轉職熱搜工作

此為正職 非派遣 1.電商平台運營：商品維護(上架、優化)、訂單處理、客服處理 2.電商活動規劃：活動提案與執行，活動績效監控與報告 3.電商素材規劃：活動素材發想、商品頁素材優化(首圖、詳情圖等) 4.競品調查：市場及商品數據整理、分析 5.庫存管理：安排下單、補貨與其他物流事宜 6.核對款項及請款：相關費用對帳作業與其他行政作業執行 7.主管交辦任務

*此為派遣職務，有意者請投遞 工作內容： 1.協助蒐集與整理日本數位科技應用產業相關政策與市場趨勢資訊（如資訊軟體、資通訊、系統整合、資安等領域）。 2.支援對日溝通聯繫與協調作業，包含會議安排、資料彙整與雙語往來文件處理。 3.協助政府專案文件撰寫與簡報製作，並配合專案推動執行相關行政支援。 4.協助中日文筆譯及會議即時口譯工作。 5.配合主管或專案團隊進行其他交辦事項。

*此職缺為派遣工作，意者請投履歷 工作內容 Logistics: 1.每日出貨前之出貨單、客戶標籤、相關文件準備、每日建興派車安排。 2.在 SAP, CMS 出貨及關貿等系統出貨單處理，包含保稅及非保稅貨物。 3.客戶退貨、空瓶回收及客戶端閒置鋼瓶回收處理。 4.氣體收料、出貨及庫存相關程序等。 5.台南及頭份廠運籌專員職務代理人。 6.貨櫃進出倉管理。 7.主管及部門需求報表。 Administration: 1.台南廠行政工作包括總機接待、辦公室門禁控管、辦公室行政支援、辦公用品採購及管理收發郵件及分送等。 2.協調公司各部門及外部的活動，例如家庭日、尾牙聚會等。 3.接聽電話、篩選電話和轉接訊息。 4.負責行政需求採購輸入，驗收及付款申請；Airwaves 無訂單付款申請。 5.公務車安排及付款申請。 6.辦公室環境管理，支援公共區域執行5S。

⭐徵才⭐招募助理~免加班~周休六日 ⭐上班時間: 08:30~18:00 ⭐中午休息: 1.5小時 ⭐工作地點: 台北市松山區南京東路五段(近捷運南京三民站) ⭐休假方式: 周休六日(見紅休) ⭐工作內容: 1.協助廠商依照所需條件進行求職者媒合 2.人才履歷審核、協助面試邀約、時段安排 3.人事資料歸檔行政作業 4.人才推薦資料製作協助 5.人事行政作業 6.員工關係維護 7.主管交辦事項 ⭐薪資待遇: $30000/up(依學經歷核定)+績效獎金 ⭐福利: 全勤獎金、招募獎金、年終獎金、三節獎金、生日禮金、中午免費供餐、不定期內部聚餐、按摩...等 ⭐其他備註: 1.此為內部正職員工 2.大學畢業以上 ⭐聯絡方式：daisy@staff.1111.com.tw 面試預約： 1111人才獵聘中心-張小姐 電話：02-8787-1111#8955 信箱：daisy@staff.1111.com.tw Line：@bzr3987v (找張小姐，並截圖主動告知姓名、手機號碼、工作職缺)

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■ 組織擴編 人才，優利找你！ ．若無經驗亦可，但須具有積極學習意願。 ．能獨立思考並重視團隊合作精神。 ．敢於與優秀的工作夥伴合作並競爭。 ．有責任心，不喜歡加班但能配合加班。 1. 協助管理師處理專案履行過程之各項行政相關作業。 2. 協助管理師管理專案人員差勤與薪酬等後勤行政相關作業。 3. 主管交辦事項。

皓博科技經過多年不斷的研發與創新，將自行研發的AI感測器以源自聲學的音頻處理技術整合AI演算法的降噪技術，並搭配Edge AI 主機，推出領先業界的: AI 診斷及預測解決方案 (AIDPS, AI Diagnostic and Prognostic Solution)，解決了過去在複雜環境中難以偵測及辨識的主頻，並以AI模型預測各種設備的健康狀態演變，是提升各產業的產能和良率的最佳選擇。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『 尊重、誠信、效率、創新』經營理念，追求企業永續經營成長。 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的朋友一起加入。 工作內容： 1. 招募與面試安排 • 職缺發布、履歷篩選及面試時間安排 • 接待面試者、準備面試資料 • 辦理錄取後續流程 2. 人事行政作業 • 員工入職、離職、異動等作業流程 • 建立與更新人事資料與員工資料庫 • 整理及歸檔人資文件、合約及相關證明文件 3. 教育訓練與員工活動 • 安排內部訓練課程、會議與活動 • 彙整課後回饋及出席紀錄 4. 薪酬與出勤管理 • 出勤記錄、請假及加班申請審核 • 薪資資料彙整與初步核對 • 整理勞健保、勞退相關資料與異動 5. 主管交辦其他人資相關工作

■ 組織擴編 人才，優利找你！ ．若無經驗亦可，但須具有積極學習意願。 ．能獨立思考並重視團隊合作精神。 ．敢於與優秀的工作夥伴合作並競爭。 ．有責任心，不喜歡加班但能配合加班。 1. 處理專案履行過程之各項進度與經費掌控、推動專案之執行、管理與問題追蹤。 2. 進行客戶溝通及訴願處理，解決與專案內檢討並改進工作流程及內容。 3. 管理差勤與薪酬核算等後勤行政相關作業。 4. 專案內人員招募進用作業、關懷專案內人員及教育訓練安排。 5. 主管交辦事項。

■ 組織擴編 人才，優利找你！ ．若無經驗亦可，但須具有積極學習意願。 ．能獨立思考並重視團隊合作精神。 ．敢於與優秀的工作夥伴合作並競爭。 ．有責任心，不喜歡加班但能配合加班。 1. 處理專案履行過程之各項進度與經費掌控、推動專案之執行、管理與問題追蹤。 2. 進行客戶溝通及訴願處理，解決與專案內檢討並改進工作流程及內容。 3. 管理差勤與薪酬核算等後勤行政相關作業。 4. 專案內人員招募進用作業、關懷專案內人員及教育訓練安排。 5. 主管交辦事項。

1.專案履行過程之各項進度掌控 2.管理派駐核能研究所人員人事行政事務。 (含差勤管理、薪資管理、核銷作業) 3.人員訪視關懷 4.主管其他交辦事項 (職代日期12/10-12/31)