轉職熱搜工作

1. 固定客戶拜訪新竹、苗栗市區鄉鎮，賣場巡補抄貨陳列收款與客戶互動，並銷售商品，需同時進行客戶開發並維護既有客戶。 2. 需具備良好的溝通能力及行動力，能獨立作業。 3. 個性主動積極、願學習具抗壓性、熱忱自信。歡迎喜歡自我挑戰、具服務熱誠者應徵。

1.具備醫院相關網路管理經驗優先 2.具備網路設備調整、維護管理及問題排查處理能力 3.相關設備評估與採購，依照企業需求，規劃、架設及管理各種伺服器。 4.提供新進/在職人員資訊安全、系統操作之教育訓練 5.控管、備份網路伺服器內的檔案，並設定用戶端權限，以確保檔案安全。 6.進行內部專用電腦軟、硬體及作業系統安裝作業 7.其他主管交辦事項

廠區環境巡檢 廠區清潔人員工作協調、安排新進人員教育訓練 廠區清潔人員排班 現場臨辦事項處理 駐廠窗口應對協調 簡易報告製作(需會基本電腦文書作業) 固定休週日及國定假日 需有經驗 靈活處理臨時交辦事項，挑戰與成就感滿滿！ 熱愛挑戰的你，只要願意踏出這一步，我們就提供舞台讓你大顯身手！一起打造清潔亮麗的工作環境，迎接專業與成長的每一天！ 心動了嗎？立即撥打應徵專線：3653601

【為培育產線基層幹部，若您有管理/帶線經驗，歡迎加入高技!!】 1.有相關經驗者尤佳 2.製程有：AOI/線路/壓合/鑽孔/電鍍/印刷/加工 ※「正職」職缺，非派遣職 ※排休制：年休116天 (需配合加班) 【薪資待遇】 ※薪優：＄32,000～60,000 (含加班費，津貼、績效、年度....獎金另計)，年薪約45-75萬 ※任職期滿享有留任獎金 ※晉升管道順暢，依工作[前三個月]&[年度]表現調薪 ※免費供餐、機車停車位

固定班別不輪班：可選固定日班或固定夜班，月休高達10天，兼顧家庭與個人健康。 工作內容： 執行總部大廳/車道之門禁管制、訪客與廠商換證落實。執行定時、定點的安全巡邏與異常回報。本案場進出多為科技公司主管與商務外賓，需維持服儀整潔、展現安管專業。 月薪40,800元至42,840元 年終10,000 元 (保證發放) 月休10天（排班制，工時穩定） 本案場為【內科指標性上市科技大廠總部】。因出入皆為高階主管與跨國商務外賓，門禁管制、訪客換證、大樓巡邏等核心勤務要求精準、確實，不能算是爽缺。 但勤務單純、流程明確、管理現代化。我們不追求「爽缺」的虛名，而是提供一個作息規律、互相尊重、福利制度健全的專業工作環境。適合追求穩定、願意共同維護企業形象的您！ 這裡是你晉升管理職的跳板。表現優異者內調勤區幹部、區域督導，職位、薪資同步跳階！ 讓你用實力脫離基層，真正看得到未來！ 有興趣請聯絡： 手機：0979333039 黃襄理

1. 協助上級主管執行日常管理及完成交辦業務，確保作業順暢。 2. 督導保全人員日常工作，確保其依規完成任務並保持責任感。 3. 規劃及執行保全人員教育訓練，提升人員技能與應變能力。 4. 處理案場人力缺口問題，調度人員以維持現場運作。 5. 每月制定班表安排、確認人員輪班情況與薪資核算作業。 6. 定期檢視並維護相關安防設備，確保機能正常與安全無虞。 7. 針對重大事件提供緊急應變計畫，迅速處理避免擴大損害。 本職位為公司儲備幹部，是公司未來管理層的重要培育對象。 通過培訓和實踐，您會逐漸熟悉公司的業務模式，掌握各部門的運作流程，並具備專業領域的深入瞭解，成為公司未來發展的中堅力量。 如果您符合以上條件並對該職位感興趣，請盡快提交您的申請。 我們期待著與您共同成長和發展！

公司網站https://www.anabuki-pm.tw/ 【主要工作內容】 ＊負責專員及保全現場人員管理與勤務調度 ＊督導案場執勤品質與服務水準 ＊處理客戶需求及突發事件應變 ＊執行人員教育訓練與考核管理 ＊協助公司案場巡檢與行政作業 ＊維持服務標的物安全管理運作 ＊協助公司應對、會議紀錄及後續事項追蹤 ＊配合公司營運管理需求，參與客戶定期會議與報告作業 【其他說明】 ＊具保全業管理經驗 1 年以上 ＊曾任督導、隊長、管理幹部者優先錄取 ＊具良好溝通能力與責任感 ＊可配合彈性勤務安排 ＊熟悉基本電腦文書作業 ＊具日系服務精神與管理觀念者佳 【勞動制度說明（依法享有）】 ＊依法投保勞工保險、全民健康保險及團體保險。 ＊特別休假依《勞動基準法》相關規定辦理。 ＊依法辦理員工教育訓練及在職訓練。 ＊公司依工作需要提供制服使用。 ＊婚喪補助依公司相關規定及法令辦理。 ＊依法提繳勞工退休金新制，雇主每月提繳薪資之6％。 本職務工時制度符合《勞動基準法》第84條之一規定，並依《保全業法》相關法令辦理。 【面試地址】台北市中山區朱崙街60號3樓 【預約面試】2773-8001 ((職務變動快，請直接手機聯絡，以免白跑，謝謝。))

這份工作不只是清潔，更是讓工作環境煥然一新、充滿生機的機會！ 你的工作內容 1.現場人力調度安排 2.廠區環境查檢 (依管理棟別) 3.廠區異常通報 (舉手通報、阻塞、 故障…等) 4.新人面試/臨時卡借用/帶領新人到 指定地點上課 5.廠區環境異常支援(爆管、倒溢…等) 6.耗材需求統計 加入我們，和我們一起為乾淨舒適的環境努力！ 公司連絡電話：06-5852587客服

1.保全人員招募，新人教育訓練，臨時機動勤務支援，協助臨時請假人員之勤務。。 2.協助保全班表排定，調班人員調度。 3.日/夜間案場督導。 4.支援社區月會，大會與相關活動 5.其他主管交辦事項處理。

■工作項目 1.社區物業服務綜合管理 2.物業管理與保全人員選用育留與調度 3.社區會議參與 4.業務開發協助 5.社區服務費請款作業管理 6.日夜督勤與品質查核 7.協助社區各項事務 8. 配合支援案場活動 9. 參與社區會議 10. 督導與安排現場同仁參與公司線上學習課程 11. 各項興革發展建議與推動 12. 業主關係管理、同仁關係管理 13. 主管交辦事項 ▲未來的路, 安杰為您鋪 1. 提升專業不受阻，24hr線上學習平台進修不間斷 2. 想法不受阻，透過同仁服務站意見直達總公司。 4. 透明化的獎勵制度(介紹費、服務獎金、久任獎金..等) 5. 權益不受損，比照勞基法額外給予特休讓你排。 6.升遷不受阻，多位總經理從基層起