轉職熱搜工作

1.餐點介紹、結帳、收銀。 2.用餐環境之清潔與維護。 3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。 4.外送服務。 5.其他主管交辦事項。 (另有工作站加給、全勤獎金、加班費；固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

1.協助產品與製程品質管理。 2.巡檢現場環境衛生。 3.公司提供完整教育訓練，培養未來管理人才。 4.具HACCP證照者優先錄取（無證照可由公司協助培訓）。 5.無經驗可，歡迎願意學習與接受培訓者。 6.享團保、勞保、健保和退休金。 7.週休二日、享年假。 8.本公司是以e-mail或電話通知面試，請記得要去看人力銀行e-mail及留意手機來電。 ★具相關專業背景或實務經驗者，薪資待遇可另行面議★

1.具建築工地完整經驗，具備獨立執行能力 2.具工程施工進度規劃及品質管控能力 3.具圖說審查、數量計算核對、計算及執行能力。 4.具總合(工區,工序,工種)工程協調、溝通能力 5.與業主、監造及建築師討論溝通，解決相關施工、變更問題。 6.現場品質、安衛工作及人力需求、下包商調度，並指揮、監督。 7.熟悉AutoCad及電腦文書作業能力 8.其它主管交辦事項。 ** 案場地區：彰化、嘉義、台南、高雄、屏東

1.單位內作業人員的工作品質及工作分配，各工作規程與規章執行成果。 2.改善並管理機台不良率、報廢率、稼動率問題分析改善及追蹤。 3.改善並管理生產流程、生產設備、生產環境等。 4.人員各項落實度檢查、工作指導及考核。 5.耗材成本、人力負荷、機台產能、產線平衡評估。 6.課內會議主持及跨課級單位協調工作。 7.專案規劃執行。 ※初期須能配合6個月往返總公司(新北市樹林區佳園路三段203號)與中壢新廠

！！擴大招募！！ 您是否渴望投身於一個國際化且充滿活力的團隊？ 不論您是專業的銷售顧問、充滿服務熱情的新鮮血液，或者是職場新秀，我們都歡迎您加入！ 在昇恆昌，您不僅有機會與BVLGARI、OMEGA、GUCCI…等頂級精品品牌攜手合作，展現您的專業技能與熱情。此外，您也將有機會與COACH、agnès b、TORY BURCH、ALLSAINT 、LONGCHAMP…等質感輕奢華品牌或LeSportsac、KIPLING、PORTER…等休閒時尚精品一起攜手踏上旅程，為您的職涯開啟全新篇章。 工作內容 -顧客服務、商品銷售 -個人及團隊目標達成 -商品進銷存、盤點管理 -商品陳列、店舖維護 ※早班(6:00前上班)及晚班(23:00後下班)另有輪班津貼每日200元，依實際上班日計算 ※ 勞動部【壯世代就業獎勵】幫求職者加薪 《全時工作者》：每人最高領取6萬元 《部分工時工作者》：每人最高領取3萬元 ★欲申請獎勵者，請面試前至就服站取得推介卡

【公司待遇】： 培訓期間：保障月薪46000元（3個月） 培訓期後：底薪32000元加獎金（無上限） 【上班時間】： 中午12:00-晚上20:00 【休假制度】： 週休二日 【公司福利】：勞健保，員工聚餐，員工國內外旅遊，三節禮金，生日禮金。 員工汽機車停車位/吸煙區 【工作內容】： 不必陌生開發 有固定客戶名單 在辦公室内與客戶通話對談 幫客戶完整評估規劃貸款方案 全程不需出門拜訪客戶 有提供公務手機 保障底薪加業績獎金/績效獎金 不需輪班 （請透過1111人力銀行/訊息詢問及預約面試）

【工作職責】 1.倉庫進貨、理貨整理 2.商品送貨載貨 3.庫存盤點 4.完成公司交辦事項 【具備的態度及條件】 1. 需具備自用小客貨車駕照 3.需信用良好(無卡債等...) 4.需可配合彈性加班 【薪資】 一、試用期3個月薪資$35000，通過試用期薪資$38000起 二、加班費部分：依照勞基法規定，視當月加班時數發放。 三、依能力核薪。 【工作時間與休假】 上班時間：08:30-17:30 (休息1小時，視工作進度自行安排休息) ※休假：店休星期日 (其餘依公司人力需求排假) ※請先投完履歷後，預約時間面試 直接來電預約面試：0920341797(郭經理)

◎薪資$45,000起【加班費、淨利達成獎金另計】 ※需配合公司培訓、並妥善對新進員工進行教育訓練 週排休2日 ◎職務內容： 1.具餐飲相關管理經驗佳 2.門市經營管理，各項成本控管。 3. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 4. 維持餐點與服務品質。 5. 規劃並執行完善的教育訓練。 6. 經營良好顧客關係。 7.負責工作崗位運作與執行。 8.內外場之工作協調與溝通。 9.環境相關清潔維護。 10.營運人力安排與教育訓練。 11.服務顧客，維護顧客關係。 ◎歡迎負責任、願接受挑戰的您前來面試！ 上班地址：台中市太平區中山路四段5號

**工作內容： 1.調理組：食材清洗、分切、拌餡、秤料，或蒸煮炒炸烤(機台操作&人工)。 2.加工組：產品包裝(流水線)、品質檢查、投料&補料、理貨&出貨。 3.完成主管交辦事項、環境清潔。 4.填寫生產報表，確認是否符合產量需。 工作環境單純穩定，提供員工制服 **工作要求： 工作須久站、耐高/低溫(另有工作站津貼)。 月休8天以上(國定假日另加)，休假為排休制 需配合加班、產線輪調出勤 需完成供膳體檢 工作現場禁止化妝、種植睫毛、噴香水、指甲彩繪、配戴飾品等等 **其他要求: 主動積極，具責任感 耐心、細心及團體合作 基本數字概念 ~~1~3天可知結果，盡快安排上工，歡迎加入統一集團的大家庭哦

1.本職務為擔任高級社區物業管理工作。 2.具飯店俱樂休閒事業或相關社區實務經驗佳。 3.具有物業經理之相關證照及經驗優先錄取。 4.需具一般電腦文書作業系統及會計基礎概念。 5.本公司有強大之工作支援性與人員教育訓練。 6.免費培訓升為物業經理之專業知識。 7.公司定期參與工會舉辦團體物業經理之報考相關證照。 8.公司之薪資福利待遇佳，值得您選擇！ 9.無論是否已有經驗者，一律需配合公司由基層人員試用開始， ﹝試用期依面議為準﹞以充份了解公司之型態與管理模式！ 10.若有相關之證照﹝防火管理人及總幹事證照﹞請影印一份攜帶至本公司。 工作願景: （一）深入物業組織學習能力、專業教育訓練，有效累積物業管理的專業知識及經驗。 （二）不與同業惡性競爭，培養具有產業差異化且互補的核心專長業務。 （三）研訂長期發展策略，以勞力密集的建築物管理維護業務為基礎，朝資訊化、人文涵養方面多角化發展，拓展高附加價值的商業支援、資產管理及生活服務的業務。 （四）提升業界形象，改善工作條件，以吸引更多優秀人才投入服務、提升企業優質文化與同仁工作尊嚴。 （五）培育專業物業經理人以儲備未來業務發展的需要，與國際品牌競爭。