轉職熱搜工作

1. 生產人力調度管理及生產進度掌控，並能適度調度產程，以確保生產量。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求，確認所需原料數量及品質。 3. 現場環境衛生檢查及維護。 4. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 5. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓練宣導。 6. 人員出勤管理，員工教育訓練。 7. 夜班津貼另計。 8. 需配合加班。

1.依集團營運政策，標準作業程序執行營運業績管理。 2.服務、餐點品質把關、維護顧客關係、客訴及危機處理。 3.人力調度與配置、人員教育訓練(指導工作方法，並考核績效)。 4.負責監督各項店務事宜。 5.維持、控管產品品質。 6.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量、控制各項成本。 7.推動與執行各項公司規劃之策略。

★擴大招募 現場營運正職人員 職務/薪資 儲備幹部 月薪44,000~48,000元 具有餐飲經驗2年以上管理實務1年以上 正職人員 月薪36,000~41,000元 對餐飲有興趣者 央廚人員 月薪36,000~41,000元 對調理,包裝,理貨有興趣者 福利制度 1.年中/年終獎金.業績獎金 2.每年4月調薪考核，升遷管道暢通 3.二節禮金 4.早晚班津貼(依服務店舖不同) 5.員工專屬(家族)優待卷，職工福利(婚喪喜慶補助/生日禮卷)結婚津貼12,000元/年 育兒津貼12,000元~24,000元/年 6.年度健康檢查 雲雀國際餐飲集團旗下眾多品牌，分店遍及全省。 新進同仁安排基礎訓練、專業職能訓練、衛生安全教育訓練。 健全之教育訓練體制，暢通之升遷管道，期待每位同仁與公司一同成長。 月休 8 -11 天，平均8 H/日，輪班制，排班依店內安排為主。 歡迎有服務熱忱與喜愛學習挑戰之夥伴加入我們的行列，無餐飲經驗者亦可。

1.協助上級主管完成單位內相關交辦任務。 2.協助管理單位內部人員及工作分配。 3.協助產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本。 4.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 5.須能接受輪班工作。 6.有機械機台經驗背景尤佳。

1.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 2.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 3.運送貨物並保護貨物的完整 -因個人資歷或績效薪資會有所不同- -相關經驗者佳 -無相關經驗勿投履歷

1.有水電基礎者佳 2.與師傅學習專業的技能，處理該行業最基礎的工作 3.完成主管交辦事項 4.有上進心，對此工作抱有興趣及熱忱，想培養一技之長主動積極。 5.薪資因個人資歷或績效而異

1.負責拓展新客戶與新市場機會，強化品牌與市場能見度。 2.維繫並深化既有客戶關係，定期出差拜訪、參與國際展會與商務洽談蒐集市場與競品資訊。 3.跨部門（採購、生產、品保、財務）協調溝通，以確保訂單交期與品質符合客戶需求。 4.以良好服務與應變能力提升客戶滿意度，支持業績與品牌形象提升。 5.完成主管交辦之專案或業務相關任務。 具備從零到一新客戶開發經驗者優先。 溫馨提醒：只有經過全一電子授權的人員才能處理您的個人簡歷，全一電子亦將遵守相關法規與政策，保護您的個人資料。投遞簡歷視同您同意全一電子收集您的個人資訊。

1. 負責飯店的營運管理及規劃 2. 現場人力運作和安排 3. 維持飯店專業形象並與顧客保持良好關係 4. 妥善處理顧客意見和客訴及現場臨時狀況之危機處理 5. 隨時掌握住房狀況及主要客群，創造最佳住房率。 6. 辦理現場人員及新進人員教育訓練。 7. 負責旅館相關制度建立與推動。 8. 基本水電修繕，客房設備簡易故障排除 9. 其他交辦事項。

1.協助餐廳主管協調並分配職務，呈現良好的營運績效。 2.處理並排解顧客訴願，確保問題及時解決，讓顧客滿意 3.監督餐廳開始與結束的工作流程 4.監督服務設備/器具的維護保養。 5.監督客用設施 6.控制存貨和監督存貨效期。 7.監督餐廳的服務及落實服務標準。 8.和主管一起進行人力規劃和需求管理。 *受訓期間工作地點為台中廣三蔬食廳