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公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. 金屬表面處理新技術開發 負責規劃與推動化學鎳、微弧氧化及其他金屬表面處理技術之開發，包含配方設計、製程參數建立、樣品製作、測試驗證與技術文件整理。 2. 實驗室建置與管理 規劃金屬表面技術中心之實驗室設備、藥液、檢測儀器、作業流程、安全規範與日常管理制度，確保實驗室運作符合安全、品質及開發需求。 3. 製程參數與標準化建立 建立不同金屬材料及表面處理技術之製程條件，包括前處理、藥液濃度、溫度、時間、電壓、電流、膜厚、外觀條件及後處理方式，並形成標準作業文件。 4. 樣品開發與客戶技術支援 配合業務及成品開發部門，針對客戶需求進行樣品開發、製程可行性評估、技術問題說明、測試報告提供及客戶端技術溝通。 5. 製程問題解析與改善 針對表面處理異常，如色差、膜厚不均、附著不良、氧化不良、腐蝕、斑點、藥痕、燒焦、剝落等問題，進行原因分析與改善對策制定。 6. 技術導入量產 負責將實驗室開發完成之技術，轉移至製造現場進行試量產與正式量產，並協助製造單位建立穩定可控的生產條件。 7. 跨部門協作 與製造部、品保技術部、成品開發部、業務部及管理部門合作，推動新技術導入、客戶專案開發、異常改善及製程升級。 8. 技術資料與知識管理 建立技術資料庫，包含實驗紀錄、製程參數、測試結果、失敗案例、改善對策、材料特性、客戶規格及標準作業文件。 9. 團隊培育與技術傳承 建立技術中心團隊能力，培養實驗人員、製程工程師及技術人才，避免技術只掌握在少數個人手上。 10. 主管交辦事項 配合公司策略發展，執行新技術、新製程、新客戶開發及其他技術專案任務。 [需求條件] 1.具 8 年以上金屬表面處理、材料、電鍍、化學製程或製造業技術開發經驗 2.具 3 年以上技術、研發、製程或實驗室管理經驗尤佳 3.具備專案管理、團隊管理、實驗室管理及跨部門協調能力 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】

【成為國際級工程公司的幕後推手】 你不需要站在第一線 但你的每一份文件、每一個細節 都在推動一個大型工程專案順利運轉 這是參與「國際級工程現場」運作的重要角色 歡迎細心、喜歡行政工作的你，無論有無經驗皆可投遞！ | 福利搶先看 | ✦ 滿一年就提供! 高達4.5個月薪水的期滿獎金 ✦ 增加節慶儀式感! 端午、中秋、生日再送獎金 ✦ 團體活動超豐富! 定期舉辦員工運動會、年度尾牙活動 ✦ 日常生活也照顧! 旅遊津貼、免費員工宿舍 | 工作內容 | ✔ 協助工程團隊日常行政作業 ✔ 文件收發、資料整理與系統歸檔 ✔ 協助請款流程作業 ✔ 其他辦公室日常維護，如：物品保管 | 時間地點 | 新竹北區 08:00-17:00 周休六日 | 薪資待遇 | 參考學經歷、面試表現核定 ↓＜求職快速通道＞↓ 如果對該職缺有興趣，可以加入我的line生活圈––@765zqtam 請留言：姓名+電話+職缺截圖，快速幫您安排!!! 聯絡窗口：Jenny 舒小姐 03-370-1558#304 聯絡窗口: Debbie 張小姐

【工作內容】 1.負責文件資料建檔、系統輸入及文件審核、掃描與歸檔管理，確保資料正確性 2.操作內部系統並維護資料即時更新，協助跨部門行政流程與進度追蹤 3.協助異常案件回報與處理，並製作相關作業報表 4.負責文件處理進度控管、團隊KPI管理（件數／時效／正確率）及工作分配與人力調度 5.協助指導同仁作業、跨部門溝通協調與進度回報，擔任公司與團隊之溝通橋樑 *入職3–6個月內進行考核，評核通過，即晉升幹部並調整薪資(加薪 3K~6K，依評核結果核定) 【職務特色】 ✔ 工作環境及內容單純 ✔ 純內勤，不須出差，無須面對客戶 ✔ 週休二日，可兼顧生活與工作平衡

公司介紹： 創立於2002年，具有航太鍛造經驗專業的高科技廠，是瑞士商輪圈集團唯一在亞洲的生產工廠，專門生產鍛造鋁合金輪圈，包括：卡車輪圈、轎車輪圈及機車輪圈，產品多元化，還跨足鍛造品件生產，包括鋁、鎂與其合金產品。也提供鋁合金車工胚給OEM車廠，如McLaren, Porsche, Audi, BMW, Mercedes, Volkswagen, Ford 等重要夥伴 工作內容： 1. 配合集團資訊化之需求，規劃合適之解決方案，協助整體資訊之發展與應用。 2. 負責電腦基本裝修與系統安裝，包含資安系統規劃防火牆、防毒軟體維護管理、ERP及CRM等。 3. 內部系統導入與串接，伺服器運作管理，異常排除以及維護保養。 4. 協助員工資訊設備使用、問題排除及維修，並將用戶FAQ，轉換為SOP與流程優化。 5. 具MES 程式開發與整合經驗。 6. 全員資安教育訓練。 7. 上級領導交辦的其他事項。 條件： 1. 需具備英語能力，多益650↑，需與國外IT團隊直接溝通 2. 具有程式開發經驗 ＊公司提供宿舍，費用500元/月，包水電及網路

- 以機構設計專業評估產品整體空間應用與外觀機構設計，運用材質特性、防水等級、線束佈局 (layout)、零件選用、製程可量產性、與對手件相容性等科學數據，評估電裝件最適宜的位置與空間配置。 - 作為所負責專案之團隊整合窗口，在跨團隊合作中進行設計討論、協商，在公司或團隊目標框架下維持合作關係的平衡。 - 擔任ODM (原廠委託設計代工)、JDM (共同開發)、OEM (代工生產) 專案之技術審查及技術支援窗口，確保外部合作夥伴在產品開發技術面之品質與成本合理性，建立共同成長的合作關係，引導外部夥伴在產品開發上取得與公司品牌精神、營運方針間的一致性。 - 以系統面角度解析研發過程中設計相關問題，與開發、製造團隊合作，依相關科學數據及設計需求提供適當對策，確保設計的可行性、量產性及後續維護便利性。 與團隊成員合作，以結構化方式撰寫設計相關文件，及協助設計準則、資料庫的完善，將團隊累積的知識轉為實務上易懂、可迅速取用的資源，提升團隊效益。 - 執行與公司產品或服務有連結的新技術研究，提出運用新技術在新產品設計或突破現行專案中侷限之具有效益的方案。

工作內容： 1. 配合集團資訊化之需求，規劃合適之解決方案，協助整體資訊之發展與應用。 2 .維護公司內部的電腦硬體和軟體(ERP、CRM等)，確保系統正常運行。 3. 負責電腦基本裝修與系統安裝，包含資安系統規劃防火牆、防毒軟體維護管理等。 4. 內部系統導入與維護、伺服器運作管理、資料庫備份、異常排除以及維護保養。 5. 協助員工資訊設備使用、問題排除及維修，並將用戶FAQ，轉換為SOP與流程優化。 6. 具ASP、MES 程式開發與整合經驗。 7. 全員資安教育訓練。 8. 上級領導交辦的其他事項。 條件： 1. 需具備基本英語能力，會需與國外IT團隊直接溝通 2. 具2年以上程式開發經驗 ＊公司提供宿舍，費用500元/月，包水電及網路 ＊本職缺為正職代招

1.負責銀行後勤管理及法遵相關應用系統之開發與維護 2.負責應用系統之管理與監控、系統問題預防、系統效能調校、版本提升等作業

企業為機架式、塔式伺服器及個人電腦機構方案的設計及製造先驅。 曾獲得一級伺服器品牌廠商肯定!! 對於科技業有興趣，並對於人資工作感到嚮往的朋友， 這是很棒的工作機會， 公司有完整的職涯規劃，明確升遷制度，福利超級好!! 【工作內容】： 1. 因應組織及用人單位需求，進行招募、甄選、任用作業 2. 開發與維護多元招募管道、規劃招募策略 3. 籌劃暨執行招募活動及校園招募專案（如校園徵才、實習生計劃、獎學金計劃等） 4. 建立與更新維護人力資料庫，執行組織人員異動作業 5. 負責公司績效考核、勞資關係等人資業務 . 【必要條件】： 1. 2年以上工作經驗。 2. 人格特質重要。 3. 溝通能力良好，能與內部團隊有效對接。 . 【薪資待遇】40-42K/月 . 【職務特色與說明】 1. 此為全球知名之公司，您將在完整、強健的團隊下學習與歷練，公司與產品都能替您在履歷上有很大的加分。 . 【工作地點】：新北市新莊區中原路XXX號 . ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ 快速預約找工作｜☞瑞星管顧-Bella 周小姐 來電預約專線：02-66362428(分機214) Line ID:@311vredv

1. 配合集團政策，規劃與建置公有雲系統。 2. 管理公有雲系統環境；包含監控與故障處理。 【值得你加入的理由】 1. 專屬新人指導員進行輔導，讓新人快速瞭解公司組織文化及各項業務運作。 2.提供完善在職專業訓練，提升員工專業服務能力。 3.提供工作輪調或專案參與之多元學習機會，開拓員工全方位發展潛質，提供員工最佳職涯規劃。 4.活潑的工作氣氛，有沙發、看板、討論區、咖啡吧台、不定時的下午茶團、部會活動，豐富的軟硬體設施，滿足你的喜好需求。 歡迎對雲端系統管理工作有熱忱的同伴加入 !

1. 定例會議資料分析製作，會議記錄及後續追蹤(每周/月/季/預算會議) 2. 維護數據資料庫，並與AO/IC合作，依需求進行數據分析，協助業務推展 3. 協助業務主管針對內外部市場動態/業務進展之整理分析並提供策略規劃建議 4. 協助公司通路行銷相關專案之企劃與執行追蹤 5. 準備財務相關及業務相關追蹤報告。 6. 完成年度銷售預算編列作業及CSO 總預算編列與控管 7. 製作臨時性業務分析並完成其他主管交辦事項。