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您正在找托育中心主任/主管的工作,共計152筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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兼職托育人員(屏東市瑞光公共托嬰中心)
時薪 196元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘1.負責嬰幼兒一天的照護與保育工作 2.負責協助嬰幼兒養成良好衛生及習慣 3.負責保護嬰幼兒課程與活動時的安全 4.與家長溝通、討論嬰幼兒的行為表現及學習狀況 托育人員應成年且具備下列其中資格之一 1.取得保母人員技術士證者。 2.高級中等以上的學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者展開 -
托育人員
月薪 35000~38000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘負責0-2歲嬰幼兒,提供幼童的⽇常⽣活照護與安排適合幼兒⾝⼼發展的各種 學習活動: 1.班級經營管理總規劃 2.擬訂托育活動計畫、規劃托育環境、實施托育活動。 3.班級托育活動執⾏與紀錄。 4.班級親師溝通與親職教育。 5.班級情境佈置與維護,定時維護班級內外清潔。 6.配合中⼼辦理及參與研習活動與會議。 上班時間如下: 早班:7:30~16:30 中班:8:30~17:30 晚班:9:30~18:30展開 -
托嬰中心主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000~55000元 新竹縣竹北市 3~4年工作經驗撫育未來,領航幼教界的卓越主管,我們需要你! 想把愛心與專業結合,擁有影響整個托嬰中心的能力嗎? 在這裡,你將帶領團隊,共創優質的托育環境! 📌 你的工作內容包括: 1.領導與管理托嬰中心日常運營,負責中心人力資源的配置與督導,確保服務品質和運營效率。 2.與家長保持緊密溝通,建立合作關係,及時處理家長疑慮,增強對服務的信任與滿意度。 3.培訓與激勵中心內部團隊,提升專業技能及士氣,營造良好的工作氛圍。 4.組織與規劃每日運作,確保一切都井然有序 5. 持續改善工作流程與品質,追求卓越托育體驗 6. 面對挑戰與危機時快速判斷並作出穩健決策 🌟 踏上管理之路,影響無數生命! 加入我們,讓我們一起用心呵護每個孩子的起步, 擁抱屬於你的專業成就與感動瞬間!展開 -
兼職托育人員(橋頭甲圍公共托嬰中心)
時薪 196元 高雄市橋頭區 工作經歷不拘1.負責嬰幼兒一天的照護與保育工作 2.負責協助嬰幼兒養成良好衛生及習慣 3.負責保護嬰幼兒課程與活動時的安全 4.與家長溝通、討論嬰幼兒的行為表現及學習狀況 托育人員應成年且具備下列其中資格之一 1.取得保母人員技術士證者。 2.高級中等以上的學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者展開 -
托嬰中心儲備主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1. 設計與實施符合幼兒發展需求的課程活動,結合創新教育理念提升孩童學習與成長體驗。 2. 熟悉相關法規與政策,確保托嬰中心的運作和服務合乎政府規範及品質標準。 3. 借助電腦及文書操作能力,高效處理行政工作,準確管理和記錄兒童檔案及相關數據。 期待熱愛教育並具備專業能力的您加入,與我們共同打造高品質的托嬰中心服務!立即加入我們的行列,期待您的加入!展開 -
托嬰中心主任(土城、新莊、蘆洲)
月薪 40000元 新北市土城區 2~3年工作經驗1.擬定執行行政、教保活動、衛生等各項工作計畫,辦理社會局評鑑等事項。 2.協助統籌中心相關的行政作業。 3.中心人員的工作安排、督導及管理。 4.嬰幼兒健康安全的督導與管理。 5.教學活動的整體計畫與管理。 6.行政文書工作。 7.負責人交辦事項處理。 8.具熱忱、抗壓性、擅於溝通及協同合作。 9.需有製作報表、電腦文書處理、排版等彙整能力。 10.具備托嬰中心主任資格展開 -
儲備幼兒園園長-桃園市各區
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 41420元 桃園市龍潭區 3~4年工作經驗1.與協會共同制定園所的開辦理念、宗旨 2.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 3.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 4.監督各項會議的召開 5.徵選、聘任教職員,以及人事的溝通與協調 6.擬訂招生、註冊、收費的辦法 7.監督幼兒學籍、健康、安全管理 8.輔導各項活動 9.事件處理與應對展開 -
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托育人員
月薪 33200元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘1.嬰幼兒生活照顧,維護嬰幼兒在中心之健康與安全,能與家長溝通。 2.協助及培養嬰幼兒學習自理生活,提供適當月齡的感官刺激。 3.配合嬰幼兒發展狀況、撰寫工作紀錄 。 4.教室環境及教材維護,消毒教室及教玩具。 5.托育人員的行政事務。 6.俱備0到3嬰幼兒保育實務經驗尤佳。 7.配合每年專業研習18小時 有相關幼兒科、護理科、家政科系者優先 若無相關科系需有保母證照!展開 -
