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1.園童生活庶務、起居照顧。 2.園童課業輔導。 3.園童心理輔導與行為矯正，使園童身心正常發展。 4.配合社工處計畫執行。 5.協助本會辦理各項福利活動。 6.需相關科系畢業任用核備，無經驗可 Ⓞ輪班制 Ⓞ提供3餐 Ⓞ提供住宿 ★★★保育輔導人員應具備下列資格之一★★★ 一、專科以上學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理、兒童及少年福利、社會工作、心理、輔導、教育、社會、早期療育、特殊教育、物理治療、職能治療、犯罪防治、社會福利、性別相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 二、專科以上學校畢業，並取得下列結業證書之一者： （一）各類教師教育學程。 （二）前款相關學院、系、所、學位學程、科之輔系或學分學程。 （三）保育輔導人員專業訓練。 三、高級中等以上學校畢業，擔任助理保育輔導人員三年以上者。 四、普通考試、相當普通考試以上之各類公務人員考試社勞行政、社會工作職系及格，或具社勞行政、社會工作職系合格實授委任第三職等以上任用資格者。 五、具社會工作師考試及格或應考資格者。

1.本職缺為代理產假&育嬰留停之特教學生助理員職務工作，契約為特定性定期契約，代理期滿合約自然終止。 2.配合特殊需求幼兒在園作息時間，協助教師處理突發事件，維護學生安全。 3.協助教師安撫特殊需求幼兒的情緒，教導正確的社交技巧與表達能力。 4.協助引導特殊需 求幼兒生活自理能力訓練。 5.協助與指導學生課程參與。 6.協助環境打掃與消毒維護工作。 7.協助維護學生上、下學的安全。 8.填寫服務記錄表，記錄特殊需求幼兒在學習與行為的表現。 【學歷要求】：具高級中等以上學校畢業或同等學力資格，或符合身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法所定之人員。 【科系限制】：特殊教育類、學前教育學類、職能治療科系類、物理治療科系類為佳 【具備證照】：修得主管機關開辦36小時以上職前訓練或線上特教研習36小時為佳 【工作待遇】：時薪196元。 【工作福利】：投保勞保、勞退提撥金、健保。 【可開始上班日期】：115年6月15日 【工作期程】：115年6月15日起至116年1月22日止。 【上班時段】：週一至週五上班時段08:00-12：00和13：00-17:00，中午彈性休息1小時。

1. 擔任社區照顧關懷據點業務督導，包含年度工作規劃、活動設計與訪視輔導。 2. 執行家庭托顧服務推廣與輔導工作，協助托顧家庭申設、營運與評鑑準備。 3. 督導社區食堂暨中央廚房日常運作，協調備餐、送餐流程與高齡參與人員。 4. 撰寫工作計畫、紀錄與相關核銷報表，並配合政府相關專案申報與追蹤。 5. 協助辦理教育訓練、跨單位聯繫與外部合作資源整合。 6. 執行主管交辦之其他社區照顧或長照相關行政事項。

1.居家服務個案管理 2.定期訪視、評估及紀錄撰寫。 3.照服員派案、排班、服務監測及督導。 4.社會福利資源連結。 5.照管系統紀錄上傳及每月核銷作業。 6.居家服務宣導、開發案源。 7.其他主管交辦事宜。

▲工作內容： (一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)照顧管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他 1.行政核銷事務 2.培力和輔導C級社區據點 3.團體方案規劃 4.家屬支持服務 (四)主管交辦事項

福氣銀髮事業有限公司附設私立福氣居家長照機構 ~~工作內容~~ 執行長照2.0居家服務督導工作 1.居服人力調派，案家溝通與協調 2.開展會內外教育訓練及研習 3.居家個案訪視與管理 4.處理行政核銷與專案事務 5.居家服務個案開發，管理及派案 6.其他交辦業務 7.經驗者尤佳

1.身障日間照顧機構，服務對象為18歲以上。 2.執行日間服務對象能力評估、生活及社會技能訓練、個別輔導、家庭訪問等。 3.評估、擬定及執行照顧(個別化服務)計畫。 4.檢討及修正照顧(個別化服務)計畫。 5.支持服務對象生活自理需求滿足。 6.設計及帶領服務對象主題式課程。 7.連結服務對象進入社區融合參與。 8.定期量測生理健康評估及記錄。 9.定期聯繫案家及主要照顧者。 10.每日交通到達時的接送和安全維護。 11.其他相關服務配搭執行及其他主管交辦事項。

本公司是嶄新型態的長照2.0居家服務類型，在這裡您可以許多獲得良好福利，多元化的升遷管道，享勞、健保，享有三節禮金、各式獎勵金，優厚多樣的員工福利、員工旅遊、員工聚餐等等，愉悅的工作環境。 誠摯邀請您前來面試 工作環境單純、氣氛融洽、福利優渥。 有長照經驗佳，可獨立作業者 執行長照2.0個案管理師之工作包含: 1.個案管理 2.評估個案需求及擬定照顧計畫 3.跨團隊溝通協調 4.介紹與說明長照資源 5.轉介及連結長照資源 6.服務宣導與個案開發、活動辦理。 7.核銷作業及相關行政庶務。 8.跨單位、跨專業溝通及服務轉介。 9.管理報表製作及進行分析。 此項職務需有長照個案管理員資格： 一、 具一年以上長期照顧服務（以下簡稱長照服務）相關工作經驗者： (一) 師級以上醫事人員、社會工作師。 (二) 碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 二、 具二年以上長照服務相關工作經驗者： (一) 專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業。 (二) 具社會工作師應考資格。 三、 具三年以上相關長照服務工作經驗： (一) 領有照顧服務員技術士證。 (二) 高中(職)護理或老人照顧相科系畢業者。 (三) 領有專門職業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等。 四、於衛生福利部社區整體照顧服務體系計畫行政作業須知修正公告前已任職於各直轄市、縣(市)政府補助、委託或特約之社區整合型服務中心且完成社區整合型服務中心個案管理員認證之個案管理人員。

主要督導自立生活支持方案及家庭照顧據點方案 我們正在尋找熱忱的夥伴，一同協助身心障礙者在日常生活中獲得適切的支持，提升自主性與生活品質。 ᐅ 主要工作內容： 1. 督考及管理、服務品質維護及服務成效管控 2. 服務統計報表及執行成果數據檢核審閱 3. 日常營運事務規劃及管理等。 4. 撰寫計劃承接不同計劃案 5. 其他主管交辦事項。 ᐅ 關於這份計劃案 這項計劃旨在支持身心障礙者的日常自立生活，由專管人員監督個人助理與同儕支持員，確保服務能符合實際需求，並適時提供調整與建議，使服務對象能夠獲得更合適的支持，提升生活品質與自主能力。 ᐅ 薪酬與加給 。年資加給： - 每滿一年調升 1 階，每階加給 1,000 元，最高可晉升至第 7 階。 。專業加給： - 社工師/師級執照加給：4,000 元。 - 碩士學歷加給：2,000 元。 - 取得專科社會工作師證書：2,000 元。 。年終保障1.5個月 ᐅ 其他各項福利 。職工福利委員會_提供節慶禮金、生日賀禮及各項團康活動。 。健康守護_定期員工健康檢查，協助夥伴在投入服務的同時，也照護好自己的健康。 。專業教育訓練_提供完整的入職培訓、研習公假補助及跨領域專案等訓練。 如果你對這份工作充滿興趣，歡迎加入我們的行列，共同打造更友善的支持服務！ 大心居家職能治療所網頁： https://bigheartot.com/ https://www.facebook.com/bigheartot/ 齡活長照機構： https://www.facebook.com/pg/seniorlifeot/posts/