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您正在找其他專案管理師的工作,共計2375筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 企劃人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 2~3年工作經驗
    1. 規劃內部節能減碳專案、追蹤執行成果,包含ISO14064-1組織碳盤查以及 ISO14067產品碳足跡。 2. 協助各項ESG專案規劃與執行,並配合外部稽核作業 。 3. 協助ESG永續報告書整合與編輯。 4. 負責股務管理及相關作業處裡,孰悉股務相關法令之遵循及整理。 5. 規劃及召集公司董事會、功能性委員會、股東會、法說會等,含議程及前後置作業事項專案管理。 6. 負責編製股東會年報、議事手冊、公開說明書等,及主管機關要求之各項公告、重大訊息申報作業。 7. 公司治理評鑑相關事宜。 8. 總務行政業務處理 。 9. 其他主管交辦事項處理。 歡迎所有求職者
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  • 勞工安全衛生管理員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 3~4年工作經驗
    1.規劃、制定及執行安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2.執行年度各項職業安全衛生管理系統相關業務。 3.負責安全衛生督導及稽核(巡視、定期/不定期檢查、重點檢查等),及後續評估分析與建議。 4.規劃、執行勞工安全衛生相關教育訓練。 5.每月職災統計與申報。 6.其他專案協助及主管交辦事項。
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  • 資深產品經理 【數位數據發展本部】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    • 熟悉旅遊平台營運與資訊架構規劃  - 具備OTA平台、旅遊網站、電商平台之系統整合、功能流程優化經驗。  - 能與資訊開發單位協作,舉凡: 優化訂單流程、商品上架、行程模組、庫存與後台管理系統等。 • 負責產品/專案規劃與全流程管理  - 主導或偕同新專案之需求訪談、功能規劃、里程碑排程等。  - 負責撰寫或分配組員 BRD與 PRD,協助專案順利推進。 • 跨部門協作與團隊分工管理  - 有效作為專案中溝通橋梁,整合業務、行銷、產品、資訊等部門需求,確保訊息一致與流程順暢。  - 根據專案需求分配專案成員任務,建立進度追蹤機制。  - 提供成員執行支持,處理執行障礙並追蹤問題解決進度。 • 專案時程控管與品質驗收  - 負責專案進度管理與流程節點控管,執行階段性驗收與風險預警。  - 進行專案結案報告、效益追蹤與回饋改善,建立SOP與持續優化流程。 • 主管交辦事項與其他支援
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  • A個案管理人員(須具備社區整體長照照顧A個管員長照小卡)

    月薪 38000~63000元 台中市東區 工作經歷不拘
    1.社區個案開發與長照服務宣導 2.社區資源整合與跨單位、跨專業溝通及服務轉介 3.定期追蹤個案服務品質(電訪、家訪),不定期抽查服務品質。 4.接受長照使用者及其家屬服務諮詢、申訴及問題處理。 5.執行計劃相關長照業務政事務。 6.其他行政文書作業 7.其他主管交辦之事項。
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助尾牙或春酒
  • 【穩定周休、高開案獎金】A單位個管員|臺中烏日

    月薪 37210~54000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    ●優渥獎金與福利: - 三節獎金 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 ※結婚禮金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※介紹員工獎金 ※多元升遷管道:個案組長、營運長、秘書長等主管職 ※輔導取得工作所需證照 【工作內容】 1.提供長照相關服務諮詢。 2.長期照顧服務個案開發、轉介、需求評估、照顧計畫擬定 3.社區資源整合、資源連結服務、後續服務品質追蹤。 4.個案管理相關業務之行政作業、資料建檔;相關評鑑、督考事項落實與執行。 5.出席各類長期照顧相關聯繫會報。 6.長期照顧相關服務推廣以及社區活動執行。 7.主管交辦事項。 【服務區域】 主區:烏日、太平、大里、霧峰 次區:北區、南區、東區
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  • 【國泰集團】產品設計企劃專員(總公司)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    【你會要做什麼呢?】 - 產品設計與開發:掌握健檢及健康管理市場趨勢,規劃新檢查、新服務與產品方案,並參與產品落地執行 - 專案推動:串聯醫療、營運、業務、資訊等團隊,協調需求、解決問題,推動產品從規劃到上線 - 成本與效益管理:進行成本、定價及毛利分析,持續追蹤與優化產品效益 - 產品營運與系統管理:負責產品相關系統設定與資料維護,確保產品正確上線及順暢運作 - 產品持續優化:從實際營運中發現問題、提出改善,讓產品持續變得更好 【你要具備什麼呢?】 - 醫務管理、公共衛生、健康管理、護理或其他醫療健康相關科系畢業 - 具備基礎醫療健康知識,並願意持續學習健檢、預防醫學及健康產業新知 - 具邏輯分析、數字敏感度及良好的溝通協調能力 - 喜歡把想法變成成果,願意主動推進並持續追蹤自己負責的產品/專案 【加分項目】 - 曾於醫院、診所、健檢中心或醫療健康產業工作 - 具產品企劃、專案管理、成本分析或定價經驗 - 曾參與產品或專案從規劃、執行到上線的完整過程
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  • 【PM】產品專員/產品經理(Parade)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    負責品牌:Parade 1. 針對多元領域市場(例如:電源、網路通訊、消費性電子、工業電腦、汽車工業、AIoT智慧物聯網、家用電子)並配合原廠產品策略,協助公司對應業務單位,管理現有業績、新專案拓展開發及協助產品導入銷售。 2. 配合原廠固定進行市場規劃,執行Monthly report、Design in tracking、Segment business review和即時同步客戶狀況與市場變化,並統籌相關原廠報告。 3.了解產品功能、特性,並針對相關單位進行教育訓練。 4.其他主管交辦事項。
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  • 品牌經營專員【總公司】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    一 核心專業技能 1. 品牌經營:負責自有品牌或代理品牌營運,包括品牌定位、策略規劃及計劃執行。 2. 商品開發與供應鏈對接:從概念發想、代工廠(OEM/ODM)評估、配方與產品評估、法規審查、包材設計、議價至量產上市等。 3. 通路外販拓展:規劃並執行代理與自有品牌在外部通路(如電商平台、其他零售實體)的上架、談判、客情維繫與促銷操作。 4. 經營成效追蹤:控管專案時程、產品損益、行銷預算、銷售數據並提出優化方案。 二、其他加分技能 1. 行銷策略規劃:具備產品上市(Go-to-Market)策略、品牌定位(Positioning)與價格策略制定、實體零售ATL BTL規畫執行能力。 2. 數位與社群行銷:可操作或評估社群媒體經營(FB、IG、Threads)、口碑行銷、KOL/KOC 洽談與導購合作。 3. 視覺與文案審查:具備與設計師溝通主視覺(KV)、包裝設計(Package Design)及撰寫吸睛產品文案的能力。
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    7日回覆
  • A個管(後龍)

    月薪 37000~40000元 苗栗縣竹南鎮 2~3年工作經驗
    1.家訪評估服務個案需求及擬定處遇計畫 2.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 3.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 4.評鑑工作
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金
  • 個案管理員

    月薪 34000~45000元 台中市大安區 1~2年工作經驗
    1.個案管理、外訪、電訪、擬定照顧計畫、照管專員之聯繫。 2.資源宣導與社區活動參與。 3.核銷作業及相關行政庶務。 4.跨單位、跨專業溝通及服務轉介。 5.能傾聽、有耐性、同理心與案家溝通及協調相關行政事務。 6.自備機車,進行家訪工作。 長照服務是未來社會發展的重點,而個案管理師是提供長照服務不可或缺的人才,未來在這個領域有著廣闊的發展潛力。 歡迎符合資格的申請者加入我們的團隊,一同為提供良好的長照服務而努力!
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