轉職熱搜工作

1.依集團營運政策，標準作業程序執行。 2.服務顧客、維護顧客關係、客訴及危機處理。 3.人力調度與配置、人員教育訓練(指導工作方法，並考核績效)。 4.負責監督各項店務事宜。 5.維持、控管產品品質。 6.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量、控制各項成本。 7.推動與執行各項公司規劃之策略。

【全國加油站新城站】 股票上市公司・制度完善・福利優渥 🌟 歡迎社會新鮮人、二度就業、轉職者，無經驗可，公司提供完整帶薪培訓！ ________________________________________ 💰 薪資制度（依您的需求選擇） 【月薪服務員】適合追求穩定高收入者 • 月休 8 日（週休二日）： 起薪 $29,500 元 • 激勵獎金： 每2月 $3,200 元（符合資格者按期發放） • 配合加班： 若每月配合加班 5 天，薪資總領可達 $37,285 元 • 國假加倍： 凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！（依法規加給工資） • 銷售獎金： 另有產品銷售分紅，挑戰更高薪。 【部分工時人員】適合彈性排班、兼職者 • 工作時薪： $196 / 小時 • 國假加倍： 凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！ • 法規保障： 依法投保勞健保、提撥 6％ 勞退金及給予特休假。 ________________________________________ 📝 工作內容（月薪/時薪人員一致） 1. 親切服務： 以熱誠態度為客戶提供加油服務。 2. 收銀結帳： 操作電腦收銀機、開立發票及帳款核對。 3. 環境維護： 維持站區與工作環境之整潔（含洗手間清潔）。 4. 帳務核對： 每日下班前完成營業額清點與帳金核對。 ※ 學習期間薪資照計，專業導師帶領，新手也能輕鬆上手！ ________________________________________ ⏰ 工作時段（需視站所人力狀況配合輪班） • 早班： 06:45 ~ 15:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） • 中班： 14:45 ~ 23:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） • 大夜班： 22:45 ~ 07:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） ________________________________________ 🎁 完善福利與升遷制度 • 全額保障： 勞保、健保、6％ 勞退、團體保險(保費由公司全額支付)。 • 各類獎助： 三節禮品、生日禮品、銷售獎金、尾牙/團康聚餐。 • 旅遊津貼： 提供國內、國外旅遊補助金，慰勞員工辛勞。 • 定期健檢： 關心您的健康，公司定期舉辦員工健康檢查。 • 升遷管道： 每季舉辦教育訓練及升等考試，表現優異者可晉升管理幹部。 • 國定假日： 元旦、小年夜、除夕、春節(初一~初三)、228紀念日、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、教師節、國慶日、台灣光復節、行憲紀念日。

應徵資格 (擇一符合即可) 1.領有照顧服務員訓練結業證明書。 2.領有照顧服務員技術士證。 3.高中(職)以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 工作內容 依居服督導員派案，至長期照顧需求者家中提供: 1.身體照顧服務 (協助沐浴、穿換衣服、翻身、拍背、肢體關節活動等)。 2.家務及日常生活照顧服務 (案主生活起居空間之居家環境清潔、陪同或代購 生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機關（構）等)。 薪資福利 ◇薪資：210元/時。 ◇轉場交通費：20-35元/時。 ◇加班費：平日、休息日、國定假日皆按照勞基法24條給予。 ◇月會出席獎勵金：210元/時。 ◇員工教育訓練：由單位申請長照教育積分(保證每年超過20小時，另免費參加單位辦理之失智、身障、足部照護等長照相關課程)。 ◇員工團保：到職即加保，保費由單位負擔，工作有保障! ◇年度健檢：到職隔年起，每年免費員工體檢。 ◇缺工獎勵：本單位有獎勵名額，符合資格者可至公立就服機構申請。 ◇年終尾牙：備豐富獎品感謝大家一整年的辛勞♡ 裝備提供 ◇員工制服：5件。 ◇每月提供：耗材補貼費。 ◇護腰、護目鏡、面罩。 ◇轉移位輔具免費借用。 多元獎金 ◇AA碼：依服務碼別發給。 ◇技術士證獎金：2,000元(一次性)。 ◇考核獎金：每半年一次考核，最高6,000元/半年。 ◇三節獎金：勞動節、中秋節、聖誕節，1,000元/節。 ◇進修獎金：學士(副學士)：5,000元/次；碩士：10,000元。 ◇品質建議與獎勵獎金：依事蹟提出討論，200元-2,000元/次。 ◇員工團體旅遊：單位辦理之旅遊，年資滿一年即可有全額補助。 ◇實習帶領獎金：200元/次。 ☆強力主打☆ ◇人力介紹獎金：介紹居家服務員且經單位錄取，並服務時數一個月達50小時以上 者，介紹者可領介紹獎金500元；服務時數達100小時者，介紹者可領介紹獎金1,000元。 獎金制度沒有期限！直到被介紹的居服員或介紹者離職為止！ ◇開案服務獎金：介紹開案且使用服務，依使用服務及個案等級發放500元-1000元不等之開案獎金。 ◎趕快預約面試了解更多!

調度，是租賃車業最核心的靈魂。我們不只是在派車，而是在進行一場高效率的資源配置遊戲。 我們正在尋找一位具備強大邏輯、冷靜應變、且追求成就感的夥伴，加入我們的營運指揮中心。如果您喜歡在變動中掌控全局，這裡就是您的舞台。 職位核心職責 (Core Responsibilities) 1. 戰略調度與派遣管理運用數位派遣系統，進行全台車輛與人力的最適配置，達成訂單效益最大化。 精準掌控全台路線、車程時間，確保每一趟行程準時且順暢。 2. 數位化訂單管理與前端客服緊密協作，將客戶需求轉化為系統訂單，並維護資料的精確度。管理司機與車輛的合規資料（如證照、保險、保養紀錄），確保營運安全。 3. 危機處理與變更應對擔任第一線決策者，快速處理行程異動、突發車況或客戶投訴，提供優質解決方案。與同業、供應商保持良好聯繫，靈活調度外部資源。 4. 服務質感守護行程前細節確認，包含司機聯繫、備品（安全椅、舉牌等）準備，確保五星級服務標準。協助門市現場訪客接洽，展現專業的企業形象。 我們在尋找這樣的您 (Requirements)強大的邏輯大腦： 面對複雜的資料與時間線，能快速理出頭緒並做出決策。 出色的溝通藝術： 能在司機、客戶、廠商三方之間，達成最完美的協調。 數位操作能力： 熟練操作電腦系統，並願意學習數位化調度工具。 不懼挑戰的韌性： 在高峰期（節日/活動）能保持冷靜，不拖泥帶水地完成任務。 高度自主管理： 我們不喜歡裝忙，我們喜歡「主動解決問題」的人。 薪酬與專屬福利 (Compensation & Benefits) 月薪：$33,000$ 元起 (依能力調整) 額外獎金： 每月發放「團隊績效獎金」，您的專業付出會直接反映在收入上。 年終獎金： 固定 1 個月起。 休假制度： 排休制（月休 8 天）、生日假。 節慶關懷： 三節禮金、完善的勞健保保障。 專業成長： 提供完整的數位化調度系統教育訓練，將您培養成產業頂尖人才。 老闆的真心話：我們重視每一位團隊成員，只要您願意投入、展現能力，萬馬騰絕對不會虧待人才。如果您認為自己具備強大的抗壓性，且想要挑戰高強度的專業職務，歡迎投遞履歷，來一場實力的較量！

1.執行健檢流程、儀器操作、跟診 2.團體衛教、護理諮詢 3.協助核閱報告、補發報告處理 4.行政工作 *固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 *執照、證照加給另計

📢 應徵前的小提醒（必讀專區） 為了讓我們未來的合作更有默契，請先確認以下工作節奏是否符合你的需求： 🍎 充分休息： 工作時間有 1 小時 完整的休息時間，讓你充好電再出發！ 📅 團隊默契： 採彈性排班制，需配合團隊排休。 🏮 節慶守護： 國定假日（紅字）需配合排班。 🧧 年節團圓： 農曆除夕當天 需配合上班（百貨最忙的時候需要你的戰力！）。 🍊 新春排休： 農曆初一到初五休假。 🌟【信義區指標百貨】誠徵 門市推廣/餐飲服務夥伴 🌟 想在充滿質感的統一時代百貨工作嗎？我們正在尋找細心、熱情，且熱愛與人互動的你！ 💡 為什麼選擇我們？ 優渥待遇： 起薪 36,000 - 38,000元，給予你的專業與付出實質肯認。 單純班制： 採 一頭班 設計(須輪早晚班)，不需忍受兩頭班碎片化的休息時間，讓生活更有品質。 專業形象： 提供公司制式制服（滿三個月配發），讓你展現專業且自信的服務精神。 優質環境： 位處交通最便利的信義區百貨，充滿活力。 💪 我們在尋找這樣的你 對服務有熱忱，願意配戴口罩、穿著制服展現最佳職業面貌。 具備團隊合作精神，能協助主管完成各項交辦任務。 體力充沛，不排斥搬運商品或設備清洗等實務工作。 無經驗可，只要你願意學習，我們有完整的培訓陪你成長！ 📍 工作資訊 地點： 台北市信義區統一時代百貨（捷運市政府站直達） 需求人數： 1至3人 工作項目 1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列等工作。 4.負責協助客人選擇菜色，秤重包裝及聯繫相關人員之工作。 5.於客人選購完畢後，負責收拾與餐盤清理環境。 6.依照SOP將菜色秤重擺盤。 8.負責結帳、收銀之工作。 9.完成主管交辦事項。 10.協助管理店面庫存的管理。 11. 清洗碗盤，以及相關設備。 12. 商品的搬運及運送。 13 .需配戴口罩，穿公司制式的制服(制服滿三個月時配發)。 排班方式：採一頭班 工作項目 1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列等工作。 4.負責協助客人選擇菜色，秤重包裝及聯繫相關人員之工作。 5.於客人選購完畢後，負責收拾與餐盤清理環境。 6.依照SOP將菜色秤重擺盤。 8.負責結帳、收銀之工作。 9.完成主管交辦事項。 10.協助管理店面庫存的管理。 11. 清洗碗盤，以及相關設備。 12. 商品的搬運及運送。 13 .需配戴口罩，穿公司制式的制服(制服滿三個月時配發)。 排班方式：採一頭班

應徵截止日期 115年5月3日(額滿為止) 一、 應備文件： （一） 應徵人員基本資料表：請從本中心網站（https://www.turc.org.tw/tw/modules/news/?storytopic=3）下載填寫應徵人員基本資料表。 二、 收件時間：自公告日起至115年4月15日16:00止。(額滿為止) 三、 上班地點：台北市南京東路三段168號17樓(派駐機關)。 四、 報名及收件方式： （一） 應徵者亦得將應徵文件以Email寄送到本中心信箱(hr@thurc.org.tw) 。本次一律以電子郵件報名，不接受紙本郵寄報名。 （二） 應徵者限報名一個類別，不得重複其他類別報名。 （三） 以Email傳送履歷，115年4月15日下午16:00(額滿為止)截止時間前「傳送」到本中心電子信箱才算完成報名，逾時者視為未參加本次招募作業。 （四） 應徵者聯絡方式應填寫有效聯絡方式，須填寫行動電話及Email，以通知面試及結果。如應徵者聯絡方式無效，由應徵者自行負責。 五、 初審符合資格條件者擇優通知面試，(面試時請攜帶學歷及身分證件雙證件正本查驗，驗畢當場歸還），不合格者恕不通知。應徵文件不論錄取與否，均不予退還，請勿寄送正本。面試需本人親赴面試，面試未經錄取者，恕不另行通知。 (一)工作內容： A. 研擬並製作公辦都市更新在地溝通行動、法令說明會及本府公辦都更政策推廣說明會等相關資料。 B. 辦理在地溝通行動、說明會，處理所有權人聯繫及寄發相關在地溝通行動、說明會資料事宜。 C. 配合機關都市更新業務需求，製作相關提會資料、簡報及會議紀錄等。 D. 配合機關及上級主管機關交辦事項，及其他都市更新相關業務等。 (二)學經歷：  國內外建築、都計、地政、不動產等相關科系，大學以上畢業，並具有擬任工作相關工作經驗1年以上者；或碩士畢業者。  應徵者所提供之履歷及相關資料，將配合委辦案作業要求，提供予本案之委託機關進行資格審查。 具備相關專業證照者尤佳 ■專案人員：自錄取起至115年12月31日進駐機關服務 ■專案人員屬：「115年度臺北市整宅公辦都更駐地諮詢工作站」委託專業服務案。 ■專案人員每月基本薪資44,000元整，固定薪資，僱用期間不調整。 ■託專業服務駐機關人員如有應機關要求配合加班或出差者，其加班費依勞動基準法等相關規定，採實報實銷。 ■年終獎金為 1.5 個月薪資，未滿1年者依為機關服務月份比例發給，且須於 115 年 12 月 1 日仍為機關服務者。

鐵工師傅 (工作地點:大台北區) / 公司在汐止 1. 需要會氬焊/電銲製造關於鐵件方面之工作。 2. 工作項目有 鍍鈦包板、門窗、裝修鐵件、室內鐵件等等。 **表現良好享有工作獎金 **全勤獎金 **三節獎金 **年終 **生日禮金 **員工旅遊 歡迎應徵者，歡迎請直接來電 0911-823-793 或 02- 86481853 預約面試時間， 請說是在1111人力銀行上看到的職缺，謝謝

1.生產損耗查核與cost down追蹤 2.各產線生產標準工時制定與查核 3.工安遵守查核，台積電ESG專案報告 4.產銷議題追蹤(含設備、物料、人力、客戶需求...等) 5.跨部門溝通協調。 6.上級交辦事項。 工作表現符合職能需求，可轉為儲備幹部培育。 化學、化工本科系優先錄用；無經驗可，依學經歷敍薪。 熟office (word、excel、ppt)