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將創建工廠或醫院的數位孿生 3D 資產，例如環境、自動化設備、材質、燈光、用於搭建一個完整可模擬的 3D 數位孿生。 也將與軟體工程師協作，製作製造業產線或醫療流程模擬所需的物件模型 工作內容: 1.根據專案需求以設計軟體(PTC/Creo, Auto CAD, SketchUp...等)建立3D模型, 並導入Omniverse製作數位孿生 2.與客戶或產線設計師討論及協調, 優化導入Omniverse的3D模型及材質 3.與機械手臂廠商或產線自動化人員討論與協調, 對導入Omniverse的機械手臂模型進行調整和優化 4.協助軟體工程師設計與製作訓練 AI 所需之 3D 合成資料 (如：特定產線產品的瑕疵)

1. 結合文化內容，規劃並設計沉浸式相關(AR/VR/MR)等互動體驗應用 2. 場域互動應用技術規劃、執行 3. 文化科技相關專案技術端規劃與執行 4. 支援團隊技術分項規劃與執行 5. 與協力業者洽談技術合作

1. 確認專案履行符合合約需求及工作範圍。 2. 編排專案執行計畫、專案控制計畫、專案主時程計劃表、估算資源需求。 3. 協調分工結構及文件編碼並作為相關人員溝通橋梁以利工進。 3. 主導、整合專案控制時程/進度計劃表，並與業主溝通作業配合事項。 4. 管理專案執行運作達成安全、衛生、環保、品質、進度及預算目標。 5. 監督預算及成本控制作業。 6. 協助工程變更或合約權益爭取相關配合作業。 7. 規劃及整合時程、成本、材控各項資訊。 8. 三年以上之公共工程專案時程管理工作經驗，具有臺電EPC經驗者佳。 9. 熟悉時程規劃軟體 - Project。 - - 營建主管在公司的建築營造項目中扮演著至關重要的角色，負責監督和管理整個工程過程，確保專案能夠按時、按預算保質完成。在臺灣的建築營造行業中，營建主管的職位前景非常良好，因為目前市場需求不斷增加，建築專案數量也持續增加。 如果您是一位有經驗的營建主管，想要在臺灣的建築營造行業中發展您的事業，我們誠摯邀請您申請此職位，我們提供具有競爭力的薪資福利及優良的工作環境。

工作內容 在台灣培訓期間薪資32000，外派海外分公司薪資隨著能力與技術測驗調整至 『55000元～85000元』，薪資因個人資歷或短影音頻道數據作品績效而異也會有額外考核獎金 【孟宸國際佈局，完整的訓練藍圖築夢踏實】 合適人員外派海外駐點孟宸國際貿易有限公司的海外分公司，創造企劃與管理項目和管理人才，孟宸國際專注於品牌運營及海外市場推廣正在尋找一位充滿創意多媒體運營特質，具備企劃、剪輯、攝影及內容構想的能力，該職位將負責策劃和製作各類多媒體內容並需和時事變化產生相關主題創造流量，以及創造該國家介紹文化旅遊影片和美食影片確保我們的內容具有時效性和吸引力。 【工作說明，主管主要職責】 內容企劃：根據公司品牌及市場需求，策劃創意內容短影音腳本企劃並制定詳細的拍攝和製作相關計劃。 影片剪輯：進行影片剪輯和後期製作，確保內容質量和視覺效果達到最佳。 攝影：進行各類拍攝工作包括產品攝影、活動紀錄等，確保畫面質量和構圖優秀。 內容構想：定期產出具有創意和吸引力的內容構想，確保內容能夠引起受眾共鳴。 時事追蹤：密切關注行業動態和時事變化，及時調整和更新內容策略。 【任職要求】 學歷背景：學歷參考但以相關專業背景與企劃剪輯作品為優先考慮。 工作經驗：至少2年相關工作經驗，有豐富的企劃、剪輯、攝影及內容創作經驗。 技術能力：熟練使用各類剪輯軟體（如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro和剪映等）、攝影器材及後期製作工具。 創意能力：具備優秀的創意能力，能夠產出新穎、有趣且符合品牌調性的內容。 適應能力：能夠快速適應變化緊跟時事，靈活調整內容策略。 【公司福利】 一天提供約300元台幣用餐補貼 含勞保、健保、勞退、三節禮金、年終獎金、員工聚餐、生日禮金 優良的工作環境和團隊氛圍和完善的培訓機會 培訓/出差假：因公出差或參加公司訓練課程期間，薪資、福利津貼、獎金等照給。 出差/外派公司配合依照當地國家法令安排 在海外工作中，若台灣臨時有事可請假回台灣 【國際觀視野，升遷藍圖】 溝通能力佳具備良好的溝通能力，能夠與團隊成員與公司高階主管目標為一致達到高效合作，推動項目順利進行，經管理項目數據能力考核與配合度晉升公司負責多部門與項目運營方式擁有更多權限開拓發展商業模式

1. 制定自動化設備軟件應用改進完善計畫 2. 軟件應用工作整體把控 3. 軟件功能測試、現場設備重大問題調試等技術支持 4. 專案前期參與軟件需求分析工作 5. 軟件二次開發應用

1.教學平台管理與維護(如: 網站、APP…等各式數位教學方式) 2.系統異常問題即時處理及廠商連繫 3.使用說明書撰寫及客戶教學 4.客戶相關問題應對處理 5.積極強化平台運作流程 福利制度: 供餐膳食(午餐,晚膳) 慶生活動 員工旅遊 子女入學優惠方案(員工兄弟姐妹子女,員工子女) 員工福利補助金(結婚禮金,生育補助,傷病慰問金)

具備戰略視野與實戰經驗的技術總監／研發總監，領導技術團隊推動產品創新、系統架構優化與技術升級。此職位將與產品、營運、商業團隊密切協作，共同打造具競爭力的核心技術與產品，並驅動整體業務發展。 你將是團隊的技術靈魂人物，也是技術文化與工程品質的守門人。 【工作內容】 負責公司整體技術策略與研發方向規劃，並落實執行 領導技術團隊（後端、前端、DevOps、QA等），確保開發進度、品質與效能 主導系統架構設計、技術選型與可擴展性規劃 建立工程開發流程與標準（如：CI/CD、自動化測試、Code Review 等） 參與產品早期設計階段，與產品經理密切協作推動技術落地 建立技術團隊文化，負責招募、培訓與人才梯隊建構 監督資安、效能、可用性等核心指標，確保系統穩定運行 關注新技術與產業趨勢，評估導入可行性 【職務需求】 ✅ 必備條件： 具 8 年以上網路軟體／系統開發經驗，並有 3 年以上技術主管經驗 熟悉前後端技術、雲端架構（AWS/GCP/Azure）與 DevOps 流程 有大型系統架構設計與高併發系統實作經驗 熟悉軟體開發流程與敏捷開發（Agile / Scrum） 優秀的跨部門溝通能力與技術決策能力 有管理 5 人以上技術團隊經驗 💡 加分條件： 曾任職於新創公司、SaaS 產品團隊或數位轉型項目 熟悉微服務架構、Serverless、容器技術（如 Kubernetes、Docker） 有數據平台、AI/ML、物聯網等新興領域經驗者佳 有英語溝通能力或國際合作經驗 【適合的人才特質】 擁有技術熱情，具備高度自我驅動力與成就動機 能在快速變動的環境中保持彈性與專業判斷 重視團隊合作與技術分享，具備領導魅力與培育人才的耐心 對品質與效能有高度要求，能兼顧技術深度與商業敏感度

工作內容 1. 規劃並執行AI應用開發、數據分析。 2. 配合部門主管工作調度、分配。 技能要求： 1. 具備程式語言(Python/R/Javascript/C#/C++/Java等等...)開發/運維能力。 2. 熟悉以下其中一種技能 - AI影像: 深度學習, computer vision, opencv, pytorch, tensorflow - AI知識: LLM大模型, NLP, RAG, Langchain, 向量資料庫, 知識圖譜 - AI數據: 機器學習, scikit-learn, pytorch, tensorflow - 數據分析: 統計分析, 實驗設計DOE, 6sigma黑帶 3.願意學習新技術。 4.有較強的上進心、執行力、溝通能力、創新能力。 5.有智慧製造相關經驗者佳。 6.歡迎應屆畢業、學習意願強想跨領域的人才。 **該缺會長期出差海外地區，有興趣者可直接來電&來信詢問**

1、熟練掌握web開發技術，對http協議、加密解密、web安全等相關技術有深入了解優先考慮； 2、精通springboot ，熟練掌握Java編程、SSM框架、對jvm、spring、spingMVC、mybatis源碼研究者優先考慮； 3、熟練掌握oracle，sqlServer，Mysql的使用和開發、對sql優化有豐富的經驗； 4、學習能力強，適應能力好；具備耐心、細心的品質、能CodeReview，具備良好的團隊溝通和協作能力；