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您正在找基層管理幹部的工作,共計1739筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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《台中市/豐原區》豪宅物業經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000元 台中市豐原區 3~4年工作經驗不是單一職責,而是整體協調的核心。 我們正在招募社區經理,統籌高端社區的行政、人員與住戶關係管理,是連結管委會與服務團隊的重要角色。 這份工作需要你有系統思維,也願意親自處理各類大小事務,維繫住戶信任與社區秩序。 【職務內容】 統整社區秘書、安管、清潔等團隊管理與工作安排 主導住戶溝通、管委會會議協調與需求回應 規劃年度預算、活動計畫與公告事項 編製財報初稿、會議記錄與行政報表回報 執行緊急事件應變與住戶糾紛初步處理 【我們提供的,是一份充滿挑戰與成就的管理職位】 正式主管編制,具責任加給與年度績效獎金 提供公寓大廈與社區管理進修機會 穩定駐點一案場,晉升機會清晰 勞健保、三節、活動獎金與專案獎金皆有 你不需要什麼都知道,但你要有能力協調、安排與判斷。如果你想在專業物業管理的領域深耕,這會是一個穩定、值得投入的機會。 【證照條件】公寓大廈事務人員證照 ※務必持有上述證照並擁有相關經驗※ 工作地點:台中市/豐原區|高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~展開 -
場館運營儲備主管
月薪 38000元 台北市松山區 5~6年工作經驗【職務核心職責】 一、顧客關係開發與維繫 • 接待新客戶,清楚介紹場館理念、服務內容與使用規範 • 主動關懷既有會員/學員,建立長期信任與穩定互動 • 協助處理顧客回饋、需求與問題,提升整體客戶體驗 • 協助課程、活動或專業訓練之諮詢與轉介 我們重視的是「關係經營」,不是硬銷。 ⸻ 二、場館整潔與環境管理 • 確保場館整體空間、設備與公共區域維持高品質狀態 • 管理與協調清潔同仁工作內容與時程 • 建立並落實場館清潔與維護標準(而非臨時補救) • 即時回報設備異常或環境問題,確保使用安全與專業形象 ⸻ 三、場館導覽與專業解說 • 為新客戶、來訪講師或合作夥伴進行場館導覽 • 清楚說明各空間用途、設備特色與使用原則 • 傳達場館的專業定位與品牌精神 • 成為「第一線品牌形象代表」 ⸻ 【我們希望你具備】 • 對服務品質、細節與整體體驗有高度敏感度 • 具良好溝通能力,能與客戶、同仁與講師順暢合作 • 有責任感、主動性與問題解決能力 • 能接受學習與培訓,願意往管理職發展 • 有運動、教學場館、專業工作坊或服務業經驗者加分 (不需要你什麼都會,但需要你願意學、願意扛) ⸻ 【這個職位適合誰?】 • 想從第一線走向場館管理與營運核心的人 • 不滿足只做例行工作,想真正影響場館品質與發展的人 • 對專業教育、運動、身體工作或學習型社群有興趣的人 ⸻ 【你能獲得】 • 系統化的場館營運與管理培訓 • 與國內外講師、專業團隊合作的實際經驗 • 明確的職涯成長路徑(儲備主管 → 場館主管) • 在高標準、重專業的環境中累積真正有價值的經歷展開 -
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綜管三處 公司勤務督導(依照能力予以晉升)
月薪 42000元 台北市中山區 工作經歷不拘1. 監督基層員工工作情形 2. 協助上級主管完成其交辦事項 3. 教導基層員工給予基層員工需要協助 4. 參加社區例行會議 5. 現場人員排班、調度及支援 6. 公司例行文書資料製作 7. 責任感和學習的熱枕及野心 8.依照學習能力及掌握度給予晉升展開 -
工程專案助理
月薪 40000~50000元 台北市北投區 1~2年工作經驗1.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 2.監督工程現場員工工作情形 3.協助施工文件準備 4.工程材料估算備料 5.工程規劃協助,各界面協調 6.協助主管處理工作上交辦的事務展開 -
廠內組長 薪4萬~5萬
月薪 40000~50000元 新竹縣竹東鎮 3~4年工作經驗1.協助司機路線安排、補貨調度等等。 2.需會開手排車普通小型車。 3.協助主管處理工作上交辦的事務。 4.司機請假代班。 5.廠內協助管理,勤勞肯學習。展開 -
教育訓練人員
月薪 30000~32680元 新北市新莊區 1~2年工作經驗1. 願意接受公司長期培訓,未來發展為重要職務管理者,另額外調薪 2. 開會營業數據統計及會議資料整理 3. 外出至門市做商品教育訓練 4. 主管交辦事項展開 -
(清潔公司)副理、經理
月薪 40000~55000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗本公司為環境維護清潔公司。 招募優秀人員加入團隊,協助公司營運、人員招募、配合臨時勤務、薪資福利佳,歡迎洽談。 歡迎優秀的您加入。展開 -
梧棲區社區經理
月薪 40000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘1.工作態度積極主動,有責任感,擅長協調溝通。 2.具社區綜合事務管理經驗。 3.諳電腦文書處理,熟Excel.Word.PowerPoint。 4.製作社區財報,會議記錄及準備管委會開會事宜等 5.規劃社區年度活動與經費預算。 6.帶領現場同仁,完成管委會及公司交付任務。展開
