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1.依據集團人事作業原則，辦理公司各項人資作業。 2.日常與集團人資相關事務對接窗口 3.協助人資主管進行任用/薪酬/訓練/福利/勞資關係等各項人資政策執行 4.必要時協助部門中其他工作執行 5.其他交辦事項

1.護家行政事務 2.協助住民社會資源之申辦 3.病房衛材管理、辦理出入院手續及收費 4.單位文件檔案的建立及管理 5.其他主管交辦事項

1.掛號批價作業 2.出入院作業 3.病歷管理 4.零用金管理 5.福利社作業 6.行政業務 7.服務台作業 8.收文作業 9.其它主管交辦事項 10.需排班(週六輪值0800-1200，週三輪排班1300-2100；其於正常班、週日固定休診)。

1. 計畫行政管理負責計畫經費核銷檔案歸檔 2. 會議籌辦與紀錄 3. 經費與物品管理 4. 聯絡與溝通作為計畫與院內外單位的窗口。 5.人員協助與庶務 支援團隊成員（醫師、RA、個管師）行政需求。 安排差旅、課程、活動等庶務。

1. 文書處理須能中英打1分鐘40字以上，工作態度認真。 2. 與公家機關聯絡、外勞國家辦事處聯絡、客戶聯絡、醫院等政府單位。 3.依照各企業的行業性質，從事一般行政工作、主管交辦事項 4.文書管理：資料key-in、列印、整理、維護、更新 5.工作行程及會議之準備、安排、參與、紀錄；行事曆管理、排定 6.公文、郵件收發及寄送 7.接聽客戶來電 8.庶務管理

優渥的薪獎制度(基本底薪+高額績效獎金)，表現優異者，還有機會提拔晉升為儲備幹部喔！ 能力表現優良者，薪資彈性調整快，有秘書、特助相關經驗者,月薪可達35000以上 任務以主管交辦行政事項處理為主，是診所諸多行政事務、工作SOP流程建置的主要負責人，工作內容多元.適合樂於接受新事物的您。 只要您具備良好抗壓性、反應力、樂於接受磨練，新禾將給您良好的培訓環境與資源，商談與處事技巧、效率也勢必能獲得成長。 職務說明: 1.接待訪客，確定其拜訪性質及目的，並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：服務據點、公司員工及服務內容）及留言服務。 3.協助遞送公文及收發信件。 4.處理診所相關行政事務 5.文書處理 6.社群平台、網站管理，行銷企劃規劃，文案撰寫 7.診所環境清潔維護 8.行銷廠商聯絡窗口 抗壓性高、具溝通能力、要有服務熱忱,無誠者勿試 可長期培訓者，無經驗亦可，要求能穩定配合長期投入者 上班時間週一至週五09;00-18;00或 11:00am-20:00pm,週六 09:00~17:00(隔周休)、國定例假日休息. 月休8天 福利 : 1.三節獎金(禮品)， 2.年終獎金 3.不定期考核績效獎金 4.供餐及員工制股服 5.不定期聚餐及慶生會 6.勞健保

一、藥、酒癮個案接案與管理。 二、擔任衛生局毒防中心聯繫窗口。 三、擔任新竹地檢署藥酒癮緩起訴聯繫窗口及緩起訴個案戒癮流程相關作業管控。 四、每月處理藥酒癮相關作業報表。 五、日間門診輪班。 六、衛福部藥酒癮個案管理系統維護。 七、個案管理記錄撰寫。 八、藥癮個案補助經費申請與核銷。 九、診間藥、酒癮個案資料更新。 十、分流評估成果期中及期末報告撰寫。 十一、藥酒癮衛教宣導。 十二、行政業務。 十三、主管交辦事項。 十四、離職前壹個月依勞基法事先申請，並請於離職前壹週將公文、工作及資料交接完成。