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［工作成就］ 美夢成真國際美容機構具有穩定客源，提供優於業界的薪資與工作環境 ※薪資待遇 保障薪資30000~45000(依職級而訂) 另加獎金，百萬年薪不是夢 歡迎挑戰高薪，想找一份永續經營的事業，一同加入美夢成真經營管理團隊。 ［分店主管責任任務］ ※ 顧客服務 1.應對進退得宜，喜歡面對人群，擅長溝通，EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成，並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質，適時安排店內培訓，確實做好技術教育與經驗傳承。

★人才培育 遇才惜才，是樂販不斷在維護的宗旨。 我們重視每一位夥伴，創造舞台讓優秀的同仁盡情揮灑自我才能。 活潑熱情的團隊氛圍、完善的訓練制度及友善的工作環境都是我們一直努力的方向。 【店長核心職務內容簡述】 ★標準化營運管理 1.維持並提升店鋪內外場工作標準品質 2.危機處理及客服管理 3.原物料管理及成本控管 4.金流及店務行政管理 5.設備維護及修繕 ★人事團隊管理 1.人才招募及任用 2.人員教育訓練規劃及執行 3.考核及升遷安排 4.人事佈局及營運管理 ★進階事務 1.達成店鋪營運業績目標 2.公司價值觀的實踐及人員文化養成 3.制定及優化店鋪各運作流程細節 4.行銷活動規劃及執行 5.參與總部展店計畫及執行 ★★★徵才須知 【善良、真誠、熱情】 是我們最重視的夥伴特質，如果您不具備以上特質，請勿投遞本司履歷。 相對的，如果您符合我們徵才特質，歡迎您跟我們一起追逐未來、實踐夢想。 【到職後須完成店長培訓課程，考核通過後正式聘任店長職】 【店鋪輪調須知】 須配合公司進行各店鋪輪調出勤，無法配合者請勿投遞履歷。

1.負責新進人員的訓練進度追蹤 2.負責示範與督導各項勤務與工作職掌的標準 3.協助主管餐期的營運流暢 4.意外事件及顧客抱怨處理即時回報 5.管理外場餐具耗材進貨,盤點,報廢等事宜 6.協助店長各項店務事宜 ~竭誠歡迎您加入欣葉大家庭~

1.大樓設備維護、保養、巡檢、點檢，例行性維護保養工作。 2.配合主管指示協助相關庶務的工作。 其他條件 1.具工作熱忱、肯學習，負責任尤佳。 2.具有乙級機電、冷凍空調相關證照者或大樓現場相關維修經驗者優先錄用。 3.培訓擔任大樓駐地主管儲備幹部，具有多元的升遷管道。

1、駕駛小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 ☆須具備職業小型車駕照。[非普通小型車駕照] ★前二個月保障薪資48,000，第三個月起底薪+變動薪資(最高可領90,000)。 ☆須配合所站作業需求輪值班。

**工作內容：** 1. 依圖說進行鋼構、鐵件組立、安裝、定位及校正。 2. 配合鋼柱、鋼梁、支撐等構件吊裝、就位及螺栓鎖固。 3. CO₂ 電焊及鐵件加工、組立作業。 4. 鋼構材料、成品收發料、整理及進出貨管理。 5. 地磅資料輸入及異常處理。 6. 維護現場及廠區作業安全，協助設備維護。 7. 協助外籍勞工工作帶領及廠區作業管理。 8. 協助廠長及主管處理相關工作。 **條件要求：** * 具基本施工圖說識圖能力。 * 具 3.5 噸貨車或大貨車駕駛經驗。

1. Brand company Developed Manager counterpart 2. Technology lead to address engineering teams to make program success 3. NUDD/ Lls / NRE driver deep dive 4. Phase entry & exit consolidation

1.執行店內廚務事項、人員訓練、職務調派等等。 2.可與內場正職人員進行出餐程序、規範及溝通協調。 3.維持、控制食材安全量、食材成本及每月食材盤點。 4.維持與確保廚房及冷凍庫衛生及清潔標準。 5.管理叫貨庫存量，控制食材成本。 6.控管菜色呈現，維持SOP標準出餐。 8.有應變能力，調解問題的處理能力。 9.與公司所有餐飲品牌保持溝通與聯繫。 10.需要有強烈抗壓力及責任心。 11.執行相關行政管理工作(盤點、下單、排班) 12.監督、管理廚房人員，及人員教育訓練及餐點創意研發。 儲備幹部具備性格條件： 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快的管理性格。 2. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員的領導性格。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲內場管理經驗2年以上。 【福利制度】 1.每日飽飽員工餐 2.到職滿二個月的三節獎金 3.津貼類: 超時津貼、生日禮券、節慶禮物 4.婚假、產假、陪產假、生理假 5.職前教育訓練、不定期教育訓練 6.夥伴門店用餐享有特別折扣 7.夥伴推薦獎金 8.不定時的聚會 9.業績達標激勵獎金(1000-2000)

我們在尋找樂在實作學習及持續成長的您，在穩健營運下一同攜手開拓，歡迎您的加入。 【工作內容】 1. 人員出缺勤掌握，生產報表填寫，確認及異常說明。 2. 生產進度與品質管控，並回報調整加班調度工作。 3. 生產作業前中後工作準備查核。 4. 生產問題改善提案。 5. 人員技能訓練與考核。 6. 佈線,物料更換。 7. 生產進度與品質管控。 8. 組領班儲備幹部，優質人力培訓，加班費另計