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總務主管能外派
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 6~7年工作經驗1.總務與廠務事務規劃管理 2.具備總務/廠務/工安/庶務(水電)經驗 3.熟餐廳伙食/宿舍管理/EICC 4.主管職5年以上及大陸經驗3年以上 5.大學以上學歷展開 -
(M26)大寮/楠梓-滿意人力內部正職人事專員/享年終三節禮金/主管同事好相處/歡迎加入滿意大家庭
月薪 29500元 高雄市大寮區 工作經歷不拘1.協助廠區招募、面試、追蹤 2.出勤管理、薪資計算、文書處理、資料統整歸檔 3. 登記新進人員之姓名、住址、資歷、薪給待遇等資料 4. 登記請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 5. 處理有關人事資料之查詢與答覆事項 6.每天電話約訪 工作技能: 1.細心、抗壓性高 2.無經驗可,對人資相關有興趣者皆可邀約面談唷 3.活潑大方,不害怕面對人群 4.具備汽車駕照(要敢開><) 歡迎想學人資行政相關的人員加入^^展開 -
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總經理室主管能外派
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 6~7年工作經驗工作内容: 1. 策略规划协调与执行 2. 项目管理 3. 公司经营分析与管理 4. 产业分析 5. 成本分析 任职资格: 1.大学以上商业管理科系毕 2.英文精通 3.6年以上工作经验展開 -
頂級娛樂渡假村-前台營運主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東北亞澳門 工作經歷不拘1. 確保確保賓客享有順暢且高品質的服務體驗 2. 掌握前台日常營運包含排班與行政相關作業 3. 需即時處理賓客需求緊急事件或特殊要求並與其他部門密切協調,確保所有作業流程皆正確執行展開 -
電子業人資經理級以上主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 8~9年工作經驗8年以上工作經驗 對薪資福利、績效考核制度設計有實務經驗者 熟悉人事行政管理、勞動關係等業務 薪資與福利 招聘訓練 績效評估 行政庶務 勞動關係 環安衛等展開 -
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★外商正職|人事專員 台中- 1688-F68
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~45000元 台中市大雅區 1~2年工作經驗【工作內容】 1.人事管理工作 2.勞資關係與法令遵循,依照勞動法令,對應勞動檢查,處理勞資案件;因應外部法令變化檢視修訂內部規範 3.一般文書作業 4.其他主管交辦事項 【工作地點】 台中市大雅區 (中部科學園區)展開 -
【台北中山】人事薪酬 《內部正職》
月薪 31000~36000元 台北市中山區 1~2年工作經驗.員工差勤/薪資計算/請款作業。 .員工資料維護及薪資系統操作(到職後學習)。 .勞/健/團/退加退保、調整及稽核 .各項稅務計算及申報(所得稅/補充保費) .人員問題回覆 .各項申請文件維護、更新、管理、歸檔 .派遣員工所在客戶關係建立及維護 .其他主管交辦事項或部門業務。 *需擅長工具 Excel及函數、Outlook、Word展開
