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公司連結：一人一口文創股份有限公司（位於台北大安區榕錦時光生活園區） 🎶✨ 你熱愛音樂、美學，並且對餐飲管理充滿熱忱嗎？ 來加入我們，創造專屬於顧客的沉浸式感官饗宴吧！從光影老屋到香氣瀰漫，每一步都充滿詩意體驗，我們正在尋找一位有才幹的「店長/門市管理人員」！🌟 🎯 你的角色與任務 1. 每日門市運營，深入掌握營收報表製作、物料盤點、採購規劃。 2. 制定並帶領執行標準作業流程，讓門市營運更高效、更一致！ 3. 招募並訓練卓越的團隊夥伴，確保大家熟悉政策、服務與品質！ 4. 分析數據，針對市場與顧客需求量身打造促銷活動，客滿業績UP！ 5. 用心處理顧客意見與投訴，設法讓消費體驗更完美！ 6. 確保食品安全稽核到位，還有乾淨無暇的店內環境。 7. 支援店內營運，策劃你的創意商業區活動，讓文化觸手可及！ 8. 參加管理會議，提供營運的優化點子與拓展建議，成為核心角色！ 🌟 為什麼選擇我們？ 加入一人一口，這不只是享受工作的地方！我們給予： - 💼 完善福利：勞健保、意外險、免費供餐、友善員工健康與假期支持。 - 📚 全套在職培訓計畫與升遷機制，讓你Go Professional！ - 🎵 滿足你對音樂、文化及質感咖啡酒香的畢生追求！ 準備好用你的熱情與專業締造藝術與生活的交集了嗎？立即投遞履歷，成為創造未來的一份子吧！🎉

各項人事安排(含應徵面試、教育訓練、人員稽核)、場地規畫(開站前置作業，周邊習性了解、動向規劃提案)、經營提案(費率方案、優惠方案、經營改善方案)、客訴處理(場內各項顧客問題處理、故障排除)等營運相關事務處理具管理經驗者佳，熟電腦文書作業及一般客訴處理 *績效獎金另計

1.營運管理：商場績效稽核及管理。 2.行政：各項表單執行、各項帳款作業。 3.招商：商場專櫃招商與合約管理。 4.業主關係建立與維繫：與業主協調與聯繫。 5.工程：硬體設施管理與維護。 6.行銷：販促活動規劃。

我們是高雄第一致勝團隊，永慶不動產左營至聖店已在高雄不動產領域深耕超過13年。 在這個充滿挑戰和機會的時代，我們正在尋找具有熱情和專業人才。 我們提供全方位的不動產買賣租賃專業服務，致力於幫助客戶風險控管、安全成交。 我們重視專業人才培訓： 我們相信每個人都有潛力成為優秀的專業人才。因此，我們提供新進人員專業培訓，幫助你建立穩固的基礎，讓你在不動產領域發揮最大潛力。 我們的服務領域包括： 1.不動產買、賣租賃專業服務：我們致力於幫助客戶進行不動產交易，讓投資有保障。 2.不動產相關稅務法律諮詢服務：我們提供專業的稅務和法律諮詢，不僅在客戶交易中，也在自己、家人的不動產投資中，提供節稅觀念，讓每筆交易更具智慧。 3.不動產諮詢、市場成交資訊提供：我們成為客戶最信賴的房產顧問，提供市場成交資訊和專業建議，協助客戶做出明智的投資決策。 4.不動產銷售企劃：制定不動產銷售企劃，促進成功銷售。 我們期待您具備以下能力和特質： 1.學習能力：您將有機會學習更多行銷通路，確保客戶的委託順利達成。 2.溝通協調能力：與客戶的有效溝通和協調對我們至關重要。 3.專業知識：對法律和金融知識的理解將是一個優勢。 4.責任感：以高度的責任感和專業態度處理客戶事務。 5.團隊合作：團隊合作是我們成功的關鍵，我們鼓勵彼此協作，共同實現目標。 6.自我激勵：不動產領域需要自我激勵和積極性，以滿足不斷變化的市場需求。 不設底薪，你的努力應當有相對的回報，由你決定你的薪水。 職場溫馨環境：友善、和諧的團隊，不定期聚餐、吃吃喝喝，使工作更有趣，互相協助，互相成長。 歡迎加入我們，在不動產領域建立事業，期待與你一同成長、一起成功。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽，並處理帳款回收相關事宜。 4.需具備三年以上業務經驗。

*訂房、接待、諮詢、會員服務等工作。 *嚮往自然生活、有機飲食、熱情、好客者佳，年齡不拘，歡迎退休、二度就業或應屆畢業生。 *本公司工作夥伴均享勞保、健保、勞退、供餐、三節節賞、尾牙(春酒)、生日蛋糕等。 本溫泉會所係〝桃園市第一家合法領有溫泉執照的私人會所〝，設有湯屋8間、男女大眾池、露天泡腳池等。僅接待蕃薯藤家族會員(不提供住宿非一般旅店)，提供會員一日有機湯旅(含湯屋一日使用權、大眾裸湯泡池、無菜單料理、野奢午茶、農場體驗)

(1) 房屋、土地、廠辦、店面、豪宅、買賣－租賃仲介服務 (2) 商業不動產仲介服務 (3) 預售代理銷售 (4) 免費不動產價格評估 (５）不動產相關諮詢服務

各項人事安排(含應徵面試、教育訓練、人員稽核)、場地規畫(開站前置作業，周邊習性了解、動向規劃提案)、經營提案(費率方案、優惠方案、經營改善方案)、客訴處理(場內各項顧客問題處理、故障排除)等營運相關事務處理具管理經驗者佳，熟電腦文書作業及一般客訴處理 *獎金另計及需自備汽車

1. 人力工作分配督促、現場作業熟悉、客戶服務處理。 2. 人員管理招募、教育訓練。 3. 執行其它主管交辦事項 4. 月休8天、生日、五一、三節獎金或禮盒。