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各式肉品食材串切加工 ［薪資待遇］論件計酬💲💲一串1元~5元不等 💢歡迎無經驗、二度就業 💢無年齡限制 💢計件人員每個月1日.16日領薪 💢做越多領越多 (晚班4小時,另發獎金) 【連絡人員】陳先生 【連絡電話】0920307748 02-86869551

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台灣行銷物流（股）公司為中國時報與聯合報合資成立之公司，主要業務為全省超商零售報紙配送。 誠徵項目: 左營 承攬超商零送報紙配送工作人員，依實際配送天數支付勞務費，多區支援另有津貼(每日勞務費955~1200元)，可兼差。 工作時間:02:00-06:30 以實際配送天數計算勞務費:每月約27000元-35000元 工作條件:需自備(機車及汽車)等交通工具及駕照。 無工作經驗可、有送報紙的相關行業經驗最佳，年齡不限，歡迎中年轉職或待業中，能吃苦耐勞者。工作時間為半夜工作，工時約5小時。 工時短收入高 歡迎二度就業或兼差 需自備廂型小車或休旅/轎車/機車皆可 應徵請直接電洽: 0929-747839羅璟荃主任

【工作內容】 * 飲品原物料備料與煮製 * 各式飲品調製及品質控管 * 備品整理與庫存補充 * 顧客接待、點餐、結帳及收銀作業 * 門市內外環境清潔與維護 * 配合外送服務（公司提供外送車，需持有效機車駕照） * 需配合跑店（太平、東區、西區、北屯區） * 店內人員管理 ⸻ 上班時段 ☀️ 早班｜09:00-17:00、10:00-18:00 ☀️ 晚班｜13:00-21:00、14:00-22:00 ※ 排班彈性，可依雙方需求討論調整。 ⸻ 【薪資福利】 ✨ 上班期間飲品免費享用 ✨ 飲品外帶員工優惠 ✨ 不定期聚餐活動 ✨ 業績達標獎金制度 ⸻ 【我們希望你具備】 ✔ 持有普通重型機車駕照 ✔ 不怕與人互動，具服務熱忱 ✔ 做事細心、有耐心 ✔ 具責任感，願意學習與成長 ✔ 能配合團隊運作 ⸻ 【無經驗也歡迎】 無相關工作經驗、學生兼職、二度就業者皆可應徵，我們願意提供完整培訓。 ⸻ 【加入小茶齋的理由】 🌟 老闆好相處、工作氣氛佳 🌟 想增加收入或培養飲料店技能都很適合

歡迎充滿活力，熱愛旅宿飯店業的您，加入我們!!! 在這充滿競爭的大環境，爭取獎金，替自己加薪!!! 最具包容度!!! 最重視員工!!! 最富發展力!!! 具豐富資歷、有經驗、無經驗、二度就業、各行各業都歡迎， 一起在獨具風格、交通便利、快樂安全的工作環境， 成長、發展、突破自我吧!!! 1. 確保客房（空房或續住）能維持在管理上所要求的最佳狀態。 2. 檢查並確定客房內的傢俱及設備皆處於最佳的狀態。 3. 遵照整房SOP並可獨立完成整房點數達13.5點(或以上)。 4. 適當補充工作車，保持工作車、樓層倉庫及公共區域的整齊乾淨。 5. 在工作區域遇見客人時必須面帶微笑與其打招呼。 6. 在工作時間內保持自身外觀上的整齊清潔。 7. 及時回報並記錄【不需打掃】或【請勿打擾】的房號，以利主管及時調整工作安排。 8. 回報房間設備故障或失靈房號與任何於館內可疑的人事物。 9. 確實執行月度、季度及年度之深度保養要求。 10. 確實完成主管所交代指派的所有工作或任務。 CHECKinn官網 : https://checkinn.com.tw/

晚班正職：無需餐飲經驗，也歡迎對餐飲有興趣的新人及二度就業者加入。 工作時段：晚班11:30~20:30。正職每日固定排班八小時期間休息一小時。 ※排班上會符合勞基法相關規定! ※勞保.勞退.健保依照政府規定。 ●職務薪資待遇: [正職人員]薪資37000~42000元(需配合營運輪班)。 ●調薪制度：每半年調薪一次(視營運狀況而定)。 ●管理職/正職獎金: 年終獎金(全正職皆有)：發放比例視營運狀況而定 ※薪資計算部分會完全遵照勞基法規定! ※每日享有員工餐 ●職務內容與升遷制度：正職／儲備幹部／領班／副店長／店長 ※升遷標準以內工作表現為主，只要工作態度認真盡責、學習狀況良好都有機會升遷管理職 ●【全體員工工作內容說明】 (能接受者再投履歷) 1.佈置及清理餐桌，並為顧客帶位與安排座位。 2.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 3.工作區域和設備的清潔維護以及保養 4.提供顧客諮詢，推薦或者推銷各種飲料及餐點。 5.廚房餐點簡易製作：炸物、三明治、飲料等。 6.負責清洗杯具、餐具、店工作環境整潔維護 7.協助處理店內顧客餐點相關問題能力及危機處理 8.協助開店前準備或閉店後清潔工作 9.協助定期盤點物料 10.執行主管交代事項

誠徵托育人員（0-3歲）｜高雄楠梓｜歡迎新鮮人、具經驗者、二度就業者，亦歡迎保母轉換跑道加入！ ________________________________________ 【關於我們】 我們是一間全新成立的托嬰中心，秉持「愛、專業、陪伴、成長」的教育理念，希望打造一個讓孩子安心成長、家長放心托付、老師能長期發展的工作環境。 中心特別重視嬰幼兒的身心發展，並結合音樂、美感及豐富感官體驗，希望讓孩子在充滿愛與溫暖的環境中探索世界。 我們相信，好的照顧來自幸福的老師。因此，我們重視每一位夥伴的工作感受，不以高壓管理，而是以制度透明、互相尊重、團隊合作的方式，共同打造優質托育環境。 如果您希望找到一份可以長期發展、持續成長的職場，我們誠摯邀請您加入我們。 ________________________________________ 【工作內容】 • 嬰幼兒安全照護、健康觀察及每日托育紀錄 • 教具管理及配合園所作業 ________________________________________ 【上班地點】 高雄市楠梓區卓越路51巷2號（台糖楠梓學苑一樓） 【上班時間】 採三班輪班制，早上7:30至下午18:00，三班輪流排班 【到職日】 預計11５年10月至12月，可面議 【工作條件】 依法提供勞保、健保、勞退提撥 ___________________________________ 【獎金與久任制度】 ◆ 久任津貼（年資加給） 服務滿1年起開始加給，年資越久加給越高（實際標準依公司年資制度，於錄取後說明） ◆ 加班費 依法令規定計算，加班費另計 （其餘如行政職務津貼、招生／人才推薦獎金等，將於面試時進一步說明） ________________________________________ 【我們希望您具備】 • 喜歡孩子，有耐心及愛心 • 做事細心負責，良好溝通能力 • 重視團隊合作，願意學習與成長 ________________________________________ 我們相信，每位老師都是孩子生命中重要的人。因此，我們重視老師的專業，也願意提供完善制度、合理薪資及透明升遷，讓每位夥伴都能安心投入托育工作，與中心一起成長。 期待您的加入，和我們一起打造一個讓孩子快樂、家長放心、老師幸福工作的托嬰中心。

【薪資】：含業績業績獎金：敬業獎金、加班費等，可達40K至45K ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 提供完善的升遷制度及訓練計畫，以3個月為基準考核， 通過考核可快速為自己加薪! ▲工作內容 ◆進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐 ◆清潔環境及內外場準備工作。 ◆負責客人帶位收桌等工作 ◆服務品質維護 ◆負責收銀結帳 ◆學習能力越佳調薪速度越快。 ◆學習能力佳者可經過考核後進而學習內場簡單事務。區域技能越多薪資職等越高。 入職即可享有: ✔勞保、健保、勞退提撥 ✔團體職災保險 (公司為保障員工權益，特別額外加保) ✔免費供餐(供2餐) ✔國定假日雙倍薪 ✔加班費/補休 ▲任職滿三個月後，可享有公司福利 ✔月業績目標達成獎金 (需先考核通過) ✔日業績目標達成獎金 (需先考核通過) ✔三節獎金 ✔生日禮金 ✔年終獎金 ✔特休年假 ✔員工及親屬用餐折扣優惠 ✔喪葬/結婚補助 ✔員工聚餐 ✔尾牙/春酒 【工作時間】： 10:30-14:00 16:30-22:00 工作時長 9小時 空班時間 14:00-16:30 每周一公休 / 月休8日 歡迎對餐飲工作有熱忱，配合度及親和力佳、積極主動的你， 加入我們的團隊！

外場作業: 環境整潔/顧客服務 內場作業: 食品安全/材料準備/高品質餐點製作 上班時間 09:00~ 23:00 ; 至少排班4H，可配合彈性排班。 歡迎喜愛與人接觸、具服務熱忱的你加入我們!