轉職熱搜工作

職責要求 1.具汽車懸掛系統開發能力 2.負責新產品開發時程與成本控制 3.熟模具,電控 任職資格 1.大學以上，英文中等具溝通能力 2.具5年以上經驗研發工作，具3年以上管理經驗

職責要求 1.制定並執行採購策略與對應組織年度KPI;與供應鏈建立為穩關係, 定期評估供應商績效。 2.領導有績效的採購團隊,在驟變的市況要能有效管理風險,調整應對措施以確保供應鏈的穩定性。 3.部屬的培育及創新思考。 任職資格 1. 碩士學歷,電機機械工工系所畢 2. Toeic 600以上 3. 20年工作經驗,曾擔任10年10人以上的採購主管經驗。 4. 電子及資訊相關專業知識

職責要求 1.主要業務：尋找並以Email/即時通訊/電話開發國外新客戶、提供產品介紹、送樣、報價、交期等等... 2.出國參展以及業務開發：出國參展、開發客戶、負責申辦展覽相關事宜 3.現有客戶之訂單跟催: 應收帳款follow-up、銷售預測、計畫、分析、售後服務等 4.協助擬定及審核如付款條件、OEM或代理條件、產品售後服務合約條款等等，並與其他相關部門溝通協調 5.處理部門主管所交辦的工作事項 任職資格 1.英文精通 2.其他歐系語言加分(法文、西班牙文、德文…) 3.具備相關B2B業務經驗 4.具備線上和線下潛在客戶開發能力 5.細心認真負責及抗壓性佳 6.良好人際溝通協調能力

1. 負責接聽客戶服務專線，回答客戶問題。 2. 客戶售後服務及解決客戶疑問 3. 提供產品諮詢及購買建議 4. 提供產品購買後的後續服務。 5. 協調處理客戶申訴案件與追蹤回覆 6. 記錄客戶需求反應相關部門 7. 可配合內部年度輪調機制及相關業務執行 8. 主管交辦事項處理

職責要求 1.處理於印度客戶之IT需求 2.負責接洽印度區客戶建廠之需求單 3.需長期派駐在印度 4.其他主管交辦事項 任職資格 1.有IT相關背景 2.有商務拓展、銷售、Presale或IT PM經驗佳 3.有設備建廠經驗佳 4.英文中等以上

職責要求 1.內部、外部、整機之鈑金設計 2.整機模組機構設計 3.構成圖、組立圖、部品表等繪製及建立 4.開發與量產機型設計優化 5.其他主管交辦事項 任職資格 1.銑床設計經驗5年以上

職責要求 1.各項合約及法律文件審核,續約 2.勞資爭議處理 3.專利相關事項處理 4.公司轉投資或併購相關事項處理 任職資格 1.大學以上，英文精通 2.曾任上市櫃公司法務主管3年以上經驗 3.需有公司治理經驗

1. 美國子公司 會計帳務、財務報表覆核。 3. 美國子公司 資金調度、現金流量預測及管理。 4. 美國子公司 經營分析、預算編制及財務預測。 5. 美國子公司 內稽內控、營運流程改善及分析。 6. 美國子公司 總公司會計師季度及年度查帳作業準備。

1.審核公司(含:關係企業)各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2.成本計算、彙總及分析。 3.配合主管規劃及檢討公司會計作業流程。 4.配合會計師年度查帳，申報營業稅等。 5.其他主管交辦事項。

職責要求 1.負責越南新廠幹部招聘流程，包括發佈職位、篩選簡歷、安排面試和處理錄用手續。 2.管理員工關係，包括處理員工諮詢、解決勞動糾紛和維護工作環境。 3.實施和監督公司的總部人力資源政策、程序和實踐。 4.管理薪酬和福利計劃，當地社會、醫療等保險投保，確保符合越南法律規定和越南市場標準。 5.維護員工資料和人才庫，遵守越南的勞動法規和公司政策。 6.統籌越南廠行政總務作業，管理同仁餐宿及公務車輛。 8.辦理外籍工作相關簽證與個人所得稅申報。 7.與當地政府機關對接，包含工業區等行政業務。 8.其他主管交辦業務，中越語言翻譯及現場溝通。 任職資格 1.越文及中文精通