轉職熱搜工作

1. 行政與行程管理：負責主管的行程安排、會議預約、差旅規劃，確保時間運用高效 2. 文件與資訊管理：處理稽核文件、整理簡報資料，並確保資訊準確無誤 3. 會議安排與追蹤：協助準備會議議程、會議記錄及後續跟進 4. 內外部溝通協調：協助主管對內布達決策並追蹤執行結果及資料彙整 5. 專案協調：國際展會與獎項推動管理、流程控制與進度回報

1.安排及協調主管行程與組內及中心行政庶務工作； 2.規劃及執行部門內及跨部門合作業務 (包含：活動規劃及執行、報表彙整及歸檔、共通性會議議程規劃及執行、會議紀錄、會議辦理等等)； 3.數據/資料統計及整理、圖表製作等 (excel能力佳)； 4.技轉案件管理、法規研讀、技轉案件審查會議安排； 5.主管交辦事項及其他支援任務。

1. 67館廠務系統規劃設計維護 2. 水電一般維修，特氣、純水操作、支援假日及夜間值班工作  3. 其他主管交辦事項之執行

1.消防、照明及電力設備等設施維運作業 2.部門品質安全業務管理及推展 3.其他主管交辦工作 (此職缺為派遣同仁育嬰留停之職務代理缺，聘期預計114.09.30結束)

1.擔任組助理及行政庶務工作，如主管會議安排及協助追蹤確認主管交辦事項、文書資料處理。 2.負責辦理組內活動、空間規劃和辦公室環境優化。 3.組內業務相關報銷事宜、合約與文件之相關文檔行政作業，並協助空間及實驗區域管理 4.協助組長室相關專案執行，收集彙整資料、收發公文並處理會簽文件。 5.其他主管臨時交辦事項。

1. 安排及協調主管行程與組內及中心行政庶務工作 ； 2. 規劃及執行部門內及跨部門合作業務 (包含：活動規劃及執行、報表彙整及歸檔、共通性會議議程規劃及執行、會議紀錄、會議辦理等等)； 3. 數據/資料統計及整理、圖表製作等等 (excel能力佳)； 4. 主管交辦事項及其他支援任務

1.釐清會議主旨及開會必要性、安排及溝通協調主管會議及行程，與負責行政及庶務工作 ； 2. 簡報整合及美編與視覺優化 (簡報美編能力佳)； 3.規劃及執行跨組合作業務 (包含：活動規劃及執行、報表彙整及歸檔、會議議程規劃/執行/會議紀錄等)； 4. 系統/網站管理； 5. 數據/資料統計及整理、圖表製作等等 (excel能力佳)； 6.主管交辦事項及其他支援任務

(一)外勤：收送文件、至總行辦理用印、郵寄急件。 (二)內勤： 1. 快遞收件、取件，各樓層收遞文件。 2. 各項業務案件整理、建檔、影印、裝訂、掃描。 3. 信託相關資料蒐集、整理、建檔。 4. 全行信託服務證收件整理、列印、護貝、分裝、寄送通路單位。 5. 客人來訪會議室，茶水協助準備。辦公室電話代、轉接及留言。 6. 支援業務人員上述以外之非專業性事務工作。 7. 其他主管交辦事項 1. 大學商學相關科系 2. 自備交通工具者尤佳 3. 就讀學校距上班地點近者佳 *年終獎金1個月

負責 EL Group 辦公室的日常運營和管理，確保辦公室高效、順暢運作，為員工提供良好的工作環境和支持。 主要職責 1. 行政管理 (General Office Administration) o 負責辦公室的日常行政事務，如文件管理、檔案歸檔、會議安排、訪客接待等。 o 辦公室環境維護。 o 制定和執行辦公室管理制度，確保辦公室秩序和效率。 o 負責辦公室設備的採購、維護和管理，確保辦公設備的正常運轉。 o 負責辦公室耗材的採購和管理，控制辦公成本。 o 負責辦公室租賃、裝修、搬遷等相關事宜。 o Repair and maintenance o 管理 Travel and hotels Vendor o Travel and hotels arrangement process o Company events and staff activities 2. 財務管理 (Opex Control) o 協助財務部門進行辦公室預算編制和控制。 o 負責辦公室費用的報銷和管理。 o 負責辦公室資產的登記和管理。 3. ISO文管中心 4. 溝通協調 o 作為辦公室的對外窗口，負責與外部單位溝通協調。 o 負責辦公室內部各部門之間的溝通協調，確保信息暢通。 o Centralized staff communications (email & announcement) 5. 其他事務 o 負責辦公室安全管理，確保辦公室安全。 o 負責辦公室環境衛生管理，營造良好的辦公環境。 o 協助組織辦公室文化建設活動。 o 完成上級交辦的其他任務。 + 具有3年以上辦公室管理經驗，熟悉辦公室管理流程和制度。 + 具備一定的英語溝通能力。 + 具備一定的文書處理和檔案管理能力。 + 了解相關法律法規，如勞動法、安全生產法等。 + 具備良好的組織、協調和溝通能力。 + 具備簡易水電修繕相關經驗

中企署次世代產業新創淬鍊計畫人力需求( 加上t.Hub活動民營工服案) 1. 執行政府計畫、協助專案規劃/協調、進度追蹤、業務協調、報告撰寫與資源整合。 2. 串聯跨領域中小企業/新創與國內外產業合作，媒合商機、技術、資金等合適資源。 3. 執行新創活動民營工服案 1). 商洽、規劃及辦理創業輔導相關課程與活動 2). 執行新創企業陪跑輔導相關作業 3). 撰寫活動辦理績效成果說明 4). 其他與創業培育相關之臨時交辦事項