設計主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找設計主管的工作,共計9293筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • ★水電 師傅 領班 (花壇公司急徵)

    日薪 2200~3000元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘
    1.監督水電工程現場施工 2.配合設計師裝修案場配迴路線與基本廁所給水排水修改,消防灑水頭修改 3.弱電網路部分配線 4. 照明燈具、開關插座安裝、 @ 專做室內裝修案 不須日曬風吹雨淋@
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  • 機構課長/副理(南崁)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 10~11年工作經驗
    1.產品機構設計工程師之任務分配、進度追蹤、成效確認 2.機構圖面設計審查(包含2D、3D零件圖及承認圖) 3.產品機構相關測試、試作、實車試裝確認 4.模具廠開模檢討、試模至開模完成,承認發行 5.處理客戶端及協力廠商問題對應及改善對策之解決能力 6.異常分析及改善對策擬定 7.制度建立及部門目標執行 8.其他主管交辦事項
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  • 【工地主任】(具水電及營造現場實務)|青松公司|台中市大里區|青松長照

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大里區 3~4年工作經驗
    掌握長照興建裝修工程現場脈動,將設計藍圖轉化為安心生活實景! 【公司與職位價值】:不只蓋房子,我們蓋的是安心與長照的未來! 關於青松健康(股票代號 6931):作為全台首家長照上市公司,青松健康是高齡友善建築與健康園區的先行者。我們正在全台積極擴張據點,您的專業將直接影響功能性、專業度與人文關懷兼具的長照空間的品質與落成。 您的獨特價值:長照建案現場的總舵手 本職位是工地現場的核心管理者,您將是確保施工品質、進度與安全符合集團長照高標準的關鍵人物。您將運用您深厚的水電及營造實務經驗,主導各建案從施工階段到完工驗收的全流程現場管理,確保建築的真正價值被實現。 【核心工作職責】:具備水電專長,全面掌握現場施工的每一個環節! 本職位負責集團各長照建案的現場管理與品質控管,特別是水電與機電工程的實務執行與整合。 一、 現場實務與品質管理 (水電專精與營造主導) 水電工程實務與監督: 依據設計圖說,主導並監督現場水電配管、配線、設備安裝及試運轉,確保符合長照空間專業設計規範 與法規,並且視狀況直接即時動手處理現場簡易水電問題,減少公司成本和時間。 施工圖面釋疑與校核: 現場校核各項施工圖說(含水電、機電、消防、土建)與實際施作介面,解決現場發生的技術問題。 現場進度與安全管理: 嚴格控管工程施工品質、進度及職業安全衛生,每日巡查與紀錄。 機電與消防銜接: 負責與消防/機電技師 及施工團隊協調,確保機電與消防系統能與建築體無縫接軌。 二、 協力廠商與成本管控 (發包與合約執行) 協助發包: 協助土建、消防、機電、輕隔間、泥作等項目的發包作業。 合約與需求確認: 與各協力廠商確認設計需求細節,並執行現場合約規範。 驗收作業: 主導各分項工程的完工驗收。 工作地點 臺中市大里區中投西路三段217號及臺中市南區樹義五巷137弄26號1樓(需配合至工程現場巡查與短期出差)
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  • YouBike-台中-資深機電研發工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗
    1.新概念提案及執行 2.租賃設備之系統服務規劃設計 3.電路設計與程式撰寫 4.電子/機電產品開發與驗證 5.系統整合與驗證 6.確保開發案成本,品質,交期 ※本職務設有大甲及西屯辦公室,上班地點依工作內容與業務熟悉度由主管調整安排
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  • 應用工程師_工具機大廠 (3010125)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大雅區 工作經歷不拘
    1. 加工流程圖規劃,程式編輯 2. 基本電路圖查修,故障排除 3. 各規格控制器操作(新代、西門子、Fanuc等) 4. 售服調機 5. 配合電控人機介面開發 6. 依照主管指示安排作業。
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  • 行銷企劃專員

    月薪 36000元 高雄市鼓山區 4~5年工作經驗
    1.負責年度及檔期行銷企劃,制定並執行行銷策略。 2.規劃商品上市、促銷活動及銷售企劃,提升品牌知名度與產品銷售。 3.經營及維護品牌社群平台(Facebook、Instagram、LINE官方帳號等),規劃社群內容與互動活動。 4.執行數位行銷策略,包括Google Ads、Meta(Facebook/Instagram)等廣告投放,並進行成效分析與優化。 5.規劃網路宣傳、KOL/KOC合作及異業合作,提高品牌曝光與市場影響力。 6.規劃並提供行銷素材,包括商品文案、型錄、DM、EDM、影音及其他業務推廣資料。 7.追蹤官網及電商平台流量與行銷成效,提出優化建議。 8.蒐集市場資訊、競品分析及消費者趨勢,提出行銷改善策略。 9.與設計、業務、產品企劃等跨部門協調合作,確保專案順利執行。 10.完成主管交辦事項。
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    年終獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 工地負責人(具備證照佳)

    月薪 50000~100000元 高雄市鼓山區 5~6年工作經驗
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 7. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 8. 要求協力廠商確實按圖施工以符合施工設計。 9. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 10.領導施工日誌內容及進度。 11.領導施工.材料查驗程序。 12.領導估驗請款內容。 13.直屬主管交辦事項。
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    交通補助年終獎金進修補助工作獎金員工聚餐
  • 工地主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市金山區 2~3年工作經驗
    1.在工地現場負責工程、人員、資源的督導、調動、協商、審核等工作 2.從事工程進度安排、工地現場監工、工程數量估算、預算編列、單價分析、上下游廠商連絡等事宜 3.協助建築師或土木工程師在工地監工,確保工程符合設計規格,及材料與施工保持既定標準 4.有工地/土木工程經驗者優先面試 5.需支援其他地區工地
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  • 工地主任

    月薪 35000~65000元 新北市三芝區 2~3年工作經驗
    1.在工地現場負責工程、人員、資源的督導、調動、協商、審核等工作 2.從事工程進度安排、工地現場監工、工程數量估算、預算編列、單價分析、上下游廠商連絡等事宜 3.協助建築師或土木工程師在工地監工,確保工程符合設計規格,及材料與施工保持既定標準 4.有工地/土木工程經驗者優先面試 5.需支援其他地區工地
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  • 工地主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市淡水區 2~3年工作經驗
    1.在工地現場負責工程、人員、資源的督導、調動、協商、審核等工作 2.從事工程進度安排、工地現場監工、工程數量估算、預算編列、單價分析、上下游廠商連絡等事宜 3.協助建築師或土木工程師在工地監工,確保工程符合設計規格,及材料與施工保持既定標準 4.有工地/土木工程經驗者優先面試 5.需支援其他地區工地
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