轉職熱搜工作
您正在找軟體專案主管的工作,共計2157筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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技術主管
月薪 200000~300000元 台北市內湖區 工作經歷不拘職位描述 1、6年以上服務端或分布式系統經驗,3 年以上技術管理經驗。 2、深度掌握 Go 任一後端體系。 3、熟悉高併發與實時系統構建:分布式服務、集群、微服務;低延遲通信、WebSocket、TCP 4、長連接;Redis、Kafka、MySQL、Mongo、ClickHouse 4、具備構建 CI/CD、DevOps、容器化、K8s、雲部署體系經驗。 5、有帶領 10–50 人技術團隊 的組織經驗。 崗位要求 1、主導公司核心技術體系的戰略規劃:構建高併發、低延遲、強可靠的大型分布式架構。 2、推動架構持續演進:微服務化、服務治理、實時數據鏈路、高可用、容災、性能優化等。 3、領導技術團隊全面升級:包括服務器、客戶端、前端、測試、運維、DevOps,打造穩定高效的研發體系。展開 -
工程專案經理
月薪 50000~70000元 新竹市東區 3~4年工作經驗1.執行專案履約管理,確保達成工程進度與質量目標 2.掌握無塵室空間、水機電系統知識,規劃施工流程與資源分配 3.應用AutoCAD繪製工程圖,熟悉施工細節與規範 4.進行施工現場勘察與測量,制定施工計劃與時程表 5.使用專案管理軟體監控進度,執行風險與成本控制 6.撰寫技術報告與合約文檔,熟悉法規與安全標準 7.協調團隊與客戶溝通,解決施工現場問題以確保進度展開 5日回覆 -
設計部_專案主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗1.各項圖說(建案、室內設計、機電、結構、景觀、燈光)整合檢討,並與各協助單位溝通協調與追蹤。 2.施工細部圖面檢討、繪製、整合。 3.能配合實地勘查,檢核及工程介面釋疑處理。 4.各專案建材、設備、範圍界定,整理及BIM小組協助作業。 5.熟悉相關法規、書圖文件送審事務處理。 6.跨部門溝通及執行主管交辦事項。展開 -
資安主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市小港區 5~6年工作經驗1. 至少具備資訊系統、資訊工程、網絡管理及相關領域碩士學位,具5年以上主管實務經驗、知識與專業技術。 2. 資安長需有跨部門溝通能力、專業資安能力 ;如無法兼具以跨部門溝通能力優先,另找系統工程師或SI廠商協助。 3.SAP、BPM導入經驗,熟軟體開發(.NET C#) 4. 資訊管理主管最好下列技能 a.率領企業轉型經驗 b.對商業變化的敏銳程度 c.推動團隊發展的經驗 d.具備策略思維 e.專案執行經驗 f.具備訊息透明度 g.建立商業夥伴關係 h.良好的溝通技巧 i.資料掌控能力 j.具備技術深度 k.掌握資訊安全 l.對供應商的管理能力展開 -
行銷主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 3~4年工作經驗職位簡介: 此營業主管職務將負責管理和發展我們的客戶群,與客戶建立良好的關係,並確保公司在市場上的競爭優勢。此職位需要擁有豐富的銷售和市場營銷經驗,以及在冷凍食品行業中的專業知識。此職務需與銷售團隊、生產團隊和品質保證團隊密切合作,以實現公司的銷售目標。 職位責任: 1.根據市場趨勢和消費者需求制定長遠品牌策略。 2.評估產品開發的行銷預算及計劃 3.具塑造品牌形象的熱情,透過創意設計和溝通策略提升品牌價值。 4.洞察市場趨勢,透過趨勢,數據分析發現商機。 5.具有豐富的創意和思維能力,能推出新穎的行銷方案和活動。 6.善於進行跨部門合作,引導團隊確保策略得以實現。展開 -
營業主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 5~6年工作經驗職位簡介: 此營業主管職務將負責管理和發展我們的客戶群,與客戶建立良好的關係,並確保公司在市場上的競爭優勢。此職位需要擁有豐富的銷售和市場營銷經驗,以及在冷凍食品行業中的專業知識。此職務需與銷售團隊、生產團隊和品質保證團隊密切合作,以實現公司的銷售目標。 職位責任: 1. 管理和發展公司的客戶群,與客戶建立良好的關係,提高客戶滿意度。 2. 負責制定公司的市場營銷策略,以提高公司在市場上的競爭優勢。 3. 監督和指導銷售團隊,提高團隊績效和銷售效率。 4. 確保公司產品和服務符合客戶需求和標準,協調各部門合作,保證生產和交貨的準確性和及時性。 5. 分析市場趨勢和客戶需求,制定相應的產品和市場策略,實現公司的銷售目標。 6. 負責制定和管理營銷預算,控制營銷成本,提高營銷回報率。 7. 與客戶、供應商和合作夥伴保持良好的溝通和合作關係,擴大公司的業務範圍。 8. 積極參與公司的市場推廣活動、海內外展覽,提升公司品牌形象和知名度。 ***每月(或季)業績獎金、年度分紅***展開 -
品保部主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 雲林縣斗南鎮 5~6年工作經驗1. 建立與監控生產標準,審查初級產品的樣品並進行測試,以確保成品具備應有的品質。 2. 開發及實施產品追蹤和品管系統,分析相關報告,以檢視生產問題。 3. 檢閱計劃,並與研究、支援人員商討,以開發新產品和程序。 4. 執行公司產品的可靠度測試,並分析問題,以找出造成產品可靠度問題的關鍵因素。 5. 提供客戶或公司內部員工可靠度工程資料。 6. 負責ISO體系落實、完善、查核、追蹤等; 7.擬訂公司年度品質計畫,為重大品質管理決策提供建議和資訊支持; 8.組織建立和完善公司品質管理體系; 9.實施產品質檢,參與對供應商的品質管理並提供技術支持; 10.部門組織管理工作; 11.對於生產工藝品質標準進行定義; 12.針對產品不良率進行檢討並完善修正疏失 13.上級交辦之其他任務。展開 -
研發經理/專案經理– R&D Manager/Project Manager
月薪 80000~100000元 彰化縣伸港鄉 5~6年工作經驗【在怡利,讓車載科技與你的職涯同步進化】 我們相信:「人才的成長,是技術創新的關鍵引擎。」 怡利電子持續推動智慧車載技術的創新,積極培育跨領域人才,讓每一位員工都能在AI、數據、光學、 嵌入式系統等技術交匯點上找到自我定位,與未來趨勢並肩前行。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1.熟C/C++, 嵌入式系統 2.影像訊號處理相關軟體開發經驗佳 3.有3D圖像渲染軟體經驗者佳 4.有空間座標轉換經驗者佳 5.熟deep learning演算法及應用者佳 6.管理開發專案流程(如:前置規劃、流程分析、解決方案評估、系統分析、系統設計、系統開發、資料驗證、系統測試、使用者測試),有帶領研發團隊經驗者展開 -
機械設計研發主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市新屋區 5~6年工作經驗1. 制定機械工程發展策略,進行資源分配與預算管理,確保專案進度與目標達成 2. 負責專用機械設備的設計與開發,熟練使用CAD/CAM軟體如SolidWorks、AutoCAD、Inventor進行繪圖與結構評估 3. 主導新產品研發,進行現有產品的優化改良,並完成相關技術文件撰寫 4. 規劃材料選用與加工工藝流程,進行製程改善和創新,提升生產品質與效率 5. 帶領團隊進行生產技術問題分析與解決,提供技術支援及方法指導 6. 執行設備安裝調試、運轉標準制定及維護,確保機械設備穩定運行並符合安全法規 7. 主導跨部門合作進行專案管理,進行風險評估及合規管理,確保項目順利執行 歡迎加入我們的專業研發團隊,與我們一起開創未來機械技術的更多可能!期待您的加入!展開 -
永續發展專案|企劃編輯與執行
月薪 36000~42000元 台南市南區 1~2年工作經驗【工作內容】 1.公司永續專案執行(ESG永續報告書、溫室氣體盤查報告書) 2.公司形象管理(如,社群定期貼文、官網、ESG成果宣傳等) 3.協助各式公司專案管理與執行。 4.支援專案活動與主管交辦事項。 【群運環保簡介】 當各行各業蓬勃發展,末端回收與處理便更加重要。這是使命,更是趨勢。 儘管環保法規日益嚴謹、永續意識逐年抬頭,群運環保由於力行「專業清運,合法處理」,多年來以作為清運產業的領頭羊自我期許,因而深耕南臺灣,累積各方客戶信賴,是在地企業最佳的事業夥伴。 在踏實經營既有營業項目之餘,群運環保也穩健成長;2022年,群運環保達成了以下重要里程碑: 1. 在企業平均壽命僅有13年的台灣,群運環保邁入企業的第30周年。 2. 調整企業體質,成功上興櫃(股票代號:6911)。 3. 遠瞻永續浪潮,提前佈局,導入公司內部ESG。 隨著組織規模拓展,群運環保不再僅關注於獲利,下個三十年,群運環保聚焦於三重點: 1. 股東獲利 2. 員工收益 3. 公司永續 期待與您一起共創下個三十年。展開 7日回覆
