人事/人力資源專員|1111轉職專區
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您正在找人事/人力資源專員的工作,共計2927筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 人資專員

    月薪 35000~40000元 桃園市蘆竹區 0~1年工作經驗
    人資 1. 負責招聘計畫執行,進行簡歷篩選與面試安排。 2. 處理員工入離職流程,確保人事管理系統維護完善。 3. 確保人事作業符合法規要求,維護員工檔案準確性。 4. 與各部門協調溝通,促進團隊合作及提升工作效率。
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  • 招募專員

    月薪 29000~40000元 高雄市大寮區 3~4年工作經驗
    1. 執行人員招募、甄選(履歷篩選、面試邀約、電話訪談、面試安排等)與任用作業 2. 輔佐主管進行面試、用人建議與任用判斷 3. 產業狀態及組織狀態掌握;招聘資料分析,及時調整及改進招聘方式 4. 規劃執行人才招募活動(如校園徵才、實習生招募、專才招募活動等) 5. 執行新進人員入職訓練,提升同仁專業素質 6. 配合公司發展執行相關招募策略與計畫 7. 管理並維護各職缺之職務說明書,並且即時更新人才資料庫,使集團人才庫之運作有效; 8. 各項人資相關專案執行及主管交辦事項。
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    供餐福利年終獎金尾牙或春酒下午茶
  • 總務人資專員

    月薪 28590~33000元 台中市北區 工作經歷不拘
    1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄 2. 規劃與執行人員招募及新進報到確認與流程協調,並與各窗口對接。 3. 人力銀行職缺管理。 4. 根據請購部門需求人員提出之需求,採購物品、詢比價作業 5. 總務類物品及設備維修請購、採購、進貨、請款作業 6. 維護固定資產及各式設備,落實公務器材及公務車之使用管理規則 7. 處理慶祭祀等相關事宜。 8. 收發信、外出郵局寄信及繳費行程。 9. 主管交辦事項
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    員工旅遊年終獎金工作獎金住宿福利員工聚餐
  • 老地方寵物人資專員

    月薪 50000~70000元 台中市大雅區 4~5年工作經驗
    1.協助人員招募、任用、報到、離退等管理作業。 2.面試、說明會、IG、FB、人力銀行徵才等多元招募執行。 3.出勤管理、假單核對及相關報表製作。 4.人事相關資料統計、表單製作。 5.負責公司職護、團險、健檢等福利作業。 6.主管交辦任務及公司內部活動協助。 7.須具備三~四年以上相關經驗。 8.具強大溝通關懷協調能力者尤佳。 細心 關心 歡迎加入
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  • 保健安-人資專員(full function)

    月薪 30000元 台中市 2~3年工作經驗
    1.規劃與執行人才招募、甄選與任用,以解決人力需求問題。 2.建立與維持公司的薪酬、評核系統與工作規則。 3.改善人資作業流程,提升人資行政制度與辦法之執行效益。 4.熟勞動相關法令,分析市場發展趨勢,並提出因應之措施。 5.執行員工關係相關活動及員工相關問題能予以妥善回應,並提出解決方案。 6.其他庶務性行政工作與主管交辦事項。
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  • 【新竹縣湖口鄉】人資專員

    月薪 36000~40000元 新竹縣湖口鄉 2~3年工作經驗
    1.人事管理相關規章制度之修訂。 2.人事作業(含招募、報到、離職等)執行及資料建檔管理。 3.協助主管製作各類表單及人事行政作業流程。 4.人員出勤統計、薪酬計算。 5.績效考核作業協辦。 6.熟悉勞基法相關法令。 7.勞動檢查及勞資協調處理。 8.主管交辦事項。
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  • 總務專員(觀音廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘
    1.總務行政作業執行 2.專案規劃與管理 3.支援人力資源例行作業(招募任用、考勤、教育訓練執行) 4.支援並協助福委相關事務 5.總務庶務合約簽訂 6.有職業安全衛生乙級證照者或能管員證照者尤佳 7.其它主管交辦事項
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  • 【HR】Recruit 招募(資深)專員_Talent Acquisition

    月薪 34000元 桃園市中壢區 2~3年工作經驗
    【人力資源管理相關業務及日常工作事項】 1. 執行人員招募、甄選與任用。 2. 人力計畫專案規劃與執行。 3. 招募來源管道拓展開發。 4. 其它主管交辦事項。
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  • 【總部】人資訓練資深專員(擴編)

    月薪 39000~46000元 新北市林口區 1~2年工作經驗
    ➤【工作內容】 (1)執行年度教育訓練計畫 (2)教育訓練資料追蹤、歸檔、統計作業 (3)年度訓練預算編列及管控 (4)線上數位學習平台資料維護 (6)影音教材製作剪輯後製 (7)員工關係維護與管理 (8)其他主管交辦事項 ➤【如果您具備以下特質】 (1)樂於跨領域學習和交流 (2)具備教育訓練管理經驗者優先面試 那麼全台物流就是您的最佳選擇! 期待您加入全台大家庭!共創美好未來!
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  • 人資招聘專員|可申請部分遠端

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市苓雅區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1、處理徵才招募事務,開發人才資源、管理招募管道,儘速完成公司人力需求。 2、協助公司內部績效管理制度規劃及人員工作績效評估,提供公司管理決策之參考。 3、籌備徵才活動或線下活動之企劃、安排人力,並支援現場,確保活動順利進行。 4、與求職者保持良好關係,搜集產業招募數據,了解市場趨勢,提供管理者參考。 5、其他主管交辦事項。 【具備條件】 1、大學及以上學歴,相關科系如:人力資源、企管、心理等相關系所畢業者佳。 2、對於招募具有高度熱情,願意學習。 3、態度正向、良好情緒控管能力、抗壓性高。 4、適應快節奏工作步調,具有快速應變能力、以及可以快速上手工作的靈活度。 5、具備基礎英語口說、閱讀能力,對於金融、區塊鏈行業有興趣及經驗者佳。 【加分條件】 1.獨立招聘經驗。 2.對於區塊鏈、加密貨幣產品有興趣或有接觸者尤佳。 若無相關經驗,可改敘助理職,公司提供完整培訓。
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