轉職熱搜工作

1.派駐數位產業署協助行政幕僚支援。 2.推動防詐相關業務及數產署交辦事項。 工作內容： 1.籌備計畫相關溝通討論會議，協助署內管考與成效追蹤。 2.協調數發部跨司署之資料彙整與討論，推進防詐計畫發展。 3.其他主管交辦之專案推動或臨時交辦工作。 4.有良好的公文寫作及簡報製作能力。

【長宏人力集團-駐廠-人資助理管理師】 ➽工作環境單純，無經驗可，電話/LINE都可以報名洽詢喔~ ================================================ ￭工作地點：新竹寶山(駐 科技廠) ￭工作內容 1.人事資料建檔作業 2.招募、報到作業 3.移工月會參與及意見蒐集整梓 4.文書翻譯(英文)/公司有雙語人員可協助 5.其他主管協助事項 ￭工作時間：8:30-17:30 ￭薪資： 月薪34000-40000元起 ￭休假：周休六日/國定假日休假 ￭公司福利制度如下，內容依實際職務調整： 1.年終獎金 2.端午、中秋禮金 3.生日禮金 4.員工教育訓練 5.婚喪補助津貼 6.生育禮金 7.員工旅遊 ––––––––––––▼預約面試▼––––––––––––––––––– ➽可線上投遞履歷我們會最快聯繫您! ➽電話報名☎️0916-591-956 ➽找邱專員/吳專員 ➽有事忙沒關係！加LINE一樣可聯繫! 加我✌ Line ID ➽ 3599588 (邱專員)或 0916591956 (吳專員) 兩個帳號都可以哦! (★如有加入LINE請您要先給我一個訊息告知名字電話及應徵職缺或此截圖，我才能即時看到及知道您是哪位喔，謝謝)

工作內容： 我們正在尋找一位全方位人資(Full Function HR)夥伴 ，主要工作職掌： 1. 招募任用：招募甄選、新進/離職作業、員工個人基本資料紀錄建檔。 2. 出勤管理：協助出勤/假勤管理、考勤結算、異常管理以利薪酬作業。 3. 薪酬管理：每月薪資結算發放、報表製作、本國籍與外國籍員工所得稅申報、補充保費及保險作業。 4. 績效考核：年度績效考核、試用期考核作業。 5. 人才發展與訓練：年度教育訓練計畫、內部團建活動之規劃與執行。 6. 公司規章：法規遵循,管理辦法及制度規章優化、執行。 7. 專案：績效管理系統導入、職工福利規劃與執行。 8. 員工交流：員工大會、勞資會議、福委會運作及員工滿意度調查與分析 9. 主管交辦事項。

Your role will be crucial in identifying training needs, designing curriculum and delivering engaging training sessions to enhance employee skills and performance, especially focus on new hire onboarding and assimilation. The ideal candidate is an agile, experienced professional passionate about employee development and training with continuously-improvement sprit in DNA. Objectives of the role • Assist in designing, developing, and facilitating onboarding and assimilation topics across new hire 30, 60,90, 120 milestones. Associated with culture, experience, and integration into Lam. • Assessing training needs and developing comprehensive training plans to address skill gaps and support organizational goals. • Designing, developing and delivering training programs using various instructional techniques and formats, including classroom training, e-learning and workshops. • Collaborating with subject matter experts, trainers and stakeholders to ensure training content is accurate, relevant and engaging. • Evaluating training effectiveness through assessments, surveys and feedback to measure learning outcomes and make continuous improvements. • Providing coaching and support to trainers, facilitators and participants to ensure successful implementation of training programs. • Facilitate training sessions and workshops, ensuring participants a positive and interactive learning experience. • Provide one-on-one coaching and support to new hires to reinforce learning and development. • Collaborate with GHR and department managers to align training initiatives with organizational goals and objectives.

人才需求條件: 1. 具8年以上人力資源或薪酬福利相關經驗，其中至少2年以上管理經驗，具金融業經驗。 2. 熟悉薪酬市場調查及薪酬制度規劃 3. 具備策略規劃及制度設計能力 4. 良好的溝通協調及跨部門合作能力、數據敏感度高 5 熟悉勞動法令及金融業相關法令 工作職掌: 1.依據市場趨勢與公司目標，制定具競爭力且具激勵性的薪酬政策 2. 建立與績效連結的薪酬機制，確保外部競爭力與內部公平性 3. 規劃及推動全方位員工福利方案 4. 負責薪酬及福利預算規劃與成本效益分析，提供管理決策支持 5. 管理人力資源資訊系統（HRIS），提升資料透明與分析決策 6. 確保人力資源相關制度符合勞基法、及金融業相關法令

✨主要工作內容： 1.電話接聽和員工關係維護 2.協助公司招募所需要的員工與人才 3.完成主管交代事項 4.基本電腦文書 ✨時間：08:30-17:30 ✨薪資：月薪$30,000起 (不含業績獎金/位階津貼) ✨地點：台中市西屯區台灣大道四段 ☘️無經驗可,提供完善教育訓練 ☘️春節、端午、中秋、生日禮金 ☘️保障基本底薪+各種獎金 ☘️調薪及升遷透明、無經驗可、只要肯學習 ☘️不定期聚餐、國內外員工旅遊 ☘️歡迎喜歡挑戰自己、有企圖心、想賺錢的夥伴 ––––––––––––––-✨立即應徵聯繫✨––––––––––––––- ✅專員報名連結：https://reurl.cc/4bvWOK ✅官方帳號報名：https://lin.ee/UT0fHRZ ✅電話聯繫：0933-006313 (加Line比較快)

✨✨✨ 輕鬆上班 快樂下班 ✨✨✨ ✨✨✨ 不強迫加班 加班少少少 ✨✨✨ ✨✨✨ 辦公室冬暖夏涼、免風吹日曬 ✨✨✨ ✨✨✨ 獎金無上限 (有底薪) ✨✨✨ ══════════✧✦【職缺優勢】✦✧══════════ ⭕ 周休六日、見紅休 ⭕ 不強迫加班 ⭕ 夜校生OK ⭕ 保障基本底薪、各種獎金 ⭕ 完善教育訓練 ⭕ 春節、端午、中秋、生日禮金 ⭕ 三節禮金或禮品 ⭕ 不定期聚餐、國內外員工旅遊 ══════════✧✦【詳細資訊】✦✧══════════ ✅ 工作地點：桃園區保定三街(近市政府) ✅ 工作時間：08:30-17:30 ✅ 休假制度：周休六日、見紅休 ✅ 薪資：面議 (底薪30000-50000) ✅ 工作內容： 1.人員招募與人才遴選 2.電話接聽和員工關係維護 3.協助舉辦工作說明會、就業博覽會 4.主管交辦事項 5.基本電腦事務 ══════════✨【快速詢問/報名】✨══════════ ⭐️ 江’S LINE ID：@411mkeld ⭐️ 江’S LINE ID：0933-919056 ⭐️ LINE連結：（直接點選即可） ➜https://lin.ee/csFEqRq ➜https://line.me/ti/p/PscMNR8PMV ✅ 加入後請留言【姓名+電話+職缺截圖】 ✅ 免服務費 免仲介費 面試安心

【長宏人力集團-駐廠-人資助理管理師】 ➽工作環境單純，無經驗可，電話/LINE都可以報名洽詢喔~ ================================================ ￭工作地點：新竹寶山(駐 科技廠) ￭工作內容 1.人事資料建檔作業 2.招募、報到作業 3.移工月會參與及意見蒐集整梓 4.文書翻譯(英文)/公司有雙語人員可協助 5.其他主管協助事項 ￭工作時間：8:30-17:30 ￭薪資： 月薪34000-40000元起 ￭休假：周休六日/國定假日休假 ￭公司福利制度如下，內容依實際職務調整： 1.年終獎金 2.端午、中秋禮金 3.生日禮金 4.員工教育訓練 5.婚喪補助津貼 6.生育禮金 7.員工旅遊 ––––––––––––▼預約面試▼––––––––––––––––––– ➽可線上投遞履歷我們會最快聯繫您! ➽電話報名☎️0916-591-956 ➽找邱專員/吳專員 ➽有事忙沒關係！加LINE一樣可聯繫! 加我✌ Line ID ➽ 3599588 (邱專員)或 0916591956 (吳專員) 兩個帳號都可以哦! (★如有加入LINE請您要先給我一個訊息告知名字電話及應徵職缺或此截圖，我才能即時看到及知道您是哪位喔，謝謝)

✨主要工作內容： 1.電話接聽和員工關係維護 2.協助公司招募所需要的員工與人才 3.完成主管交代事項 4.基本電腦文書 ✨時間：08:30-17:30 ✨薪資：月薪$30,000起 (不含業績獎金/位階津貼) ✨地點：台中市西屯區台灣大道四段 ☘️無經驗可,提供完善教育訓練 ☘️春節、端午、中秋、生日禮金 ☘️保障基本底薪+各種獎金 ☘️調薪及升遷透明、無經驗可、只要肯學習 ☘️不定期聚餐、國內外員工旅遊 ☘️歡迎喜歡挑戰自己、有企圖心、想賺錢的夥伴 ––––––––––––––-✨立即應徵聯繫✨––––––––––––––- ✅專員報名連結：https://reurl.cc/4bvWOK ✅官方帳號報名：https://lin.ee/UT0fHRZ ✅電話聯繫：0933-006313 (加Line比較快)

1.文件處理與管理: 建檔、整理、歸檔、列印、掃描等 2.支援各部門事務: 庶務請購、會議行政、準備茶水、協助活動等 3.主管交辦事項: 主管交辦的各種工作、計畫業務支援