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【您的主要職責】 1. 便利商店及大型物流冷凍空調施工、組裝及維修 2. 商用及家用冷氣的安裝與維修 3. 便利商店設備操作與維護（若有相關經驗者優先） 4. 必須具備駕照及駕車能力 【獎金制度】 1.三節獎金（端午／中秋／勞動節） 2.生日禮金 3.季獎金（每三個月依工作表現發放） 4.年終獎金 5.不定期福利金發放 6.每年看表現固定基礎調薪 【 員工關懷】 1.婚喪喜慶禮金與慰問補助 【員工活動】 1.尾牙活動 2.不定期下午茶 3.不定期員工聚餐 4.多元福利措施不定期提供 5.制服定期更新與換發 【教育訓練與成長】 1.不定期安排公司內部教育訓練 2.安排參加外部專業技術課程與證照檢定機會 讓你不只工作，更能學會一技之長、穩定發展職涯 **辦公室有療癒貓咪，讓工作之餘也能放鬆心情**

1. 團膳菜單資料建立、系統維護及彙整派發。 2. 原物料使用管理控管作業。 3. 原物料異常彙整分析及行會作業。 4. 餐點物料替代行會作業及彙整分析。 5. 品質管理系統文件審視及管理協助。 6. 外(內)部稽核作業受稽結果承辦及彙整。 7. 用料成本控制，存物料管理。 8. 製程規劃、擬定。 9. 臨時物料追加。 10. 異常物料處置。 11. 人事作業。 12. 協助現場出餐作業。 13. 其它主管交辦事項。 《班別休假》 日班 排班制，月休9~11天 *試用36,000元起，正式任用38,000元起 *依經驗核敍月薪 *另有交通津貼、免費供午膳 ●員工福利： 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、勞動節禮劵、生日禮劵禮劵 獎金-年節獎金 補助-婚喪喜慶、生育補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、春酒、免費健康檢查、免費員工制服

【您的主要職責】 1. 便利商店及大型物流冷凍空調施工、組裝及維修 2. 商用及家用冷氣的安裝與維修 3. 便利商店設備操作與維護（若有相關經驗者優先） 4. 必須具備駕照及駕車能力 【獎金制度】 1.三節獎金（端午／中秋／勞動節） 2.生日禮金 3.季獎金（每三個月依工作表現發放） 4.年終獎金 5.不定期福利金發放 【 員工關懷】 1.婚喪喜慶禮金與慰問補助 【員工活動】 1.尾牙活動 2.不定期下午茶 3.不定期員工聚餐 4.多元福利措施不定期提供 5.制服定期更新與換發 【教育訓練與成長】 1.不定期安排公司內部教育訓練 2.安排參加外部專業技術課程與證照檢定機會 讓你不只工作，更能學會一技之長、穩定發展職涯 **辦公室有療癒貓咪，讓工作之餘也能放鬆心情**

1.生產成本管理(人力工時管理、原物料、輔助材料、備品零件管理)。 2.品質異常及緊急事務的處理及協調。 3.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 4.品質/效率改善及提昇良率。 5.現場生產運作安排與進度控制，生產線人員調度安排、訓練及管理。 6.6S現場管理推行，設備自主保養推動。 7.需具備1年以上的生產線主管經驗

-西餐外場桌邊服務。 -專業葡萄酒配菜及搭配服務。 -現場區域崗位的人力編排、教導新進人員現場操作。 -協助外場主管完成其他業務事項。 -主動觀察顧客需求，讓顧客擁有優質的西餐體驗。 -月休8~12天，享有完整休假、工作生活平衡 (適用勞基法四週變形工時，國定假日採調移制)； 農曆春節餐廳休市5天免上班(除夕~初四)。

1.負責當班外場人力調配。 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督飲品甜點之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5.協調外場點餐與內場出菜的順序與速度。 6.對外場人員教育訓練並督導訓練成效 7.協助店長做店務相關行政事宜處理 8.對公司政策認同並能有效傳達

1.工程進度安排與人力的調度 2.工地現場的狀況處理 3.工程現場動線的規劃 4.協助工區進度、品質及成本管理，報告施工狀況以及預算使用情形 5.整理完工後之相關資料並且建檔備查 6.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 7.福利享有勞健保、獎金、年終 ...等 歡迎非相關科系、建築系、土木工程系畢業 加入我們行列

※工作內容： 1.從事內外場事務(備料、餐點製作、點送餐、收銀、收拾、顧客服務) 2.完成主管交辦事項 3.可配合各店人力適時調度 4.可配合外送服務 5.對餐飲服務有興趣者且願意接受學習 6.喜歡接觸人群、親切有耐心、具溝通協調能力者佳 7.需長時間走動及久站 8.公司提供不定期教育訓練與培訓，可作為升遷考核依據

1. 負責餐廳的場內外運作，並且進行指導與管理。 2. 於餐廳場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐、供餐、結帳等工作。 3. 協助餐廳內、外場原物料進銷存倉儲管理。 4. 協助排班、人力調節、與顧客維繫良好關係。 * 本公司任職享勞健團保/三節獎金/月休8天/年假/年終獎金。 * 專人職涯規劃/內外訓進修課程補助/透明暢通升遷管道。

1.負責當班外場人力調配。 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督飲品甜點之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5.協調外場點餐與內場出菜的順序與速度。 6.對外場人員教育訓練並督導訓練成效 7.協助店長做店務相關行政事宜處理 8.對公司政策認同並能有效傳達