轉職熱搜工作

1. 負責開發潛在客戶，拓展外籍勞工引進與代管服務的市場，並維繫現有客戶關係。 2. 定期進行勞動法規及人力資源管理知識的更新，提供準確資訊和專業建議給客戶。 3. 擔任公司產品與服務的推廣專員，熟悉海內外中高階獵才、人力派遣及相關代辦服務流程。 4. 運用基本市場分析能力，針對市場需求對產品服務進行規劃與策略建議。 5. 熟悉辦公軟體操作與文書處理，準備業務提案、報告及行銷相關文件。 6. 執行銷售任務，包括談判與簽約，達成公司所訂的銷售目標。 7. 與跨國客戶進行溝通，協助解決問題並確保客戶滿意度。 歡迎你加入我們，成為國際人力資源解決方案的推動者！期待您的加入，讓我們一同創造卓越！

1.學習現場管理實務、教育訓練員工。 2.落實公司服務理念。 3.服務客戶端管理現場環境品質。 4.帶領團隊執行客戶交付工作。 5.排班、工作執行安排、協調及支援。 6.盤點耗材用品(如清潔工具、清潔用品等等) 7.每日走動巡式現場清潔品質管理，異常排除。 8.相關文書處理及其他主管或客戶交辦事項處理、需會基本電腦文書作業。 7.定期與主管做績效檢討，進度回報。

1.學習現場管理實務 2.落實公司服務理念 3.管理及指導訓練員工、配合醫院要求作業 4.人員調度、工作安排及排班 5.現場環境稽核及異常狀況處理 6.帶領團隊執行專案工作 7.負責物料發放與統計 8.具基本電腦文書處理及熟悉智慧型手機操作 9.定期與主管做績效檢討，進度回報

1. 門店經營：與合作商店長協作，完成門店各項經營管理工作 2. 銷售管理：制定門店的銷售計畫與銷售策略，並帶領合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標 3. 運營協同：與平臺以及總部保持良好溝通和協作，配合公司的各項策略的落地實施 4. 商品與陳列管理：監督商品的周轉，協同合作商及時補貨，保證貨品陳列符合公司VM標準 5. 客戶服務： 負責監督和管理門店的客戶服務，處理客戶投訴，確保客戶得到滿意的服務體驗 6. 團隊管理：協同合作商完成門店員工的招聘、培訓，確保門店人力充足，保證員工的工作積極性和服務品質 7. 合作商溝通：與合作商保持良好溝通和協作，確保公司各項策略的落地實施

1. 門店經營：與合作商店長協作，完成門店各項經營管理工作 2. 銷售管理：制定門店的銷售計畫與銷售策略，並帶領合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標 3. 運營協同：與平臺以及總部保持良好溝通和協作，配合公司的各項策略的落地實施 4. 商品與陳列管理：監督商品的周轉，協同合作商及時補貨，保證貨品陳列符合公司VM標準 5. 客戶服務： 負責監督和管理門店的客戶服務，處理客戶投訴，確保客戶得到滿意的服務體驗 6. 團隊管理：協同合作商完成門店員工的招聘、培訓，確保門店人力充足，保證員工的工作積極性和服務品質 7. 合作商溝通：與合作商保持良好溝通和協作，確保公司各項策略的落地實施 門店區域： 台南市北區 台南市中西區 台南市永康區 台南市歸仁區 台南市西門路

想挑戰更高收入與更大舞台的你，別錯過這個機會！ 我們是穩健成長中的集團企業，現正招募具策略視野與整合能力的業務主管。 此職位將直屬高階管理層，是集團未來發展的關鍵角色之一。 【工作內容】 1.協助集團內各事業體進行國內市場開發與專案推動，從策略擬定到執行落地。 2. 偕同董事長及高階主管參與客戶洽談與對外活動，建立長期合作關係。 3. 規劃並管理全台業務責任區： 　　・北區：台北市、新北市、桃園市、新竹市、苗栗縣以北（含宜蘭縣） 　　・中區：新竹市、苗栗縣、台中市、彰化縣、雲林縣以北 　　・南區：台中以南、雲林、嘉義、台南、高雄、屏東 4.制定年度業務目標、銷售策略及預算規劃，並持續追蹤績效達成。 5. 帶領團隊提升提案力與執行力，推動營收成長。 【任職條件】 具 3年以上業務開發或主管管理經驗。 熟悉專案型開發流程，具企業客戶經驗尤佳。 具簡報與溝通協調能力，能跨部門整合資源。 能配合全台出差，積極執行市場拓展任務。 【我們在找的，是這樣的你】 你不只是懂業務，而是能看懂市場佈局、整合資源、創造營收突破的「領導者」。 如果你想進入有潛力、有格局、願意投資人才的企業， 這將是讓你實現職涯價值與收入翻倍的最佳舞台。

公共工程 現場工地主任 工作地點：雲嘉南地區(提供公務車當日往返) 月薪：6~10萬(獎金另計) 具土木工程相關經驗五年以上 歡迎加入我們的工程團隊，期待與您一同完成高品質的工程建設！立即投遞履歷！

Our client is a Taiwan company which is registered on the emerging stock board. This is a strategic role oversee full finance function in India subsidiary. 【Key Responsibilities】 - System & Internal Control: Establish and refine financial systems for the India subsidiary; ensure internal controls strictly adhere to group policies and local compliance standards. - Reporting & Closing: Oversee and ensure the timely submission of monthly, quarterly, and annual financial statements in accordance with India’s statutory regulations and corporate requirements. - Management Analysis: Provide comprehensive financial analysis reports to management, highlighting operational performance, trends, and potential financial risks. - Operational Support: Drive budget management, profitability analysis, fixed asset management, and rigorous oversight of AR and AP. - Tax Compliance: Lead all tax-related functions, ensuring full compliance with India’s local tax laws (including GST, TDS, and Corporate Tax) and audit requirements. - Team Leadership: Responsible for the daily supervision, mentorship, and professional development of the 3-person local finance team. - Ad-hoc Tasks: Handle other strategic assignments from headquarters or senior management.

➖➖➖➖➖➖➖【應徵方式】➖➖➖➖➖➖➖ ☎️ 找【瑞塔】 ➡ 0958-030-776 ☑️聯絡找我: @921umslm ☑️快速報到:https://lin.ee/7IEMBWG 加入後依照指示提供基本資料⭐優先安排 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ ⭕️我們這項職務，負責的工作內容有： ➣為顧客提供加油及洗車、汽車美容服務。 ➣必要時協助或負責販售附產品。 ➣提供其他加值服務或替顧客兌換贈品。 ➣維護站上的環境清潔。 ➣於營業結束時，進行結帳、對帳及資料輸入回傳。 ➣有晉升機會時協助人員管理及訓練。 ⭕️我們這項職務，您可能會想知道的： ➣應徵條件：無經驗可，也非常歡迎有經驗的您 ➣上班時間： 【固定班別】早班07:00 - 15:00、中班15:00 - 23:00、大夜班23:00 – 07:00 ⭐額外新增兼職4小時，時段可討論 ➣休假制度： 【排休制】月休八天起 ➣薪資待遇： 【時薪196，夜班津貼+20】販售附產品的額外獎金 ⭕新店站-新北市新店區中華里環河路 ⭕新店安坑站-新北市新店區安康路二段 ➣公司福利： 三節禮金、禮品、國內旅遊活動、聚餐活動。 ➣升遷制度：升遷管道暢通，重視人員培訓，定期辦理教育訓練、舉辦升等考試，可轉正式人員。 ※表現良好有機會參加晉升考試轉為月薪人員，並預備接受公司訓練成為公司未來幹部或主管。 ➖➖➖➖➖➖➖【應徵方式】➖➖➖➖➖➖➖ ☎️ 找【瑞塔】 ➡ 0958-030-776 ☑️聯絡找我: @921umslm ☑️快速報到:https://lin.ee/7IEMBWG 加入後依照指示提供基本資料⭐優先安排 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖

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