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職責要求 行銷規劃與執行 (60％)： 1.制定與執行行銷策略：進行市場研究和競爭分析，並制定重點行銷策略與計畫。透過數位、印刷、社群與活動等多元管道推廣品牌、拓展商機。 2.數位行銷與內容管理：負責網站、SEO/SEM、社群平台、電子報及線上廣告，並製作簡報、白皮書、案例等行銷素材。 3.活動與績效管理：策劃線上/實體活動（論壇、研討會、投資者簡報會），追蹤並分析成效，優化策略與管理行銷預算。 內部與外部溝通 (40％)： 1.管理與負責所有外部溝通：包含媒體關係、新聞稿、公開聲明和投資者溝通，並持續發展與維繫良好的對外關係。 2.領導內部溝通工作：確保員工對公司願景、價值觀和策略方向的認知，包括發展內部溝通訊息/簡報，以及負責企業內網。 3.主動管理危機溝通和企業聲譽風險。 任職資格 1.行銷、傳播、公關或相關領域的學士學位，碩士學位更佳。 2.5 年以上行銷、公關或品牌管理經驗，熟悉整合與數位行銷。 3.具優秀的中英文溝通能力與媒體關係經驗。 4.擅長策略思考與專案管理，能獨立完成行銷專案並追蹤成效。 5.積極主動、自我激勵、具備優異的人際關係技巧。

職責要求 1.全球行銷專案策略規劃 2.媒體活動 3.平面媒體 / 網路媒體 MKT + PR 4.跨國跨文化溝通 5.PR 企業公關 6.所屬部門員工: 任用 / 訓練 / 管理 6.全球行銷預算控管 7.行銷製作物流程控管 8.產品市場調查與分析 9.新型態行銷管道開發 任職資格 1.具全球電子產業自有品牌之公司及產品行銷推廣經驗，有 10 年以上相關經驗者。 2.英文通說讀寫流利。 3.IPC 產業經驗尤佳。 4.熟悉客戶意見蒐集及分析，並轉換成產品決策建議。 5.具良好的跨部門溝通及管理部屬能力。

職責要求 1. 負責佐美日常運營的整體管理、及時解決運營中的問題。 2. 負責團隊領導與員工管理，定期評估員工表現。 3. 負責客戶服務與體驗提升，確保提供優質的客戶服務，規劃並執行吸引訪客的活動和展覽，提升訪客參與度及增強訪客體驗。 4. 負責市場推廣與品牌建立，制定和實施推廣策略，提升品牌知名度和吸引力。 5. 負責管理預算，控制成本，確保營運效率。 6. 負責定期進行安全演練，提升員工和訪客的安全意識。 7. 負責參與長期發展規劃，建立與地方社區、其他旅遊業者的合作關係。 任職資格 1.學歷：大學 2.科系：觀光管理、休閒遊憩管理、行銷企劃、商業管理、企業管理、公關傳播、品牌管理、文化創意產業等科系畢業者佳。 3.工作經驗:5年以上 4.交通需求：備機車駕照 / 備汽車駕照 5.其他條件或證照： - 導遊領隊人員證照 - ISO 9001（品質管理系統）內部稽核員 - ISO 45001（職業安全衛生管理系統）內部稽核員 - 專案管理(PMP 或IPMA）

職責要求 1.FB、IG、LINE等數位媒體廣告維護與經營。 2.專案行銷企劃發想、策略擬定、執行及管理。 3.文字能力佳、善於文案撰寫、良好的溝通能力與組織能力。 4.匯整資料、統計報表並分析效益及優化。 5.媒體關係溝通維護(採訪及接待事宜)，增加品牌曝光及能見度。 任職資格 1.大學以上，會日文佳 2.具3年以上行銷企劃經驗 3.數字邏輯佳、反應快

職責要求 1.媒體關係維護，增加品牌曝光及能見度 2.公共關係包含公司形象、外部公關、媒體關係經營議題操作 3.危機處理(企業媒體事件、重大客訴、社群爆料投訴) 4.企劃案規劃撰寫 5.公關活動企劃與執行 6.品牌行銷宣傳規劃 任職資格 1.公關及行銷5年以上工作經驗 2.具團隊管理經驗 3.熟悉社群網站、網路平台、粉絲團經營等行銷操作，擅長網路文字表達與溝通

1.協助集團內各事業體，國內專案業務開發及專案推動與執行。 2.偕同董事長及高階主管對外與客戶的公關事宜。 3.全省業務部門責任分區管理： 北區（台北市、新北市、桃園市、新竹市、苗栗縣以北，含宜蘭縣） 中區（新竹市、苗栗縣、台中市、彰化縣、雲林縣以北） 南區（台中以南、雲林、嘉義、台南、高雄、屏東）

【工作內容】 1. 專案簡報發想及製作 2. 對客戶進行提案簡報與促進成交 3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 4.協助公司跟合作單位接洽( ex: 建設公司、政府單位、學術單位、旅宿業等) 5. 協助人力專案執行與後續成效追蹤 6. 客戶或專案問題回覆與關係建立、客戶開發 7. 偕同董事長及高階主管公出進行客戶拜訪 8. 其他主管交代事項 【需求條件】 1. 會開車 2.熟練PowerPoint 3.具備獨自提案能力 ※有業務銷售、行銷公關能力、口條好、簡報報告....等經驗優先錄取※

✨年終最高四個月 ✨對【精品】、【男、女裝】、【家電寢具】、【餐飲業】有興趣皆可了解(依照喜好選擇) ✨需要【靈機應變能力】、【善於表達】想嘗試公關行銷、活動公關類型工作 ✨捷運：【板南線】、【國父紀念館】4號及5號出口 ✨公車： -【捷運國父紀念館站(忠孝)】：202、212、212 夜、212 直、232 快、299、600、919、忠孝幹線、臺北觀光巴士紅線。 -【 捷運國父紀念館站(光復)】：202、204、254、282、288、承德幹線。 公司簡介： 「加入我們，成為百貨營運的核心力量！」 本商場位於台北市信義區，由集團經營打造的大型購物中心，集結購物、美食、娛樂於一體，區域分明、品牌豐富，持續擴大中。 ✨品牌進駐包含： ✨餐飲名店：BAR IPPUDO、一風堂、金色三麥、星胡同、湊湊火鍋、紫木槿、武藏野森珈琲、TOK盡興食光等人氣主題餐廳 ✨ 快餐小吃：柴窯火腿、路易莎、玖仰久仰、御私藏、bhc CHICKEN、伊勢路勝勢 等 ✨ 潮流零售：Paul Frank、Carlyn、HOKA、LeSportsac、Discovery、SNOW PEAK、JINS 等時尚 / 機能品牌 【工作內容】 1. 負責賣場營運管理及行銷活動提案與執行。 2. 規劃、協調檔期活動內容與廠商接洽。 3. 處理營業業績數字報表。 4. 提供顧客諮詢服務。 5. 例行性工作執行及賣場維護。 【工作地點&待遇】 台北市信義區，月薪 35,600+(面議)，依過往學經歷敘薪 年終兩個月【週年慶獎金】、【三節禮金】、【生日禮金】與各式補助，享有完善勞健保 【上班時間】 需輪班、紅字天數休假（排休） 早班：8:30-17:30、10:00-19:00 晚班：13:00-22:00、15:00-24:00

【 職位核心 】 尋找具公關思維與行銷創意的夥伴，擔任公司與員工的橋樑。透過有溫度的溝通與具渲染力的活動，將核心價值轉化為日常體驗，打造深具吸引力的「雇主品牌」。 【 核心職責 】 1. 內部溝通與內容策略 策略執行：精準傳達公司願景、目標與變革訊息。 內容創作：撰寫內部公告、員工故事、電子報及社群貼文。 渠道經營：優化溝通平台（如 Viva Engage, Teams），提升資訊透明與互動。 數據洞察：規劃員工意見調查，並將回饋轉化為具體改善行動。 2. 員工體驗與活動規劃 品牌活動：主導 Townhall、年終慶典、Family Day 等大型活動。 統籌執行：負責活動全生命週期（提案、預算、廠商對接、現場執行）。 文化落地：設計互動機制，將企業核心價值深植於員工工作旅程。 3. 雇主品牌與聲望經營 獎項經營：統籌國內外「最佳雇主」與人資創新獎項申請。 跨界協作：與總經理室、HR 及行銷團隊緊密合作，確保內外品牌形象一致。 【 職位亮點 】 高層視野：直接匯報給總經理 (GM)，參與核心決策傳遞與文化形塑。 高度發揮：品牌推動者角色，打造自由獨特員工體驗。 優質福利：優於勞基法特休、萬元旅遊補助、彈性居家辦公 (WFH)。 【 必備條件 】 專業背景：3 年以上內部溝通、HR、PR 或大型活動企劃經驗。 溝通表達：出色的中英文撰寫與口說能力，能將資訊轉化為具感染力的敘事。 專案管理：卓越的時程規劃與細節控管能力，能同時處理多項專案。 人格特質：具備強烈親和力，對創意活動策劃與人際互動充滿熱情。 【 加分條件 】 設計力：熟悉 Adobe Creative Suite 或影音編輯工具。 數位協作：精通 MS Office，並具備 Teams、Slack 等數位協作平台使用經驗。