轉職熱搜工作
您正在找二度就業的工作,共計7150筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【行政助理】無經驗可|歡迎應屆畢業生與二度就業
月薪 30000元 台中市大雅區 工作經歷不拘1.須熟悉文書作業軟體 Word、Excel、PowerPoint。 2.處理庶務性行政工作。 3.主管交辦事項。 -
食品作業員
月薪 35200元 新北市五股區 工作經歷不拘1. 按照生產計劃準確包裝通訊設備和零件,確保符合公司規範。 2. 使用適當工具固定大型通訊設備,避免包裝和運輸過程中的損壞。 3. 操作和維護通訊設備包裝機器及設備,確保生產流程順暢。 4. 檢查通訊產品包裝品質和完整性,標記並記錄產品包裝資訊。 5. 進行基本的通訊設備功能測試,例如電路連接性測試及異常排除。 6. 協助通訊設備生產線其他流程,與團隊成員保持高效溝通與合作。 7. 遵守安全操作規程和品質標準,確保工作環境和產品安全無虞。 期待您的加入,共同為通訊機械產業創造優質產品!歡迎投遞履歷,加入我們的團隊!展開 -
東區進德店-正職門市人員(含表現獎金)
月薪 30000~40000元 台中市東區 1~2年工作經驗1.門市接待、店務流程執行、商品管理、行銷。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢客服、收銀)。 3.歡迎二度就業人士加入展開 -
急徵~晚班工地保全(鼓山區)
月薪 34000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘晚班工地保全 排休制(6-7天) 工作基本內容: 車輛、人員進出管制 要會使用Line(拍照/上傳) 歡迎二度就業 轉換跑道 只要認真負責 願意學習展開 -
【大里代工】自由安排時間-論件計酬
論件計酬 -10~-300元 台中市大里區 工作經歷不拘免經驗 歡迎二度就業者 工作內容:包裝、組裝產品 工作地點:大里區工業三路46號(工廠內)-近修平科大 工作薪資:論件計酬(0.1~3元,依實際代工產品) 時間:08:00-17:00,可以彈性安排上班時間,時數最少四小時即可展開 -
薪$200/H起【川之流涮涮鍋】 長安店假日兼職人員E
時薪 200~220元 台北市中山區 工作經歷不拘「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌,創立於2003年。久經市場的考驗,目前已發展至七家分店,更於2019年開創新的餐飲品牌,雙軌發展。加上未來的展店規劃,希望能在未來成為一個連鎖餐飲集團 「川之流」為餐飲連鎖火鍋品牌,創立於2003年。久經市場的考驗。加上未來積極的展店規劃,只要你有能力,晉升管道通暢,絕對沒有老人卡位的問題。一定有你一展抱負,盡情發揮的舞台。 『為何要選擇川之流』 ☑重視團隊氛圍,拒絕職場霸凌 ☑二度就業可 ☑團結和諧,一起忙、一起笑,愉快的工作環境。 ☑公開暢通的溝通管道 ☑定期的門市會議,有話直說。事情只分對錯,不分職位大小。 ☑晉升管道通暢 『川之流優質的薪酬獎勵』 ☑當月工作滿100小時以上,時薪每小時加10元。 例:當月工作110小時,薪資為110(小時)*210=23100 ☑免費提供員工制服(免押金) ☑店內火鍋豐盛的員工餐,上班都可以吃飽飽 ☑超彈性排班,滿足時間有限的你 ☑員工及親屬的特別用餐優惠及折扣 ☑免費的年度身體健康檢查。 團體保險。 ☑員工聚餐 春酒聚餐 。 ☑教育訓練—到職、在職、食品衛生、環境安全訓練 。 ☑升遷順暢—升遷、加薪制度。 工作內容: 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.遞送帳單,請顧客付款或簽字 6.環境清潔,碗盤清潔 7.工作區域和設備的清潔以及保養 8.顧客服務展開 -
托育人員
月薪 34000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘誠徵托育人員(0-3歲)|高雄楠梓|歡迎新鮮人、具經驗者、二度就業者,亦歡迎保母轉換跑道加入! ________________________________________ 【關於我們】 我們是一間全新成立的托嬰中心,秉持「愛、專業、陪伴、成長」的教育理念,希望打造一個讓孩子安心成長、家長放心托付、老師能長期發展的工作環境。 中心特別重視嬰幼兒的身心發展,並結合音樂、美感及豐富感官體驗,希望讓孩子在充滿愛與溫暖的環境中探索世界。 我們相信,好的照顧來自幸福的老師。因此,我們重視每一位夥伴的工作感受,不以高壓管理,而是以制度透明、互相尊重、團隊合作的方式,共同打造優質托育環境。 如果您希望找到一份可以長期發展、持續成長的職場,我們誠摯邀請您加入我們。 ________________________________________ 【工作內容】 • 嬰幼兒安全照護、健康觀察及每日托育紀錄 • 教具管理及配合園所作業 ________________________________________ 【上班地點】 高雄市楠梓區卓越路51巷2號(台糖楠梓學苑一樓) 【上班時間】 採三班輪班制,早上7:30至下午18:00,三班輪流排班 【到職日】 預計115年10月至12月,可面議 【工作條件】 依法提供勞保、健保、勞退提撥 ___________________________________ 【獎金與久任制度】 ◆ 久任津貼(年資加給) 服務滿1年起開始加給,年資越久加給越高(實際標準依公司年資制度,於錄取後說明) ◆ 加班費 依法令規定計算,加班費另計 (其餘如行政職務津貼、招生/人才推薦獎金等,將於面試時進一步說明) ________________________________________ 【我們希望您具備】 • 喜歡孩子,有耐心及愛心 • 做事細心負責,良好溝通能力 • 重視團隊合作,願意學習與成長 ________________________________________ 我們相信,每位老師都是孩子生命中重要的人。因此,我們重視老師的專業,也願意提供完善制度、合理薪資及透明升遷,讓每位夥伴都能安心投入托育工作,與中心一起成長。 期待您的加入,和我們一起打造一個讓孩子快樂、家長放心、老師幸福工作的托嬰中心。展開 -
夜間禮儀專員(可中高齡二度就業)
月薪 35000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘1.往生室接體服務,屬固定班。 2.無經驗可,協助禮儀師單位之勤務。 3.歡迎軍退、二度就業及中高齡就業者應徵面試。展開
