轉職熱搜工作

1.身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 3.家事服務/陪伴就醫 4.時薪制230元，轉場費另計(歡迎面試了解，我們會詳細說明)

1.身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 3.家事服務/陪伴就醫 4.時薪制230元，轉場費另計(歡迎面試了解，我們會詳細說明)

作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康不僅提供一份工作，更是一個能讓你安心、有保障，且能持續成長的職涯舞台。 【豐厚回報】 無私付出，因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利，讓你的努力得到應有的肯定： ●兼職人員薪資獎金 －日照照服員為白班(全日8小時)，上班日期及上下班時間由機構與兼職人員協調。 －上班時薪，每小時196元。(國定假日雙倍時薪) －當日上班超過8小時，依照勞基法計算加班費(原則上不會加班)。 ●有證照費，合計最高每月1400元。 【工作內容：你將是長輩們最溫暖的依靠！】 身為青松健康的照服員，你將用專業與溫暖，為長輩們的生活點亮色彩： 1.須完成兼職日照照服員職前訓練(需要提前報到，並完成職前訓練表，最多一天)。 2.依指示協助服務對象上下車並注意服務對象的安全(由主任安排支援人員能勝任的服務對象)。 3.協助測量服務對象血壓/體溫並記錄於照顧單張內，異常主動回報主管。 4.協助看視現場服務對象的狀況及提供簡易協助或尋求支援，發現異常主動回報主管。 5.辦理活動時主動協助服務對象參與活動進行。 6.依指示協助服務對象如廁並注意服務對象的安全(由主任安排支援人員能勝任的服務對象)。 7.機構環境清潔。 【工作所須證照】 照顧服務員訓練結業證書、照顧服務員單一(丙)級技術士照

1.失智長輩生活照顧 2.機構環境清潔整理 3.簡單煮食、點心準備 4.搭配護理、社工人員各項活動辦理 5.填寫相關工作表單 6.負責總務相關會再加工作津貼 7.月休(按當月紅字)，端午、中秋、過年需輪休。

1.擬定照顧計畫與服務連結 (1)依照管中心轉介長照服務使用者。 (2)至案家與長照服務使用者或家屬討論，依「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 (3)照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 2.照顧管理 (1)依長照服務使用者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作。 5.單位臨時性活動機動配合。

1. 召募、訓練居服員並確實管理，督導其工作情況與服務品質。 2. 稽核居服員出勤狀況、工作項目、工作守則、擬定並監測與改善工作品質。 3. 長照個案管理(照會評估、服務排班、家訪，電訪、長照資源連結轉介、長 照活動宣傳) 4. 舉辦團督會議、個督、核銷、執行督考評鑑內容 5. 開案、居服工作排班調度。 6. 推動上級或機構交付任務及工作。 7. 完成其他主管臨時交辦事項

1.個案管理（含開案及固定家電訪、追蹤等並撰寫紀錄） 2.每月定期召開團體督導會議及不定期個別督導。 3.居家照顧服務員督導管理。 4.社區宣導活動。 5.每月統計報表分析。 6.與政府相關單位聯繫及核銷等行政作業。 7.工作人員職前及在職訓練的辦理。 8.主管交辦之其他行政業務。

1.居家服務配合長照2.0，協助個案生活照顧，家務協助，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴。 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練。 4.具工作熱忱、同理心、富愛心 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，詳細福利敬請內洽。 5.需有照顧服務員訓練結業證明、身心障礙上課證明、失智症上課證明。 服務地區 安南區

1.居家服務配合長照2.0，協助個案生活照顧，家務協助，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴。 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練 。 4.具工作熱忱、同理心、富愛心 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，詳細福利敬請內洽。 5.需有照顧服務員訓練結業證明、身心障礙上課證明、失智症上課證明。 服務地區 永康區

跟診 協助醫師 準備看診用所需物品 診間 儀器 器材的消毒、操作 跟診時 需看到口腔中的血液(怕血 請勿應徵) 排班制 每週上五天11診 每診3.5小時 每週需上滿40小時 （每週休2天 一例一休） 週一至週六 休息日1天[以排班表為準] 週日固定 例假1天 週一至週五 早班：8:30 ~12:00 午班：14:00~17:30 晚班：18:00~21:30 週六 早班：8:30~12:00 午班：13:00~16:00 「晚上固定休假」 週日 「固定休假」 獎 金 福 利 :加班費、全勤獎金、年終獎金 休 假 福 利 :特休假以勞基法 《週六晚上固定休假》 《週日固定休假》 《國定假日休假》 保 險 福 利 :勞保、健保、6％勞退 衣 著 福 利 :員工制服 員 工 福 利 :《國內或國外員工旅遊》