轉職熱搜工作

想參與專案規劃？想接觸來自各行各業CEO、人資長、企業代表，瞭解第一線產業趨勢嗎？ 國立臺灣大學學生職業生涯發展中心誠摯招募職涯專案行銷企劃專員 1 名。 這不只是一份行政工作，而是一段能拓展產業視野、累積專案執行力、深化職涯專業的旅程，誠摯邀請對學生職涯發展充滿熱忱的你加入我們的團隊。 【工作內容】 1. 企劃、推動及執行職涯中心專案與職輔課程 2. 各項職涯輔導內容數位化與行銷 3. 協辦「產學共育：跨領域職涯培訓」專案 4. 協辦校園徵才系列活動 5. 其他行政與專案交辦事項 【我們希望你具備的條件】 1. 國內外學士以上學歷。 2. 具備良好文書處理編輯能力，能協助撰寫、整理活動與行政相關文件。 3. 通過全民英檢中級以上或相關考試檢定，能進行基本書信往來與文件閱讀。 4. 具備基礎數位影音工具與應用能力，熟悉網路社群媒體經營(含文稿撰寫、數位影片編輯、網路行銷等)。 5. 具大型專案企劃執行經驗。 6. 主動積極、樂於學習，擅長團隊合作、願意溝通與分享並配合專案推動。 【加分條件】 1. 具與企業洽談合作、職涯輔導、影音行銷及網路社群媒體經營經驗者尤佳。 2. 曾執行圖文設計、影片剪輯或數位內容製作，能協助活動宣傳與成果呈現。 【工作地點】國立臺灣大學學生職業生涯發展中心 【薪資範圍】 1. 依國立臺灣大學校聘人員薪級表敘薪。 2. 前相關工作年資如符合規定，經審議後得辦理提敘；具特殊專長或專業實績者，薪資條件可另行面議。 【加入我們的方法】 1. 請於115/3/22(週日)晚上12時前，將校聘人員履歷(附照片)、畢業證書等相關資料，依序排列後合併為一份PDF檔寄至：ccheinliao@ntu.edu.tw，信件標題請註明：「應徵職涯專案行銷企劃專員_姓名」。 2. 資格審查合格者，我們將擇優安排職涯適性測驗與面試，未錄取者恕不另行通知及退件。 職涯中心是一個溫暖及效率並重的團隊，歡迎熱愛學習、樂於挑戰的你加入，一起陪伴學生探索職涯、遇見可能！ 【聯絡人/連絡方式】 廖小姐，電話：02-33662046

學習能力落後問題諮詢 輔導學習能力不足兒童 兒童學習能力訓練 輔導資優生能力均衡發展 享有完整實習訓練 有教學經驗，幼教生或國小生皆可 上班時間：週一至週五PM1:20~PM9:20，週六AM8:30~17:00 (實際上班時間需面談，配合公司調配上下班時間)

【政府指定品牌，頂尖工作團隊】 ★ 此工作為普專制 / 平均收入可達4～6萬 ★ 您有想過您銷售的商品，客戶是不用付費的嗎？ 您有想過您銷售的商品，是真正能幫助客戶的嗎？ ☑業界唯一兩周扎實教育訓練 ☑獲得業績抽成獎金 ☑六都社會住宅廠商得標業者 薪資收入（媒合獎金+底薪） 工作內容 關懷屋主：約訪屋主、評估與紀錄房屋現況並給予屋主適當建議、網路客服問題回覆處理、租賃案件廣告刊登、房東問題處理回報。 關懷租客：開發潛在客戶、定期追蹤、約訪租賃帶看、經營並維護既有的客戶、續約/解約、退租、房屋點交、催繳、房東問題處理回報。 申請補助：資料檔案整理、協助屋主與租客取得國家住都中心/公會所需文件、製作租賃合約、簽約送審及後續管理服務。 大力推廣租金補助：按照培訓所學與進修，協助政府落實居住正義。 達成業績目標：製作各式表單與資料記錄，並向主管進行回報。 其他主管交辦事項。 工作規定： 按照培訓所學，協助政府落實居住正義，大力推廣租金補助。 達成業績目標，並向主管進行回報。 企業情況 【政府指定品牌，頂尖工作團隊】 起家於新北市包租代管業者，我們的使命/願景是「用團隊合作和執行力實現閒置資產活化，讓租住雙贏成為常態。」因專業性及規模性強，星鴻榮獲「內政部國家住宅及都市中心社會住宅包租代管計畫」委託承辦的特許廠商資格，可於「臺北、新北、桃園、臺中、臺南、高雄」六大直轄市進行「社會住宅-包租代管政策」推廣，協助落實「居住正義」。 星鴻，在約莫770萬人口的台北盆地排名業界第二，企業規模業界前幾大，旗下事業體包括整租、包租代管、旅館、電商。在政府政策的支持下，公司仲介媒合案件量每個月增長60％。只要你願意透過系統培訓所學步驟方法幫助好房東和好房客，挑戰年薪破百不是夢 ; 在幫助人的同時，又能獲得不錯收入的工作！如果你有夢想、敢定目標，公司給獎金也絕對不手軟。 面試流程與職業訓練 人力銀行平台回函 ➜ 電話初試 ➜ 發送面試須知（準備身分證正本(備查）、履歷、台新銀行存摺影本、不動產相關證照正本(備查） ➜ 現場口試 ➜ 通過口試後發送新人報到須知（準備身分證影本、履歷、台新銀行存摺影本、不動產相關證照影本 ➜ 新人訓練（五個全天） ➜ 在職訓練 誰適合 想做業務，卻沒經驗 ➜ 這裡將有主管親自教導。 業務能力強，卻苦無晉升空間 ➜ 星鴻晉升制度透明，培養你3-5個月晉升主管，並享有組織獎金。 喜歡和人接觸，卻又怕當業務總是得收錢 ➜ 社宅推廣絕不跟民眾收費，推廣補助政策沒壓力。 肯努力，不怕挫折，願意從失敗中學習而不逃避者。 對房地產專業感興趣、房仲想轉換跑道者。 樂在其中，能從工作中找到成就感者。 教育訓練： 不用擔心沒有業務經驗？沒有信心？公司邀請業界領先的講師為新人提供職業訓練，搭配一對一天使計劃助您學習、成長、突破。如果你成功通過面試，加入儲備幹部會有不同階段的挑戰。不是頭銜的幌子，取而代之的是實實在在的魔鬼訓練，可以學到很多，但也絕對不輕鬆。 我們通常問「為什麼想做？想怎麼做？」給自己訂一個目標，然後就去試，錯了沒關係，調整，再衝。你的任務是完成目標，在授權下做事有任何問題公司挺著。 現在輪到你想想，自己是不是有理想的人?還是只是想要一份安穩的工作?

🍜 加入 SAIKABO，開啟你的美味職涯！ 想在充滿活力的環境中工作嗎？ 想學會韓式料理的精髓，讓每位顧客都能品嚐道地的美味嗎？ 來自日本的連鎖餐飲品牌 SAIKABO 韓國旬彩料理，我們不只是提供一份工作，而是給你一個成長、發展、實現夢想的機會！ ✅ 不用擔心沒經驗！ 我們有完善的培訓，一步步帶你成為餐飲達人！ ✅ 歡迎各種人才加入！ 在校生、中高齡、二度就業者，都可以成為我們的夥伴！ ––- ✨ 這份工作到底在做什麼？ 🔹 外場夥伴，讓每位顧客感受到賓至如歸！ 🏠 帶位與服務：親切迎接每位顧客，打造最棒的用餐體驗！ 🍹 收銀 & 飲料製作：熟練操作收銀機，調製各種韓式飲品！ 🌟 維持門市氛圍：確保環境整潔，讓客人用餐更舒適！ 💡 門市營運與人力安排：妥善規劃每日運作，讓團隊運轉更順暢！ ❤️ 顧客關係維護：用心傾聽顧客需求，讓他們一來再來！ 🔹 內場夥伴，讓美味料理成為你的拿手絕活！ 🔪 食材備料：洗、剁、切、炒，每個步驟都是料理的靈魂！ 🔥 料理製作：學習正宗韓式餐點，變身專業廚師！ ✔ 品質把關：確保每道餐點完美呈現，滿足顧客味蕾！ 🍽 廚房維護：保持設備與環境整潔，讓料理過程更順暢！ 📦 庫存管理：掌握食材供應，確保營運不間斷！ ––- ⏰ 實際上班時間 ⏳ 每天8小時工作+ 1~2小時休息 ⏩ 加班費優於勞基法計算，保障你的權益！ ––- 🎉 超豐富的福利，讓你工作更有動力！ ✨ 休假優於法規：月休 10 天，讓你享受生活與工作平衡！ 💰 彈性調薪制度：視營運狀況，每年有 1～2 次 調薪機會！ 📈 你的努力，我們看得見！升遷發展無極限！ 🚀 正職 ➝ 主任 ➝ 資深主任 ➝ 副店長 ➝ 店長 ➝ 區經理 🎁 各種貼心補助，讓你無後顧之憂！ 🚗 交通補助：減輕通勤負擔，讓你來上班更輕鬆！ 🌍 出國漫遊補助：旅行時也能享有補助，工作生活都兼顧！ 🎊 三節禮金：過年、中秋、端午都有小確幸！ 💰 年終獎金：努力工作，獎金回饋超有感！ 🍾 春酒活動：與夥伴一起開心聚餐，慶祝一年努力！ ✈️ 員工旅遊：說走就走，享受旅行時光！ 👶 育兒津貼：我們關心你的家庭，幫助你減輕育兒負擔！ 🤝 介紹獎金：推薦朋友一起來，賺獎金更開心！ 🎂 生日禮券：你的生日，我們一起慶祝！ 🩺 健檢補助：健康最重要，定期檢查更安心！ 🍽 店鋪聚餐：工作夥伴也是家人，吃飯聊天感情更好！ ⚱ 喪病慰問金：在困難時刻提供必要的支持！ 🎫 員工優惠券：愛吃韓式料理？當然有專屬折扣！ 🍜 員工餐 70-100 元不等：每天都能享受美味餐點，省錢又滿足！ 🔹 勞健保與退休保障，給你安心的未來！ 🛡 勞保 & 健保：依法提供完整社會保險，讓你無後顧之憂！ 💰 勞退提撥 6％：每月固定提撥退休金，幫你累積未來保障！ ––- 💡 我們的未來發展，就是你的舞台！ 🔹 品牌持續展店中，讓你的職涯有更多成長機會！ 🔹 開放且溫暖的工作環境，讓你每天都帶著笑容上班！ 🔹 挑戰無限可能，突破自己，找到屬於你的價值！ ––- 🌟 你，就是我們在找的夥伴！ ✔ 對餐飲業有熱情，願意學習新事物！ ✔ 喜歡與人互動，樂於提供服務！ ✔ 想找一份穩定的工作，擁有更多成長機會！ 💡 不用擔心沒經驗！我們的完整培訓，讓你從入門到專業！ 🚀 現在就加入我們，一起創造美味未來！

【主要工作內容】 1.行政與核銷作業管理 　- 協助處理長照相關核銷資料之彙整、檢查與送件作業。 　- 確認核銷文件完整性、正確性與時效性，並依規定歸檔保存。 2.個案文件與評鑑行政支援 　- 協助整理個案本、個案研討資料、行政會議紀錄。 　- 配合長照機構評鑑、督導查核之文件準備與行政支援作業。 3.系統與班表行政管理 　- 協助維護居服及喘息、短照相關系統資料建檔與更新。 　- 確認班表排定、打卡紀錄是否依照照顧計畫執行。 　- 協助醫療、服務紀錄之整理、造冊與歸檔。 4.案件量成長之行政支援 　- 隨個案量增加，配合行政作業負擔調整，協助案件行政管理。 　- 支援督導與行政單位之日常行政需求，確保流程順暢。 5.主管交辦事項支援 　- 配合主管交辦之行政事項、臨時專案或跨部門行政支援任務。 　- 協助內部行政流程優化與文件整理作業。 【職務定位】 1.隸屬單位：德宣居家長照機構 2.服務主體：德氏長照集團 3.協作單位：居服督導、行政單位、財務行政共享中心 4.匯報線：行政主管／督導 → 總主任 → 集團總經理 5.職務屬性：行政支援 × 文件管理 × 系統操作 × 流程協作 6.核心任務：確保長照行政作業正確、即時、可追溯，支援機構穩定營運。 【薪資與待遇】 1.固定月薪：29,500 元。 2.行政獎金制度（每月）： 　- 核銷確認作業完成：1,500 元。 　- 個案本、個案研討、行政會議及評鑑文件確認完成：1,500 元。 　- 系統班表、打卡、照顧計畫執行確認及醫療資料整理歸檔：1,500 元。 　- 因個案量增加所衍生之行政管理獎金，依實際案件量與工作負擔核發。 3.年度獎金：依機構營運成果與個人年度表現評估發放。 【福利制度】 1.勞健保、勞退提撥、團體保險、職災意外險。 2.年終獎金、三節禮金、生日禮金。 3.員工聚餐、年度活動與教育訓練。 4.法定特休、加班依法給薪。 5.集團福利：法律諮詢、保險理賠協助、職災關懷制度。 【工作時間】 週一至週五 08:30～17:30（午休 1 小時），週休二日，國定假日依法休假。 【工作地點】 桃園市平鎮區中豐路山頂段66號1-3樓 （德宣居家長照機構／德氏長照集團） 【專業條件】 1.專科以上學歷（行政管理、社會工作、長期照護、企管或一般科系皆可）。 2.具行政助理或行政相關工作經驗者佳，無經驗但細心負責、願意學習者可培訓。 3.熟悉基本文書處理（Word、Excel、表單系統）與資料建檔。 4.具良好時間管理能力與細心度，能處理多項行政作業。 5.能配合主管交辦事項與行政工作節奏調整。 【應徵方式】 加入【德氏樂齡總站LINE】 點此加入 : https://lin.ee/0Ji44Xp (真人客服專員協助應徵） 面試安排：每週一至每週五皆可，請事先預約。 例假日聯繫窗口：牛督導 0976-249-599（亦可加入Line ID） 公司代表電話：03-403-1672 提醒：請務必先與人資部門聯繫並完成面試預約，方可安排面試。

邀請您加入微風集團實習計畫！ 在這裡，您不僅可以享受多元且完整的教育訓練，還能積極發展職場技能，踏上職業生涯成功第一步！ 我們有各種福利等你來體驗與享受，包含百貨與線上員工購物及影城購票優惠；三節獎勵制度健全，入職隔年還能參加員工健檢、精彩的員工旅遊福利。 依您的科系與興趣可參考: 1.餐飲內、外場。 2.營業樓面助理。 3.顧客服務人員。 4.行銷企劃。 5.影城管理。 6.財會科系之會計助理。 以下各型態工作內容歡迎參考。 ★以下為【微風集團2025年度實習生招募計畫】資訊如下★ △實習期間： 上、下學期期間或一年實習(可配合學校實習簽約) ★★ △休假制度：早班/晚班，排休輪班制 △實習地點：微風廣場/微風南京/微風北車/微風信義/微風松高/微風南山/微風台大/ (到時依工作類型與人力需求安排地點) △實習規定：須為在校學生，若為畢業生，請參考正職職缺 △實習福利：伙食津貼(津貼或點數或供膳)、員工購物及影城購票優惠、三節獎勵 (端午、中秋、春節)、完整教育訓練 實習職缺說明： 一、微風集團自營餐飲品牌-外場服務人員 加入微風的餐飲服務團隊,您將有機會親身體驗各類餐廳的迷人氣氛!從接待顧客、拿取點餐、送上美味佳餚,到維持餐廳整潔,您將學習全方位的餐飲服務技能。不論是中式、壽喜燒、西式、義式還是日式,您都能一一接觸,累積寶貴的實戰經驗。此外,您還能培養出細心的服務態度、團隊合作精神,以及解決問題的能力 - 這些都是未來職場上不可或缺的軟實力! 二、微風超市-門市人員 成為微風超市新秀,您將有機會全方位體驗零售服務的精彩面貌 - 從親切接待顧客、商品陳列整理,到操作收銀結帳,無一不是精彩紛呈。您將獲得寶貴的實戰經驗,並培養出優異的溝通協調能力、高效的工作效率,以及出色的客戶服務技巧。不同商品區域輪調也將為您帶來多元的實務技能。 三、微風集團-顧客服務人員 成為微風集團顧客服務大使,您將扮演集團對外的重要窗口角色,負責處理各式顧客諮詢和反饋。您將有機會磨練出色的溝通能力和客戶關係管理技巧,這些都是未來職場上非常重要的軟實力。同時,您也能親身體驗優質顧客服務的標準,並學習如何提升企業的品牌形象,為自己的未來發展做好準備。 四、微風集團-營業樓面助理 您將有機會參與微風集團營運管理工作,從協助營業活動策劃到處理行政庶務,全方位涉足。這不僅能培養您出色組織協調能力和問題解決技巧,更能讓您深入了解百貨零售業運作模式,為未來的職涯發展提供寶貴的啟示。在這個充滿挑戰的環境中,您必將鍛煉出強大的適應能力和應變智慧。 五、微風集團-微風影城 準備好迎接影城業務的各項挑戰了嗎?在這裡,您將成為現場營運關鍵角色,從達成業績目標、管理團隊人員,到即時處理顧客問題,每一件事都需要全力以赴。您將有機會培養出卓越的溝通協調能力、危機應變智慧,以及出色的客戶服務技巧。此外,早晚輪班的工作模式也將磨練您的適應力和時間管理能力,讓您更勝任未來的各種職場環境。 六、Maison Kayser(梅森凱瑟)-門市人員 走進這間來自法國巴黎、擁有米其林2顆星評價的精品蛋糕麵包專賣店,您將有機會學習專業的烘焙技巧。從熟悉麵包攪拌、成型和烤焙,到掌握法式甜點的製程及蛋糕裝飾,這裡都將成為您拓展烘焙技能的沃土。同時, 也要維護產品品質和整潔的工作環境,培養出細心入微的工作態度。這些寶貴實戰經驗 , 必將成為您未來職涯發展的強大支撐。 七、微風代理精品-服飾採購行政 想要一展採購管理才能嗎?加入微風集團服飾採購行政團隊 , 您將參與商品資料建檔、採購流程管理、庫存控制等工作。培養出色的物料管理技能與採購作業控管 , 以及溝通等能力。英文聽/說/讀/寫力更是此職位必備,能幫助您提升國際視野和跨文化溝通。這些都將成為您未來職業生涯的寶貴養分。 八、微風集團-行銷助理 結合線上、線下在這裡,您將參與精彩紛呈的電商或百貨活動企劃、網站內容編輯,以及社群經營等工作。您可以創意提案、靈活發想，進行活動企劃；並可運用 Excel 進行數據分析與報告製作。這不僅是培養創意思維和分析能力的良機,更是為您未來職業生涯築起堅實的基礎。讓我們一起揮灑您的專業魅力! 九、財會部-會計助理 工作內容:協助營收、發票核對、帳務作業。專櫃廠商合約、應收帳款追踪及記錄。 以上各職務商班地點皆位於微風百貨館別台北市中正區、松山區、信義區。交通便利。

1.本院單位人資專業服務 ● 規劃與執行人力資源選、用、育、留等業務。 ● 協助單位組織發展及人才發展。 ● 所轄業務之簡報、統計分析及相關系統維護。 ● 人力資源相關專案之規劃、執行與推動。 2.協助人力資源策略及政策推動

我們正在尋找一位熱愛人資工作的夥伴，能夠獨立處理招募流程，並參與人資制度與流程的規劃與優化。 這個職位將是公司人資團隊的重要一員，除日常招募事務外，也將協助公司整體人力資源發展方向，未來可擴展至教育訓練、績效、制度等多元領域。 1. 規劃並執行招募流程（職缺刊登、履歷篩選、面試安排等） 2. 參與人力資源制度與流程優化（如招募流程、人才庫建立） 3. 協助人事行政作業（如出勤、異動、合約、文件維護等） 4. 人資資料統計與報表整理（熟 Excel 函數佳） 5. 主管交辦事項 【條件要求】 • 工作經驗：1年以上 • 學歷要求：大學以上（商業及管理學科類相關科系佳） • 擅長工具：Word、Excel、PowerPoint、Adobe Acrobat、Outlook • 具備駕照：普通重型機車、普通小型車 • 其他條件： 　1. 人資、企管相關科系畢業者佳 　2. 具招募相關經驗者優先 　3. 熟悉 Excel 函數及報表統計 • 具備以下人資專業技能尤佳： 　－招募任用與面試技巧 　－教育訓練與績效規劃 　－薪酬與績效制度設計 　－勞保與勞基法規相關知識 　－人員培訓、激勵與職涯發展

§台灣頭-基隆港〝首家〞民營碼頭貨櫃集散站-聯興國際物流股份有限公司 職務內容與所需條件如下： HRM & HRD Related or Full Function as below： 1. 歡迎對人力資源工作感興趣者。 1. 具人力資源業務及管理經驗：招募、考勤、勞健保、教育訓練、薪獎...等作業。 2. 熟悉規章制度規劃及管理：含勞工相關法令。 3. 其他主管交辦事項。 【企業提供完整員工福利、升遷管道暢通、人事制度建全】 無以上相關資歷請勿應徵