轉職熱搜工作

作業員，多個部門可選擇(都不用跑輸送帶) 二度就業及外配皆可。 需具責任心，及願意學習者

我們是 花茶大師英式紅茶莊園 (彰化員林門市) 歡迎有熱情的您加入我們團隊哦 !!! @ 執行基本工作內容 a. 現泡飲品調製 b. 茶品銷售介紹 c. 收銀點單結帳 d. 門市環境維護 e. 簡易食材烹煮 f . 客人接待服務 g. 團隊目標達成 …等相關門市營運之作業服務。 @ 執行店長或其他主管交辦事項。 @ 執行門市營運計劃以提昇營運效率及門市業績。

1.提供中西式早餐料理。 2.準備於營業時間內的料理或所需菜餚及食材的管控。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保冷凍、冷藏庫及營業場所的衛生及清潔。 5. 完成主管交辦之事務等等。 月薪 37,000 元，通過完整的晉升認證考試後，月薪將依晉升階段逐步調整。 歡迎社會新鮮人、原住民、新住民及二度就業者加入 ＊＊視營運狀況另發給獎勵金＊＊

無需經驗，肯學習者，非常歡迎面試。 1. 執行線材剝線工作，使用適當工具（如剝線器）進行操作，確保剝線品質。 2. 進行線材焊接端頭作業，熟悉基本焊接技術並確保焊接牢固。 3. 組裝並檢驗接頭，確保產品達到規格與品質標準。 4. 支援線材包裝作業，進行簡單的產品標籤與分裝。 5. 需視情況久站或久坐，適應搬運輕微重物的工作需求（可相互協助）。 歡迎二度就業 無誠勿擾

【需求時段】 早班: 09:30 - 18:00 (彈性排班6 - 8小時) 晚班: 16:00 - 22:30 (彈性排班4 - 6小時) 【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點製作及餐飲服務。 • 具高度服務熱忱，有餐飲服務經驗者尤佳。 • 歡迎活潑熱情具親和力的你加入，更歡迎二度就業或在校生應徵。 • 排班制 / 每日上班時數4 - 8小時 / 須配合假日輪班。 ⭐每小時法定時薪200元！ ✅每月工作達到規定時數，將額外發放激勵獎金，最高1400元！ ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時，即發放一次性體檢補助1000元！ ✅轉為門市正職人員後服務滿一年，將享有留任獎金！

■ 工作內容 1. 依SOP使用鍋爐機具進行烹煮處理 2. 進行產品檢驗、包裝、出貨(需搬重久站)作業 3. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準 4. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜 5. 食材初步準備、備料、製作及廚餘整理 6. 中央廚房機具、設施與包裝機台之環境維持 7. 二度就業可、需搬重物、能耐高溫作業。 ■ 工作時間 1.排休制，一週可休2天但不一定休六日，需依照廠區工作安排 2.工作時間8:30 ~ 17:30，午休1小時，無須輪班 3.休息日/國定假日若產生加班提出申請後，按照勞基法規定給付加班費 ■ 注意事項 1. 制服：公司提供帽子、工作服、拋棄式口罩 2. 需提交體檢報告：錄取後需要提交食品從業人員體檢報告，體檢項目必須包含一般勞工跟供膳體檢(X光、A肝IgG及IgM、傷寒) 3. 安全衛生：工作中與食品直接接觸之人員，不得蓄留指甲、塗抹指甲油及佩戴飾物等，並不得使塗抹於肌膚上之化粧品及藥品等污染食品或食品接觸面；食品從業人員工作時，不得有吸菸、嚼檳榔、嚼口香糖、飲食或其他可能污染食品之行為。

「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗，目前已發展至七家分店，更於2019年開創新的餐飲品牌，雙軌發展。加上未來的展店規劃，希望能在未來成為一個連鎖餐飲集團 「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌，創立於2003年。久經市場的考驗。加上未來積極的展店規劃，只要你有能力，晉升管道通暢，絕對沒有老人卡位的問題。一定有你一展抱負，盡情發揮的舞台。 『為何要選擇川之流』 ☑重視團隊氛圍，拒絕職場霸凌 ☑歡迎新住民、二度就業 ☑團結和諧，一起忙、一起笑，愉快的工作環境。 ☑公開暢通的溝通管道 ☑定期的門市會議，有話直說。事情只分對錯，不分職位大小。 ☑晉升管道通暢 『川之流優質的薪酬獎勵』 ☑免費提供員工制服(免押金) ☑店內火鍋豐盛的員工餐 ☑超彈性排班 ☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 ☑免費的年度身體健康檢查、 團體保險。 ☑員工聚餐 春酒聚餐 。 ☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 ☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 工作內容: 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 6.環境清潔，碗盤清潔 7.工作區域和設備的清潔以及保養 8.顧客服務

本職缺平均收入絕對高於所有同性質門市銷售工作2-3倍. 〝抱兼職心態的勿來浪費彼此時間我們要的是正職人員〝 〝這不是業務工作,是門市銷售工作,不要搞混了,是有薪水加獎金的〝 〝對自己有自信能獨當一面,活潑,外向,責任感〝 〝這是一個有時候需要外出到客人處接洽的職缺(要有點自信心別害羞)〝 〝面試都會緊張到說話發抖的請認清自己不適合面對顧客從事銷售介紹產品這種職務,別來浪費彼此時間〝 〝需會使用電腦po簡單的網路廣告〝 〝無經驗可〝 面試時間:6/3 星期三 下午5:00 面試地點:台中北平店(台中市北屯區北平路三段29-1號) 上班地點:台中忠孝店(台中市東區忠孝路189號) 經錄取,需至台中北平總公司進行5-7天受訓上課 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 這是一個不需要久站而且七成以上時間沒事幹爽追劇的職缺 這是一個平均薪資遠高於其他同性質門市工作的職缺 這是一個有時候需要外出到客人處接洽的職缺(要有點自信心別害羞) 這是一個獎金外快很多的職缺 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 〝害羞內向,對自己缺乏自信,請勿浪費彼此時間〝 ***保證業界福利第一*** ***應徵此工作最重要的就是:需不怕無聊*** ***保障底薪+店營業額高抽成*** ***有時需外出與客人接洽*** ***對本職缺有興趣者請直接來電預約面試*** ***活潑,大方,謹慎,負責...是我們要的態度,歡迎二度就業*** 產品介紹與銷售 報表製作 產品控管,資料整理,電話接聽等....簡單工作任務 工作輕鬆. 無經驗可 不用輪班 不用整天站著 ****無聊時可以玩line,上網打電動.看影片**** 日獎金 週獎金 月獎金等不定期獎金,隨時發放,每月額外再多一萬收入 需外向,大方,敢與客人交談~ 每年七,八月國外員工旅遊 每月員工聚餐.

【白天是你的，晚上交給我們】 如果你是這幾種人，這份工作可能是為你準備的： 1.白天有自己的事要忙（讀書、副業、家庭、興趣），需要一份穩定的晚班正職 2.從外地來逢甲商圈，但租金高到讓你猶豫要不要北漂中漂 3.看過很多餐飲缺，但都嫌工作太累、人太多、規定太多 如果你的白天屬於你自己（讀書、副業、家人、興趣），但你需要一份穩定、實領數字清楚的 晚班正職，我們留了一個位子。 一、工作內容（誠實版） 1. 櫃台點餐結帳：面對來店客與外送平台，把單下對、錢收對 2. 組合餐點：接收櫃台訊號，把品項做好、擺盤好 3. 互相協助：備料、收尾、清潔、盤點叫貨，沒有「這不是我的事」這種句子 完整教育訓練 + 老鳥帶班，無經驗可 二、班別與工時 上班時間：18:00 – 02:30（含30分鐘法定休息） 月休 8 天或 6 天可選（月休6天月薪多 2,700） 國定假日補休 • 勞健保 + 團保 + 勞退 這個班別適合：在學進修中、白天有副業、二度就業者、不想被早班鬧鐘綁架的人 三、上班日，店內隨你吃，不計量 不是「員工餐」、不是「限定品項」、不是「一人一份」 上班那天，店裡賣什麼你就吃什麼，吃多少自己決定 從第一間店開到第13間，這條規矩沒變過。 四、薪資結構：攤開來講，沒有模糊空間 【底薪 】 階段 月休8天 月休6天 新進正職 32,800 35,500 通過4站考核後 34,800 37,500 【4 站考核】 收銀、餐點組合等膳檯。每一站通過一次，薪水就往上加 不看年資、不靠人情，會就是會，通常2季即可全數通過 【額外獎金】 • 業績達成獎金（日／月／季三層） • 員工介紹獎金 • 績效獎金 • 生日禮券、三節禮/金 五、我們希望你是這樣的人 • 願意跟陌生人講話（不用很會講，但不能完全不講） • 動作不能太慢（不用很快，但拖泥帶水自己會累） • 願意跟同事配合（兩個人撐一個班，靠合作不靠單打） • 上班準時、請假不隨意 如果你期待的是「輕鬆滑手機躺著賺」的工作，可以去我們逢甲店隔壁買樂透 六、其他你應該知道的福利 進修補助：與工作相關的證照、課程，取得後全額補助 薪資天花板拆掉：正職 → 儲備幹部 → 店副理 → 店經理 → 區督導(分紅制) 內部創業機會：表現穩定者，可協助加盟或入股新店、進入總公司 員工旅遊：年度國內或國外擇一 員工購物優惠 + 親友來店折扣 七、來點什麼是誰？ 宇聯國際旗下品牌，台中已有 13 間以上門市 也是少數還在持續開新店的早午餐連鎖品牌 老闆33歲，自己還在學、還在持續開新店，每一間都需要強而有力的戰將 主管不藏私，希望你能力比他更好 我們不是只有一間店的小本生意，也沒大到把人隨意當編號 如果你對餐飲有想法、想看看一間連鎖店怎麼從 1間變成30間，想真正在餐飲業學 習，這裡會是你能看到、真正能參與的位置 白天是你的，35,500 交給我們 期待在逢甲店遇見你

1.往生室接體服務，屬固定班。 2.無經驗可，協助禮儀師單位之勤務。 3.歡迎軍退、二度就業及中高齡就業者應徵面試。