轉職熱搜工作

1.人事的溝通與協調輔導 2.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配 3.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 4.輔導各項活動 5.監督幼兒學籍、健康、安全管理 6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.人事管理:含差假,徵訓等 2.行政總務管理:機構內部相關行政及總務業務督導 3.社工員,生活輔導員,保育員之業務督導 4.活動方案課程之業務督導 5.對外代表機構參加會議等 6.承基金會交辦事項。

1. 負責幼兒園的全面管理，包括教職員的領導與管理，維持日常運營的順暢進行，熟悉園所運營管理能力。 2.面試時間及地點會發訊息告知。 3.畢業科系以幼保系或幼教系為主。 4.要有園長證書。 5.經驗豐富則薪資可以討論。

1.設計撰寫課程教案，規劃多元化幼教學習活動 2.協助幼兒建立良好生活習慣，促進身心健全發展 3.觀察記錄幼兒學習與行為發展，提供適時引導 4.維護教室與環境清潔，確保幼兒活動空間安全

統籌規劃與執行所內、外事務。 1. 規劃中心的基本方針。 2. 擬定各項工作計畫。 3. 維護督導。 4. 建立中心的社區關係。 5. 幼兒健康安全的督導與管理。 6. 幼兒個案輔導規劃。 7. 教學活動的整體計劃。 8.請假人員當日調度及安排。 9.檢核及規劃財產清冊/採購。 10.檢視員工工作態度、服裝儀容及服務精神。

1.托育人員/教保員/老師請假時，進班代班0-3歲，都可能 2.托育照顧、環境清潔打掃 3.大部份預排休假 4.願意進廚房代班更好（只要會煮菜，細節流程我們會教） *團隊夥伴年資久了有年假，需要代班人力支援

工作內容 1.嬰幼兒生活照護、健康照護與安全維護。 2.嬰幼兒教保課程設計與執行、發展檢核與觀察紀錄。 3.環境維護及教具清潔消毒。 4.親師溝通、相關研習會議與活動。 5.配合協助承辦單位及托嬰中心相關業務辦理。 ※面試請備齊 1.履歷表 2.身分證 3.保母/托育人員技術士證 4.最高學歷證明(畢業證書) 5. 近三個月內警察刑事紀錄證明書 6. 近三個月內健康檢查合格證明(含結核病、胸部X光檢查、 A型肝炎抗體(含IgM Anti-HAV 及 IgG Anti-HAV)檢驗、糞便採檢傷寒桿菌)

統籌規劃與執行所內、外事務。 ‧公文、文書檔案管理。 ‧財產教具設備採購與管理。 ‧會計財務管理及稅務工作。 ‧各項活動行政支援與勤務。 ‧協助托育工作。 ‧其他