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大仲基隆. 專案行政員- 薪資月入32000-35000元(享三節年終)
月薪 30000~35000元 基隆市安樂區 3~4年工作經驗1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.協助公司各部門招募 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政庶務支援 8.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 9.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 10.將各類文件歸檔以供日後查詢 11.公司文件檔案的建立及管理 12.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 13.資料處理、影像掃描及目錄建檔 14.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項等展開 -
外商敲門磚!【美商伊頓飛瑞】資深人力資源專員Sr. HR Specialist #期滿獎金2個月 #製造端管理經驗-LN
月薪 40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘伊頓飛瑞是 NVIDIA 輝達、台積電供應鏈之一,主要提供變壓器與不斷電系統,產品廣泛應用於大型資料中心與 AI 算力設備。 作為 美國上市櫃大公司,公司具備長期穩定的發展前景,是拓展外商 HR 經驗的絕佳舞台。 【工作內容】 1.擬訂招募策略及制訂招募計畫 2.規劃與執行招募、甄選與任用流程 3.招募數據整理與分析,提供決策依據 4.員工關係專案推動與執行 5.協助人資大型專案落地 【期待條件】 -2 年以上製造業產線 HR 經驗佳 -具招募實務經驗優先 -有移工招募與管理經驗佳 -執行力強、主動積極,善於跨部門溝通協調 -可獨立作業並具專案提報能力 【薪資】薪資依面試表現與經驗敘薪,期滿獎金 2 個月 【福利】 -午餐補助 -免費健檢(價值 4,000 元) -瑜珈課、保險免費諮詢、按摩椅、健身器材 -端午/中秋禮品及尾牙 【工作地點與交通】 新北市汐止區汐萬路二段114號(近汐止東方科學園區) **提供交通車(基隆 / 汐科車站北站) **內湖通勤補助最高 70 元/單趟(假日來回) **免費汽車與機車停車位 【快速應徵】+Linda‘s Line:@214fivqq ,加入之後請截圖本職缺詢問 ^^展開 -
人力調度專員-汐止-薪32000-38000元-三節+年終
月薪 32000~38000元 新北市汐止區 3~4年工作經驗1.負責工人的工作安排與調度。 2.處理工人的加退保事宜。 3.發放工人薪資及獎金。 4.協助主管製作各類表單。 5.協助公司人力招募。 6.其它行政庶務工作。 7.主管所交辦的其他事項。 工作地址:新北市汐止區福德二路25號展開 -
專案行政專員汐止-薪32000-38000元-三節+年終
月薪 32000~38000元 新北市汐止區 2~3年工作經驗1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.協助公司各部門招募 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政庶務支援 8.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 9.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 10.將各類文件歸檔以供日後查詢 11.公司文件檔案的建立及管理 12.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 13.資料處理、影像掃描及目錄建檔 14.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項等展開 -
招募專員/儲備幹部/獎金制度/周休二日
月薪 29500~45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘工作內容: 1.電話招募、安排面試、協助報到人員事宜 2.廠區招募及媒合 3.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助 4.簡易文書處理電腦操作 5.達成個人目標及績效 6.完成主管交辦事項 薪資福利: 1.薪資依經驗資歷及績效核薪(29000~) 2.享勞健保、勞退6%、團保 3.不定期員工聚餐、下午茶 4.每個月績效獎金另計 上班時間: 09:00~18:00 週休二日、見紅休 如果你有想要挑戰自己業務能力又不想要像房仲或是保險業務 每天風吹日曬雨淋四處拜訪客戶 趕快加入我們吧~ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 歡迎詢問 立即為您安排面試唷 ☎☎☎☎☎☎☎☎☎☎☎☎☎ ♥快速應徵♥ 名額有限,早來早卡位 快賴請截圖報名【ID: 加LINE https://line.me/ti/p/7ND31RG136 】 】 #24小時內線上回覆# ☎面試熱線➢➢【艾瑞克-謝先生 0973-669580】展開 -
AS💗永安💗正職高福利技術員
月薪 32000元 高雄市永安區 工作經歷不拘✩固定年終2個月 ✩三節禮金2000元 ✩年度調薪2~5% ✩入取即正職 ✩敬老津貼 ✩免費停車 ✩有宿舍 –––––––––––––––––––––––––– [ 職缺說明 ] 工作地點:高雄市永安區維新路光明二巷 工作時間及薪水: 倉管(固定休六日)(2~3週1輪) 日班08:00~20:00 夜班 20:00~08:00 其他單位(做四休二)(1週1輪) 日班08:00~20:00 夜班 20:00~08:00 薪水 $ 32,000~ 主管面議 排班制度 : 做四休二 / 周休二日 🌞另有多項福利等你來領取 ▬▬▬▬▬▬▬【快速預約✉️報名】▬▬▬▬▬▬▬ ✂️幫我截圖+姓名+電話Line給我唷✂️ ∎ LINE ID:@957smwrk ||另有多項優質職缺,歡迎諮詢||展開 -
CC 平鎮客服//周休二日見紅休/多項業績獎金/8H工作簡單又有挑戰
月薪 29500元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘✨平鎮客服專員 ✅固定日班 ✅8H周休二日 ✅久坐辦公室/偶爾外勤 ✅業績獎金拿不完 ✅員工福利多多 ✨員工聚餐✨國內外旅遊✨三節✨年終 ▬▬▬▬▬▬▬【職務介紹】▬▬▬▬▬▬▬ 🔥工作地點:平鎮區延平路二段 🔥工作內容:文書處理、員工維護、電話招募、主管代辦事項。 🔥休假制度:周休二日(配合公司加班) 🔥用餐制度:自理 🔥上班時間:日班08:30-17:30 🔥薪資待遇:28590~30500起~(高額業績獎金另計) ✨期待有企圖心,加入我們✨| ––––––––––【♡報名方式♡】––––––––––- 快拿起電話直撥☎️0977532603【魏專員★魏專員】 訊息傳送:【客服專員+姓名+電話喔!!!】將盡速回覆您★ 截圖洽詢職缺@lpj9156m生活圈❤️ https://lin.ee/JnC6sEY展開 -
CC 平鎮客服//招募專員/業績獎金多/周休二日/公司同事好
月薪 30000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘✨平鎮客服專員 ✅固定日班 ✅8H周休二日 ✅久坐辦公室/偶爾外勤 ✅業績獎金拿不完 ✅員工福利多多 ✨員工聚餐✨國內外旅遊✨三節✨年終 ▬▬▬▬▬▬▬【職務介紹】▬▬▬▬▬▬▬ ✨工作地點:平鎮區延平路二段 ✨工作內容:文書處理、員工維護、電話招募、主管代辦事項。 ✨休假制度:周休二日(配合公司加班) ✨用餐制度:自理 ✨上班時間:日班08:30-17:30 ✨薪資待遇:30000起~(高額業績獎金另計) ✨期待有企圖心的你,加入我們✨| ––––––––––【♡報名方式♡】––––––––––- 快拿起電話直撥☎️0977532603【魏專員★魏專員】 訊息傳送:【內勤專員+姓名+電話喔!!!】將盡速回覆您★ 截圖洽詢職缺@lpj9156m生活圈❤️展開 -
【EJ01】 ☎~印刷電路板大廠(上櫃市印刷電路板) 特殊職缺~
月薪 29500元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘班別 單位 工作內容 條件 二日 產品開發二部 1. Sample製作跟催/驗證批 1.良好溝通技巧 二夜 MAP02 2. 品質數據收集 2.熟悉Microsoft Office 3. 異常處理 4. 主管交辦事項 二日 製程開發二/三課 1.實驗跟催/品質數據收集 1. 良好溝通技巧 MAJ12/MAJ13 2.文件維護 2.熟悉Microsoft Office 3.異常處理 4.主管交辦事項 二日 進出口課G30 司機貨物運送作業 具責任感、服務熱忱遵守交通 二夜 規則之優良駕駛 需有大貨車駕照執照展開 -
管理部主管(印度)_工具機大廠 (3009854)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 亞洲其它印度 工作經歷不拘職責要求 1. 審核、修訂公司各項管理規章制度, 進行日常行政工作的組織與管理 2. 各項規章制度監督與執行 3. 參與公司績效管理、考勤等工作 4. 獎懲辦法的執行 5. 內務、安全管理, 為其他部門提供及時有效的行政服務 6. 會務安排:做好會前準備、會議記錄和會後內容整理工作 7. 負責公司各部門溝通順暢 8. 參與公司行政、採購事務管理 9. 公司各部門辦公用品的領用和分發工作 10. 檔案管理、文書起草、公文制定、檔收發等工作 11. 對外相關部門聯絡接待, 對內接待來訪、接聽來電、解答諮詢及傳遞資訊工作 12. 辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排, 節假日慰問等 13. 公司各部門之間的協調工作 14. 及時辦理相關證件的註冊、登記、變更、年檢等手續;協助做好公司人力工作的管理、培訓與指導 15. 組織公司各種活動的策劃 16. 負責辦公用品採購計畫制定及物品領取管理 17. 依據人力資源要求計畫,組織各種形式的招聘工作、收集招聘資訊,協助招聘工作 18. 建立人才發展教育訓練體制。具連鎖店鋪教育經驗者佳。 19. 人才召募機制規劃與執行。 20. 員工關係&福利活動規劃與執行。 21. 薪酬相關作業。 22. 熟悉勞動相關法令,處理員工關係。 23. 其他主管交辦事項。 任職資格 1. 英文精通 2. 最好有印度經驗展開
