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青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，致力於打造科技化、高效能的照護環境。我們導入系統化設備，減少繁瑣人工作業，讓護理人員能專注本職、準時下班。 在這裡，我們重視團隊合作與專業分工，營造溫暖、正向的工作氛圍。您不僅能充分發揮護理專業，更能享有完善福利與工作生活的平衡。 無論是經驗豐富的護理前輩，或是剛畢業的新鮮人，青松都誠摯歡迎您的加入。 【加入青松，讓專業與生活雙贏】 為感謝護理人員在各時段的堅守與付出，青松提供業界具競爭力的薪資與多元福利， 並依照不同班別提供津貼與獎金制度，讓每位同仁的努力都能被具體回饋： ●高額簽約獎勵金： 最高達10萬元，讓您入職即享豐厚回饋！ ●三節獎金： 每節6,000元，讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅： 與公司一同分享營運成果，年終獎金另計，更有機會參與分紅，共享青松的成長。 ●護師節獎金： 感謝您的辛勞付出，專屬護理師的節日獎勵。 ● 長期保障與成長共享：提供員工認股機會與員工持股信託制度，讓您不只是員工，更是企業的夥伴，與青松一同茁壯、共創未來。 ●優渥福利： 員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會，讓您成為青松的一份子。 【工作內容｜專業照護的實踐者】 作為護理團隊的重要一員，您將參與照護計畫，並與跨專業團隊合作， 共同為住民提供安全、細緻與有溫度的服務。 ● 健康評估與追蹤：定期掌握住民身心狀況，建構完整照護檔案。 ● 藥物與就醫管理：協助用藥安排、飲食監控與就醫計畫。 ● 日常照護與觀察：執行巡房、測量生命徵象、異常回報與處置。 ● 跨團隊合作：與照服員、社工、營養師共同擬定照護計畫。 ● 家屬與外部溝通：作為醫療體系、家屬親友及住民之間的溝通橋樑。 ● 環境與設備安全巡檢：環境安全、感染管制、設施設備、儀器保管維護等。 ● 跨班交接與回報：準確提供早晚班銜接資訊，保障照護連續性。 【工作型態】 ● 彈性排班（可搭配日班/小夜班/大夜班） ● 輪班穩定、制度清晰 ● 有夜班津貼，包班更高薪 【工作地點】 法人草屯青松 : 南投縣草屯鎮新豐路728巷38號 法人新豐青松 : 南投縣草屯鎮新豐路728巷16號 現在就是加入台灣長照產業領導品牌的最佳時機！ 在青松健康，您的專業將被看見，您的價值將被肯定，您的生活也能獲得更好的平衡。 期待您的加入，與我們一同為台灣長照服務寫下新的里程碑！

青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，致力於打造科技化、高效能的照護環境。我們導入系統化設備，減少繁瑣人工作業，讓護理人員能專注本職、準時下班。 在這裡，我們重視團隊合作與專業分工，營造溫暖、正向的工作氛圍。您不僅能充分發揮護理專業，更能享有完善福利與工作生活的平衡。 無論是經驗豐富的護理前輩，或是剛畢業的新鮮人，青松都誠摯歡迎您的加入。 【加入青松，讓專業與生活雙贏】 為感謝護理人員在各時段的堅守與付出，青松提供業界具競爭力的薪資與多元福利， 並依照不同班別提供津貼與獎金制度，讓每位同仁的努力都能被具體回饋： ●高額簽約獎勵金： 最高達10萬元，讓您入職即享豐厚回饋！ ●三節獎金： 每節6,000元，讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅： 與公司一同分享營運成果，年終獎金另計，更有機會參與分紅，共享青松的成長。 ●護師節獎金： 感謝您的辛勞付出，專屬護理師的節日獎勵。 ● 長期保障與成長共享：提供員工認股機會與員工持股信託制度，讓您不只是員工，更是企業的夥伴，與青松一同茁壯、共創未來。 ●優渥福利： 員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會，讓您成為青松的一份子。 【工作內容｜專業照護的實踐者】 作為護理團隊的重要一員，您將參與照護計畫，並與跨專業團隊合作， 共同為住民提供安全、細緻與有溫度的服務。 ● 健康評估與追蹤：定期掌握住民身心狀況，建構完整照護檔案。 ● 藥物與就醫管理：協助用藥安排、飲食監控與就醫計畫。 ● 日常照護與觀察：執行巡房、測量生命徵象、異常回報與處置。 ● 跨團隊合作：與照服員、社工、營養師共同擬定照護計畫。 ● 家屬與外部溝通：作為醫療體系、家屬親友及住民之間的溝通橋樑。 ● 環境與設備安全巡檢：環境安全、感染管制、設施設備、儀器保管維護等。 ● 跨班交接與回報：準確提供早晚班銜接資訊，保障照護連續性。 【工作型態】 ● 彈性排班（可搭配日班/小夜班/大夜班） ● 輪班穩定、制度清晰 ● 有夜班津貼，包班更高薪 【工作地點】 ● 法人烏日青松：台中市烏日區公園二街 67 號 ● 法人公園青松：台中市烏日區公園二街 71 號 現在就是加入台灣長照產業領導品牌的最佳時機！ 在青松健康，您的專業將被看見，您的價值將被肯定，您的生活也能獲得更好的平衡。 期待您的加入，與我們一同為台灣長照服務寫下新的里程碑！

1.護理之家業務主管。 2.負責臨床業務及行政督導管理。 3.三年以上護理主管經驗 4.大學以上護理相關科系。 5.具護理師執照。

1.一般事務工作(量身高、體重、病床整理等)。 2.一般非專業技術工作(登記輸出輸入量、協助病人清潔與更衣、冰枕使用、點滴更換通知等)。 3.身體清潔與舒適照護(洗臉、刮鬍子、洗頭、梳理及眼耳鼻清潔、一般口腔衛生清潔、床上擦澡、洗澡、會陰部清潔或皮膚照護、足部清潔、協助大小便及便後清潔、更換尿布、看護墊、協助更換(穿脫)衣褲、更換床單被服類等)。 4.排泄照護(倒蓄尿袋之尿液、協助人工肛門便袋之更換清潔、便盆、尿壺、尿套、便盆椅使用等)。 5.協助用餐或餵食，在護理人員指導下，維持個案生理機能之管灌食等。 6.協助翻身、拍背，協助移位、上下床坐輪椅/椅子、輔具使用、維持病人正確與舒適姿勢，協助副木/垂足板使用、在護理人員指導下，協助溫水坐浴環境與病人之準備等。 7.餵食/灌食器清潔、協助庶務性工作、排泄後便器清潔、在護理人員指導下，協助血壓、脈搏、體溫及呼吸狀況資料之收集及協助餵藥或灌藥等。 8.其他臨時交辦事項。

1.為病患翻身、拍背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等。 2.協助照顧住民飲食起居、服藥等。 3.具照服員訓練證明，有丙級照服員證照尤佳。 4.行政事務處理、文書處理。 5.其他主管交辦事項。 6.細心、抗壓性強、配合度高。

1. 給予病人整體性加強護理與正確地執行各項醫囑。 2.能正確操作各種急救設備，有故障立即反應。 3.指導護生實習與病人及其家屬建立良好人際關係。 4.保持病人單位之舒適與整潔，正確記錄生命徵象。 5.正確判斷各種徵象及檢驗值，及早發現病人問題。 6. 正確記錄病人輸出入量與維持身體清潔。 7.對病患病情深入了解，隨時掌握病情變化。 8. 定期開放及管制訪客時間。 9.密切與醫師聯繫，以應付緊急狀況。

1.執行健康檢查諮詢及規劃方案、提供完善的健康管理與後續追蹤服務。 2.負責收集顧客的意見及建議，妥善處理顧客投訴，及時回饋資訊。 3.提供專業服務並推廣館內產品。 4.主管交辦事項。 5.具服務熱忱，喜與人溝通，並具備基礎文書能力。

1.執行長期照顧十年計畫2.0-營養餐飲計畫 2.擬定年度計劃、方案設計及執行、志工相關安排管理工作 3.個案訪視、服務紀錄、核銷 4.與計畫相關之文書(Excel、PowerPoint、Word)、行政業務及評鑑資料建立 5.體系機構支援。

1.協助監測住民生命徵象。 2.協助住民由口用餐後(中餐)整理現場及推送住民回房間。 3.協助維持環境清潔及儀器清潔。 4.傳送住民門診就醫。 5.電腦文書及報表整理。 6.住民檔案資料整理。 7.消耗衛材及計價衛材管理。 8.訪客接洽及量體溫登記。 9.上班時間：上午8:00~12:00；下午13:00~17:00。

1. 承攬大型企業之健康中心護理人員行政管理。 2. 行政管理，包含護理人員招募、任用、管理、薪資等。 3. 承攬大型企業之顧客關係管理。 4. 其他主管交辦事項。