轉職熱搜工作

1. 制定完善公司法務相關管理制度。 2. 負責公司內部合同及法律檔案稽核、管理，提供相關法律支援。 3. 對公司經營過程中存在的法律風險提前預測把控並給出意見，保障公司行為的合法性。 4. 為公司日常經營活動提供法律諮詢，及組織參與員工法律培訓。 5. 處理集團總部及子公司的訴訟、仲裁案件或糾紛，維護公司合法權益。 6. 對案件或糾紛處理中發現的法律風險進行分析評估，並制定防控方案。

【工作內容】 • 網站規劃、執行與優化：定期網站更新規劃，優化使用者體驗。 • 後台功能優化：與後端工程師溝通需求，持續優化網站功能。 • 行銷活動規劃：負責品牌商檔期活動的企劃、執行與追蹤，確保活動成效。 • 跨部門溝通：整合各部門資源，掌控專案時程並定期追蹤進度。 • 供應商管理：擔任對外聯繫窗口，與廠商維持良好合作關係。 • 電商平台營運：管理商品上下架、活動設定、對帳金流作業及平台資訊完整性（庫存、售價、素材等）。 • 出貨與庫存管理：提升訂單處理效率與準確度。 • 客戶服務：解決顧客問題、處理客訴和退換貨事宜，提升服務效率與顧客滿意度。 • 社群操作及維運。 •其他主管交辦事項 【應備條件】 1. 具保健食品市場行銷經驗尤佳，或需具平台操作經驗1~2年（最低門檻需具91app或 Shopline 蝦皮上架經驗）。 2. 無網路平台銷售經驗者，需具銷售經驗1~2年（實體/網路不限，須具備基本金物流or結帳概念）。 3. 無銷售經驗者，需具基本客服經驗（進行網路行銷諮詢、調貨、包裝及退換貨處理及服務追蹤）。

❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採排班制。 ❮工作內容❯ 1. 門市經營管理、各項成本控管。 2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 3. 遵照標準SOP流程製作餐點。 4. 衛生安全管理。 5. 規劃並執行完善的教育訓練。 6. 須可配合門市營運排班。 ❮金田福利❯ 1. 享勞保、健保、勞退金提撥。 2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 3. 門市同仁另享獲利分紅、新開店獎金。 4. 享平日免費員工餐食，伙食津貼。 5. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。

【工作內容】 1.負責社群/網站日常運營、維護及管理 2.社群經營提案發想與撰寫 3.簡易攝影與剪輯(圖片/影片) 4.增加品牌曝光度等網路行銷操作 5.執行主管交辦的任務 【具備以下條件者佳】 1.具FB、IG、Line、網路品牌經營相關經驗 2.熟悉PS、AI與短影音剪輯軟體等設計程式 3.熟悉各社群平台經營及廣告投放等操作 4.溝通協調能力佳、具團隊合作精神與責任感 5.可獨立完成作業 *請檢附相關作品或社群經營連結供參考

開發並管理多元通路： - 包括經銷商、餐廳、飯店、專賣店、百貨、精品超市等潛力銷售通路。 - 擴展 B2B 合作夥伴關係，提升品牌市佔率與曝光度。 銷售策略規劃與執行： - 依據市場趨勢與區域特性，制定並執行銷售計畫。 - 與行銷團隊合作，推動促銷活動與品牌合作案。 - 開拓大量採購Bulk Sale。 - 企業用酒推廣 & 企業員工團購。 業績目標達成與報告： - 負責銷售績效，定期回報進度與成果。 - 持續優化開發流程與資源配置，提升效率。

❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採排班制。 ❮工作內容❯ 1. 門市經營管理、各項成本控管。 2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 3. 遵照標準SOP流程製作餐點。 4. 衛生安全管理。 5. 規劃並執行完善的教育訓練。 6. 須可配合門市營運排班。 ❮金田福利❯ 1. 享勞保、健保、勞退金提撥。 2. 年終獎金、三節禮金(券)、全勤獎金、生日禮券、生日假、結婚禮金、生育禮金。 3. 門市同仁另享獲利分紅、新開店獎金。 4. 享平日免費員工餐食，伙食津貼。 5. 享金田興業品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。

1.人力招募：依事業群年度策略發展與人才需求執行招募甄選、招募管道開發與經營維護。 2.考勤管理：門市排班與請假作業管理、協助排考勤異常。 3.薪酬管理：每月薪資作業執行、及勞/健/退保加退保作業。 4.夥伴關係：提供主管人力資源管理相關諮詢與建議，輔助有效管理及領導。 5.政策溝通：傳遞公司組織發展理念，推行組織規範，了解與即時反饋員工的需求。

◇想利用六日、下班、下課，或其他工作安排兼職嗎? ◇無經驗可，完整的教育訓練讓您不緊張漸進式學習成長 【外場工作內容】 1.服務:訂位帶客及客席服務 2.酒水:飲料與甜點製作 3.出餐:確認餐點品質 【內場工作內容】 1.擺台：餐點擺盤、蔬果處理 2.備料：洗、削、剝、切各種食材，烹飪前置作業 3.餐點：各項定食料理製作、出餐 【工作時間】 ☆應徵時段：早班、晚班、假日班、全天班 ☆彈性排班時段: 09:00-22:00(時間可與主管討論)⇒彈性排班平衡生活!! 【各項福利】 ☆職涯發展：計時轉正(年資保留) ☆優渥獎金：績效獎金、推薦獎金、久任獎金、證照獎金、國定假雙倍薪、學期獎學金、高工時津貼、職能津貼 【未來發展】 ⊚上市上櫃與品牌展店進行中，職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 （如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理） 3.結帳包裝、陳列及促銷品換檔工作 4.進貨庫存、補貨上架、陳列擺設 5.執行庫存盤點、電腦行政作業等工作 6.維持店鋪環境整潔 7.可配合店鋪輪調尤佳 幹部＞五大組別工作規劃執行[排班、訓練、訂貨、客服、維修] ＜主管＞店舖經營管理、人事溝通技巧、商圈店舖開發

1. 編制各式管理報表與分析。 2. 各項成本分析、成本結算與成本管理。 3. 日常會計帳務處理及協助編製合併報表及自編財報。 4. 協助ERP導入。 5. 配合國稅局、會計師查帳。 6. 熟悉法令、各式公告申報相關事宜 7. 公司營業稅、營所稅、各類所得扣繳申報作業及配合國稅局等主管機關來函回覆及會計師查帳等稅務實務、補充保費申報作業經驗者佳。 8. 定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。 9. 公司年度預算編製與控管。 10. 配合內外部查核業務之查核資料提供。 11. 協助規劃、修訂公司會計制度，以配合公司之經營與發展。 12. 其他專案支援/主管交辦事項執行。