轉職熱搜工作
您正在找軟體專案主管的工作,共計2167筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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BIM 工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 1~2年工作經驗1、負責以BIM建模軟體(例:Revit)建置機電模型。 2、利用BIM視覺化3D模型協助檢討碰撞及修改建築、結構、機電間之介面及衝突。 3、執行BIM相關基本計畫書、簡報及製作與整理專案報告與文件資料。 4、協同規劃檢討作業,並參與相關會議討論。 5、主管交辦事項。展開 -
機械加工設計工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市大社區 工作經歷不拘1. 需具備機械繪圖、拆圖、零件圖面管理能力。 2. 須具備Cad、Solid Edge ST9、 Solidworks 2024 、Solidworks inspection 2024機械繪圖軟體技能。 3. 繪製模治具設計發包及檢討。 4. 新產品開發專案與進度追蹤管控。 5. MOT製作與維護。 6. 品號、BOM、途程建立與維護。 7. 主管交辦事宜。展開 -
企劃專員/主任
月薪 35000~45000元 新北市汐止區 2~3年工作經驗1.行銷活動規劃與執行(包含品牌與專案活動等實體與網路行銷規劃) 2.異業、KOL合作洽談,以及成效分析 3.自媒體內容經營與維護(包含內容規劃、靜態與動態素材拍攝編修剪輯、互動和回應),以及成效經營分析 4.市場資訊收集與競品分析 5.部門行政文書作業 6.執行主管交辦任務 【公司褔利】 **上下班市區(宿舍)定點交通接駁 ** 提供生活機能便利的套房宿舍 ** 海洋公園全年365天免費遊玩 **員工餐廳免費供餐、免費咖啡 **每年贈送飯店雙人住宿券 **免費提供制服,免費送洗 **生日及三節禮金(禮品) **集團內相關優惠專案 **每年舉辦員工旅遊 **定期教育訓練 **員工介紹獎金:推薦一名新人,報到滿三個月考核合格 每名3000元,介紹愈多,領愈多!2名6000元、3名9000元、4名12,000元展開 -
資訊設備工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市路竹區 1~2年工作經驗1. 負責公司資訊機房設備的例行維護與檢查,確保伺服器及網路運作順暢。 2. 電腦週邊設備的佈建、硬體組裝與故障維修,提供即時的技術支援。 3. 建立、整理並定期更新資訊相關設備文檔,維持完整的檔案記錄。 4. 生產管理系統軟體的安裝及維護,解決技術問題以支援生產作業。 5. 網路設備的佈建與維護,確保內外部網路的穩定性與安全性。 6. 協助制定設備維護計劃,提升硬體與軟體資源的管理效率。 7. 提供資訊技術相關諮詢,支援各部門提升工作效率。 8. 配合主管交辦事項,協調並完成相關資訊技術專案或任務。展開 -
宜蘭市社區財務秘書
月薪 33000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘*能有效分析與應對緊急情況,展現危機處理能力。 *即時處理現場突發狀況,確保運作順暢。 *依據現場需求,執行專案及交辦任務。 *熟練操作Office軟體,如Excel等基本操作,執行文書處理及行政管理。 *協助主管社區事物,文書處理,銀行作業,財報制作。 *一般文書類、行政事務處理、簡易表格製作。 *其他主管交辦事項展開 -
儀電助理
月薪 30000~36000元 台中市大肚區 工作經歷不拘1.電控單一元件請購/點收/入庫。 2.辦理各專案執行文書處理作業。 3.能主動學習、溝通、協商完成交辦任務。 4.電控成本估價列表。 5.廠商報價資料整理 6.儀電資料整理。 7.跨部門間資料傳遞。 8.主管交辦之事項處理。 9.熟悉電腦文書作業軟體,Outlook、Word、Excel及PowerPoint、SAP系統展開 -
業務管理人員(行政職)-永豐金租賃
月薪 30000~60000元 台北市中山區 工作經歷不拘▌工作說明: 1.辦理營租車輛管理工作(客戶服務諮詢、費用申請、報表相關事宜)。 2.支援業務專案文書作業。 3.協助部門內部報表統計。 4.主管交辦事項。 ▌具備條件: • 具備汽車、租賃、金融等相關產業經歷佳。 • 熟悉office文書軟體應用。 • 個性積極,能主動協助解決問題。 • 工作負責且細心謹慎。展開 -
人資行政專員(籌備幹部)
月薪 30000~60000元 新北市八里區 10~11年工作經驗我們公司致力於環境衛生與污染防治相關產業,提供全面的解決方案給各類需要環境清潔服務的企業,致力於創造清新、健康的生活與工作空間,為社會的綠色未來努力。 💼【人事專員】熱烈招募中! 你是否擅長細心處理細節,同時具備宏觀的規劃能力?我們正在尋找能結合專業技能與熱情,為團隊的人力資源注入新能量的人事專員。 🌟 工作內容 1. 全面負責人力資源管理工作,包括招聘、薪酬福利管理、績效評估及員工關係等版塊,促進公司內部運行效率。 2. 審核並完善人力資源相關制度,深入確保符合勞動法規,保障公司和員工的共同權益。 3. 規劃並執行公司人才招聘計畫,篩選、評估及入職對接流程,吸引優秀人才加入團隊。 4. 運用人力資源管理系統(HRIS)管理僱員數據,進行有效的數據分析,助力決策過程。 5. 設計並開展員工培訓方案,提升職場技能,搭建人才成長體系。 6. 擅用辦公軟體,進行資料統整、報告撰寫與視覺化簡報設計,以清晰傳達重要資訊。 7. 協助勞資關係及衝突處理,提供專業建議並促進和諧工作環境。 8. 定期組織員工滿意度調查,根據反饋設計改進方案,支持公司文化的建立與完善。 加入我們的團隊,一起建構專業且溫暖的人力資源管理文化!環境衛生產業正因我們的專業服務而變得更具價值,現在就投遞履歷,與我們攜手改寫未來!我們期待您的加入!展開 -
(研發中心)機構設計工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗1. 專案設計承接與管理 2. 產品工程規格的訂定 3. 產品機構開發設計、驗證與改善 4. 產品功性能/可靠度驗證 5. 應用CAE模擬分析工具協助評估產品設計及問題改善。 6. 技術文件規劃與撰寫 7. 主管交辦事項展開 -
工地監工
月薪 65000元 桃園市平鎮區 2~3年工作經驗1. 負責工地監督與施工管理,確保工程進度及施工品質達到標準 2. 控管工程時間進度,進行施工進度的追蹤及控制 3. 執行品質管制,包括施工技術的檢查及建築材料的監測與驗收 4. 依據施工圖紙進行測量放樣與工程檢討,熟悉並使用相關工程軟體輔助工作 5. 管理工地安全及勞安衛事宜,確保符合法規要求並執行相關安全教育與培訓 6. 協助處理工程發包及成本控制、材料與設備審查以及資源分配 7. 撰寫施工計畫相關技術報告和文件,進行技術資料的整理與保存 歡迎加入我們!期待您的加入,為每一個工程注入精益求精的執行力。立即投遞履歷,成為我們專業團隊的一員!展開
