善產品服務流程。展開 -
產品管理師(Product Manager)(台北/高雄)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1. 雲服務、資安及智慧應用市場訊息收集、競爭產品和未來趨勢分析、客戶開發方向研究。 2. 產品開發專案之規劃、執行、設計及發展進度掌控、成本控制。 3. 制定產品的行銷推廣方案,協調市場、業務、運營等團隊確立產品方案, 達成銷售目標。展開 -
餐飲行銷企劃經理 F&B Marketing & Promotion Manager
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西區 3~4年工作經驗活動企劃,產品企劃,行銷企劃 職務說明 The F&B Marketing & Promotion Manager is responsible for developing and executing marketing strategies to enhance the visibility, reputation, and revenue of the hotel‘s food and beverage outlets. Key responsibilities include planning and implementing promotional campaigns, seasonal offers, special events, and brand partnerships to attract guests and increase customer engagement. The role oversees digital marketing, social media content, advertising, public relations, and marketing collateral to ensure brand consistency and effective communication. The manager analyzes market trends, customer preferences, and campaign performance to identify opportunities and optimize results. Close collaboration with MARCOM, Digital Manrketing, F&B Operations, Sales, Revenue Management, and external agencies is essential to achieve business objectives. The position also manages marketing budgets and supports the launch of new concepts, menus, and dining experiences while maintaining alignment with brand standards. 餐飲行銷暨推廣經理負責規劃與執行餐飲部門之行銷策略,以提升酒店餐飲品牌知名度、顧客參與度及營收表現。 主要職責包括策劃促銷活動、節慶專案、主題餐飲推廣及異業合作,吸引新客源並提升顧客忠誠度。負責數位行銷、社群媒體經營、廣告宣傳、公關活動及行銷素材管理,確保品牌形象一致且有效傳達。 透過市場趨勢、顧客需求及活動成效分析,提出創新行銷方案並持續優化成果。需與餐飲營運、市場行銷、數位行銷、業務開發、收益管理及外部合作夥伴密切協作,共同達成營運目標,並有效管理行銷預算,支持新菜單、新餐飲概念及品牌活動之推廣。 3. Assist with execution of F&B Department promotional events related activities. 協助餐飲部各項促銷活動相關內容的落實。 4. Assist with execution of press promotional activities. 協助促銷活動的宣傳推廣。 5. Liaises with the Communications department and assists to compile and maintain press kit information for media as appropriate. 負責聯絡市場傳訊部門,協助制訂並保持合適的媒體宣傳資料。展開 -
全方位養成計畫!【貳樓林口店】外場儲備幹部$43,000起
月薪 43000~47000元 新北市林口區 2~3年工作經驗【來貳樓,一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓,我們相信空間不只是用來用餐,而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊; 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏,重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡,每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【工作內容?】 1、負責夥伴的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 2、督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3、營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4、負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 5、協助主管推展餐廳業務 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班, 提供了足夠的靈活與穩定,促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30~23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8~10天休假。 【你會有的收穫】 月薪 $43,000起(依據過往的工作經驗核薪) 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏,對各種食材充滿好奇,與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺,歡迎直接投遞 履歷或是直接加入官方line,我們將會以飛快速度與你聯繫喔! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************展開 -
全方位養成計畫!【貳樓華泰店】外場儲備幹部$43,000起
月薪 43000~47000元 桃園市中壢區 2~3年工作經驗【來貳樓,一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓,我們相信空間不只是用來用餐,而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊; 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏,重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡,每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【工作內容?】 1、負責夥伴的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 2、督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3、營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4、負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 5、協助主管推展餐廳業務 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班, 提供了足夠的靈活與穩定,促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30~23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8~10天休假。 【你會有的收穫】 月薪 $43,000起(依據過往的工作經驗核薪) 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏,對各種食材充滿好奇,與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺,歡迎直接投遞 履歷或是直接加入官方line,我們將會以飛快速度與你聯繫喔! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************展開 -
B-數位金融處-虛擬資產服務產品經理/產品管理師 Product Manager
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘負責規劃與推動虛擬資產(如穩定幣、RWA代幣化資產、加密貨幣、CBDC等)金融創新應用服務,整合業務、法遵與技術資源,設計創新產品並確保合規落地。具體工作內容包括: 1.研究掌握虛擬資產(如穩定幣、代幣化資產、CBDC等)在市場趨勢與金融監管應用動向 2.擬定虛擬資產相關業務策略與年度規劃 3.協助設計虛擬資產產品架構、商業模式與平台整合方案 4.與法遵、風控、技術等部門協作,確保合規與風險控管 5.追蹤國內外虛擬資產創新案例,提出可行性評估與導入建議展開 -
《北區》★社會住宅包租代管★高底薪+獎金★年度繁星徵才計劃★誠徵儲備處經理/區協理
月薪 45000~150000元 台北市萬華區 2~3年工作經驗●【政府指定品牌,頂尖工作團隊】● 我們是【內政部-國土管理署】指定社會住宅包租代管業者 星鴻.星華社會住宅致力於推廣社會住宅包租代管的政策。 同時提供不動產租賃相關的各項業務服務 年度大型徵才開放的職缺為雙北地區 SKYFUN 服務據點 臺北、新北、桃園、台中、彰化、南投、嘉義、台南、高雄 本身就具備業務能力,像是電話行銷,門市銷售的你 或是沒有業務經驗,覺得業務的門檻很高而不敢嘗試的你 對於財富跟時間都能自由有興趣的你 具備強大社宅資源品牌的【星鴻.星華】 是不是對於政府的社會住宅包租代管的工作內容有興趣呢 ? 那就趕緊加入我們北區年度徵才的官方Line@,預約面試 無須創造需求缺口 + 不跟服務的對象收取任何費用 + 不用比較競業內容 ★ 本職位為公司業務據點拓展方面的重要職位,未來需同時掌管2-3家分公司。 ★ 此工作薪資結構為主管底薪+組織輔導獎金+團隊總獎金抽成 ★ 公司有專業的社宅包租代管訓練課程,主管陪同實戰操作 受訓期: 1. 推廣社會住宅包租代管-租賃物件開發評估、市場調查、帶看洽談收取訂金與協調簽約。 2. 人員招募培訓、用人管理。 正式工作內容: 1. 據點評估開立 2. 組織團隊建立帶領 3. 業務績效與管理報表撰寫。 4. 具影響力,善於團隊合作,帶領團隊達成目標。 5. 強大的抗壓力、執行力與解決問題的能力。 6. 主管交辦事項。 您需具有 1. 實戰的業務經驗 2. 帶領業務團隊的經驗 3. 從您的履歷表中可以看出您的企圖心及穩定性 挑戰最快3個月晉升營業處長,1年內晉升為區協理 ※完整升遷制度,挑戰團隊領導 ※完整的教育訓練,最強的系統資源 ※在職半年後即享優於勞基法年假7天,在職一年後享10天,之後每年累積一天 ※當月壽星給予生日假1天,國定三節除禮金外再多給一天特休 【內政部-包租代管333宣導短片-代言人篇(2021版)】 https://youtu.be/jxAdIg1ZD-Y 【內政部-公益出租人暨300億元中央擴大租金補貼-王彩樺篇】 https://youtu.be/9SzjqbgWGn8 【年代Much台:發現新台灣媒體介紹】 https://www.youtube.com/watch?v=GvRlgonOCv4 歡迎透過【北區】★年度繁星徵才計劃★ 官方Line@ 群組網址: https://line.me/R/ti/p/@550ghcfs 線上會有主管提供諮詢及安排面試 【星鴻.星華社會住宅包租代管,閒置資產的專家】 官方網站:https://www.skyfun.com.tw/展開 -
工研院產科國際所_計畫助理派遣人員(0E200)_台北
月薪 32000元 台北市大安區 1~2年工作經驗1. 政府計畫管考業務:辦理輔導案徵案/審查/簽約/管考作業、輔導案資料整理、辦理團隊工作進度檢視會議等,並負責計畫進度追蹤和成果彙整 2. 活動辦理:執行展前/展中/展後等展會綜合性事務、國內產業交流會議、研討會、成果發表會等 3. 主管臨時交辦工作展開
