轉職熱搜工作

1. 負責公司帳務處理，包含記帳、對帳及財務報表製作與分析。 2. 處理與規劃一般行政事務，確保日常運營順暢。 3. 提供部門後勤支援，協助解決日常問題與提升效率。 4. 完成主管交辦事項，按時執行各項專案與任務。 5. 協助處理應收應付帳款及庫存管理事宜。 6. 協作稅務申報與財務文件管理，確保符合法規要求。 7. 使用會計與行政相關軟體，進行數據維護及資料整合。

1.負責公司各項管理工作之推動，綜理人事、總務、採購、環保、安衛等事務運作。 2. 人事行政業務管理，包括人事招募、教育訓練與發展、考核、升遷、獎懲、薪資與福利及專案推動等事項。 3. 公司設備資產管理及一般總務、庶務、廠房設備採購與維護及安全衛生管理。 4. 需具備專案企劃能力，並可協助主管追蹤執行進度、達經營管理之目標。 5. 需具備良好溝通能力、抗壓性及跨部門協調能力。對內對外跨部門溝通協調及執行上級主管交辦任務。

1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 辦理核銷事宜及簡單財務管理。 3. 負責外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 4. 協助會議安排，準備會議室及茶水。 5. 負責接待訪客、讓客戶感到賓至如歸。 6. 其他主管交事務。 [晉升制度] 半年一次考核晉升，成長看的見 [職涯發展] 表現優異優先晉升總公司或相關事業單位專職人員 [休假制度] 周休二日，每月兩次家庭日，女性同仁每月二日生理假 ※該職缺將於近期面試，請先投遞履歷表，我們將盡速與您聯繫安排面試，謝謝。 ※本公司配合桃園市安薪就業讚方案、勞動部再就業計畫、桃園市友善家庭就業促進計畫

【行政人員-服務台工作】 職稱：行政人員、行政助理 工作內容： 1.負責行政庶務工作 2.負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 3.端莊、認真、細心、積極、有責任感、抗壓力高、溝通協調能力佳。 4.協助主管所交辦事項。 5.需書信撰寫、檢查整理檔案。 6.公司文件輸入及管理。 7.活動期間配合活動之相關事務及協助兌換獎品。 出勤相關： 早班(11:00~21:00)..每週工作四天..一例一休.補休一天 ※依勞動基準法之規定實施一例一休，國定假日彈性調整休假及特休福利，原則依案場排班作業規範辦理 。 員工福利：享一年三節及生日禮金、旅遊津貼補助、子女教育獎學金、團體保險。(實際依公司公告內容為主) 求職條件： 一、高中(職)以上學歷者。 二、具大樓行政事務經驗者優先錄取。 ★具備一般行政實務經驗即可。 ★無經驗者亦可，本事業單位具備完善訓練規劃。 具備以下證照者尤佳 公寓大廈事務管理人員 無證照者亦可，本事業單位具備輔導考照、在職訓練制度，惟任職者需認真學習、積極進取取。 無駕照亦可..屬內勤工作

【職務說明】 負責監控與稽核公司內部電訪人員與客戶之通話紀錄，確保通話流程、服務態度及話術合乎公司規範。針對異常紀錄進行分類分析，提供改善建議，協助提升整體電訪品質與顧客體驗。 【工作內容】 1.隨機抽查電訪錄音並進行品質稽核與評分 2.辨識通話中可能的異常行為或違規話術（如誤導、強銷、未依SOP等） 3.撰寫稽核報告，彙整稽核結果與統計資料 4.追蹤異常案件處理進度，並提供回訓或改善建議 5.協助制定或更新電訪話術與通話SOP 6.定期與電訪人員溝通，釐清問題並提供回饋 【必要條件】 1.具備良好的聽力與細節觀察力 2.熟悉電話行銷/客服流程者佳 3.熟練使用Excel、錄音系統等分析工具 4.沉穩、客觀，能獨立判斷問題 【加分條件】 有客服或電銷實務經驗者佳

■ 專長需求：有堆高機證照,有堆高機經驗尤佳 ■ 其他要求：1.高勞動力，須耐勞 2.反應快 ■ 公司屬性：可先至官網查詢相關內容 http://www.syy3.com.tw

1.負責(台中、彰化、南投)分配區域店點，連鎖系統賣場之商品陳列管理服務。 2.倉庫整理、貨架陳列、整理貨架標籤、貨品上架、巡視POSM陳列狀況，及主管交辦事項。

1.貫徹企業文化至各門店 2.具有門市工作組織、領導及跨部門溝通協調能力 3.區域人力調度與人力培訓、績效考核 4.規劃店主管培訓課程與晉升機制 5.客訴SOP制定與滿意度提升方案 6.稽核門店合規性（食安/服務/5S管理） 7.展店規劃與策略 8.開店籌備與執行

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1 .三年以上開發經驗(具備LLM、RAG Architecture、網路爬蟲) 2. 熟悉以下領域的技術：Python、TensorFlow、LLM、LangChain framework、RAG architecture、Embedding、File ingestion。 (Option)3. 熟悉 MsSQL/Oracle資料庫與API整合開發。 (Option)4. 熟悉 linux(x86/arm-base)/docker 5. 其他主管交辦事項