轉職熱搜工作

1. 規劃與執行工程進度，確保人力、資源合理調度。 2. 分析與設計工地現場動線，提升工作效率與安全性。 3. 即時處理工地現場問題，快速解決突發狀況。 4. 撰寫每日工程日報，記錄施工進度與重要事項。 5. 監督工程品質，確保施工符合法規及標準。 6. 估價、計算。

1. 依據企業目標，擬訂公司年度稽核計劃與執行公司年度稽核工作，包含工作底稿 之編製、稽核報告、事後追蹤、檔案管理 2. 檢查與評估現行作業規章程序之控制情形 3. 有關組織、人事、財務、會計、營繕、採購、財產及資訊管理等作業規章或制度遵行情形之檢查、評估與建議等 4. 內稽內控制度設計、執行、考核，並培育所屬專精稽核相關技能，確保稽核工作的品質 5. 協調整合企業稽核資源及相關事宜推動 6. 法令規範之遵循及公告申報 7. 提出稽核報告及執行結果與改善建議方案 8. 客訴案件處理、外部稽核 9. 開車接送董事長 10. 英語須精通 11.需有乙級就業服務技術士 11.具法律經驗者尤佳 12.具人力仲介經驗尤佳

1.人員進出管制登記 2.大樓安全巡邏 3.車輛進出管控登記 4.月薪44000～44500 5.不用登記包裹、信件 56.福利享勞健保、勞退6％、特休、中秋禮金、端午禮金、五一勞動節禮金、生日禮金、薪資發放日每個月10號（遇假日一樣照常當日發薪） 有興趣，請洽王先生 0963-066-781

1. 服務對象生活照顧 2. 單元訓練活動設計及帶領、個別照顧計劃擬定及執行 3. 生活/身體照顧、生活自立訓練。 4. 協助服務對象參與活動 5. 其他相關服務的配搭執行 6.符合申請照顧服務員缺工獎勵，薪資額外每月可請領5000~7000元共18個月，合計108,000元。 7.本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助，並依工作連續年資按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。

1.負責餐廳現場營運管理及人力調配、訓練。 2.負責內外場溝通協調事宜。 3.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 4.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 5.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。

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1.報名資格條件： (1)大學以上學校畢業(會計系尤佳)。 (2)熟諳電腦文書軟體(Word、Excel、PowerPoint等)及具備網頁基本操作能力。 2.工作內容: (1)成本會計資料之蒐集、整理。 (2)成本會計報表之編列及分析。 (3)各項請修案件審核。 (4)勞動局計畫、庇護工場審核及財務報表編製。 (5)院內研究計畫經費審核。 (6)臨時交辦事項(含工作調整)。 3.意者請於115年5月15日下午5時前於本院網站https://www.typc.mohw.gov.tw/首頁「徵才」項下下載「本院各類人員甄選登記表」併同相關證件資料(畢業證書影本、資歷證明文件影本及身分證正反面影本等)，於上述公告截止日前(以郵戳為憑)寄達或親送本院人事室辦理報名事宜，並於信封封面註明應徵職務及連絡電話，擇優通知安排面試。 4.有下列情形之一者，不得僱用： (1)未具或喪失中華民國國籍。 (2)本機關首長及用人單位主管長官之配偶及三等親以內血親、姻親。 (3)受監護或輔助宣告，尚未撤銷。 5. 本院得視符合報名資格人數及職缺工作內容需要，於口試前辦理筆試或實作等測驗。 6.薪資：月支新台幣33107元(獎勵金另計)，其他勞健保等均依勞動基準法相關規定辦理。 7.本次公開甄選得視甄選成績增列候補名額，自甄選結果確定之翌日起算，錄取結果於核定後公告於本院網站(首頁/訊息專區/最新消息項下)。 8.應試人員如需返還書面應徵資料，請另附回郵信封，俾利郵寄。 9.聯絡電話：03-3698553轉1203、1201 陳小姐、朱小姐

1.負責內場的餐食管理與人力調配。 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。

1.負責現場營運管理與人力招募、調配、訓練等相關事宜，確保餐廳服務方式符合作業標準流程等事宜。 2.協調外場點餐與廚師料理的順序與速度。 3.主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 4.建立員工表現及顧客滿意度的標準。 5.進行成本之管控。 6.餐廳主管職務代理人。

1.負責外場服務工作可培訓為主管。 2.負責外場人力調配與教育訓練。 3.協助公司主管交付工作事務與人員相關訓練。 4.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 5.負責客人帶位、倒水、點餐、介紹環境等工作。 6.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 7.使用pos機結單及日結賬。