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職稱: 餐飲集團高階主管 (部長) 工作地點: 東京 工作內容: 1. 組織策略發展、經營戰略分析、商業策略發展方針。 2. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 3. 監控市場趨勢，校準品牌策略以應對市場變化。 4. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 5. 分析營運數據，制定並調整經營策略，制定並執行日本市場的拓展策。 6. 制定公司預算與財務計劃，控制成本與資金運用，達成目標並提升盈利。 7. 與台灣集團董事長進行彙報，並針對營運需求滾動調整。 條件要求: ・8年以上工作經歷 ・中、日文精通 ・擅長組織溝通與協調能力、良好的判斷力、溝通技巧、時間管理能力、抗壓性和保密意識。 ・擁有日本公司、在台日商工作經驗。 ・具備多語言能力、數據統整能力、管理專業能力。 ・主動積極、靈活變通，細心具責任感、配合度高、自律高穩定及抗壓性。 ・具熟悉餐飲產業環境及連鎖餐飲集團經驗。 ・主要協助總部規劃訂定日本餐飲集團的經營策略及執行。 ・聰明反應快，促成台灣總公司與日本雙方溝通，讓營運狀況同步並即時回報情況。

行銷專員 1.產品行銷人員執行競品分析 2.業績整理分析 3.支援培訓課程 5.行銷溝通素材製作 6.其他交辦指定專案或任務執行 社群體驗助理 1. 支援各項專案規劃與執行 2.協助追蹤成效，透過數據分析優化方案 3.官方社群平台協助推廣相關內容 5.跨部門溝通，及其他主管交辦事項 數位產品助理 1. 網站內容操作，包含上傳、管理內容以及與美編、使用者和PM(產品經理)的溝通。 2. 支援數位平台營運的作業 3. 細心、有創意、負責任，能獨立作業，具備誇部門溝通協調能力

【⼯作內容】 1. 熟悉各大電商平台經營與管理 (MOMO、蝦皮購物、PC24H…等) 2. 品牌行銷及廣告策略擬定與執行 3. 年度行銷計畫擬定、執行與管理及效益評估、追蹤 4. 年度行銷預算編列、分配、執行與管理 5. 擬定媒體公關策略，規劃品牌公關活動與媒體關係維護 6. 整合商品企劃，鎖定消費族群，擬定通路販促規劃執行 7. 品牌聯名、異業合作提案洽談執行 8. 評估各媒體比較分析廣告效益 9. CRM管理建立與策略 10. 主管交辦事項 【需求條件】 1. 具備行銷企劃5年以上以及多樣(非單一)品牌經營實務經驗 2. 熟悉韓國潮流品牌加分 3. 擁有企劃案撰寫執行力、預算編列控管、營業分析及人員管理能力

★工作內容★ ・根據公司發展策略方向，進行外部 EC 通路開發/業務拓展與日常維繫尋找適合公司品 牌特性及經營方針的線上通路平台並交涉有利商業條件，擴大線上 B2B 業績成長 ・策畫&提案外部 EC 通路/平台之主題行銷活動並執行 ・經營操作官方電商平台，進行網站維護/改版/優化 ・規劃官網主題活動與執行，提高官網商品曝光度並導向業績成長 ・協助執行公司相關實體行銷公關活動 ・與團隊規劃執行操作社群媒體/經營粉絲專頁及社團等社群平台 ・CRM 管理與分析 ・其他主管交辦工作 ★MUST★ ・具電商業務開發/營業等 3 年以上經驗者 ・擅長 EXCEL & POWERPOINT ・善於溝通、商業條件交涉與數據分析 ・具備獨立提案簡報能力 ・注重工作細節、良好的時間管理能力 ★BETTER★ ・具網站行銷企劃相關經驗或行銷社群媒體等相關經歷尤佳 ・喜愛戶外運動者尤佳 ★福利制度★ 法定福利： ・勞健保 ・法定休假 ・申請加班費或加班補休 ・勞退提撥 公司福利： ・不定期公司聚餐 ・年度健康檢查 ・優惠員購 ●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● https://www.persolkelly.com.tw/jp-jobs ※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合

1. 內容經營與策展： 　▪︎定期規劃主題書展與推薦清單 　▪︎作品上下架管理及新作推廣 ▪︎營運活動規劃執行 ▪︎管理平台後台內容 2. 數據整理與分析： ▪︎追蹤小說點擊率、收藏、完讀率、用戶回饋等數據，提出優化策略 ▪︎監控付費轉化表現，提出優化建議 3. 客服回覆及用戶留言及評論管理 4. 主管交辦事項

皓博科技經過多年不斷的研發與創新，將自行研發的AI感測器以源自聲學的音頻處理技術整合AI演算法的降噪技術，並搭配Edge AI 主機，推出領先業界的: AI 診斷及預測解決方案 (AIDPS, AI Diagnostic and Prognostic Solution)，解決了過去在複雜環境中難以偵測及辨識的主頻，並以AI模型預測各種設備的健康狀態演變，是提升各產業的產能和良率的最佳選擇。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『 尊重、誠信、效率、創新』經營理念，追求企業永續經營成長。 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的朋友一起加入。 工作內容： 1. 招募與面試安排 • 職缺發布、履歷篩選及面試時間安排 • 接待面試者、準備面試資料 • 辦理錄取後續流程 2. 人事行政作業 • 員工入職、離職、異動等作業流程 • 建立與更新人事資料與員工資料庫 • 整理及歸檔人資文件、合約及相關證明文件 3. 教育訓練與員工活動 • 安排內部訓練課程、會議與活動 • 彙整課後回饋及出席紀錄 4. 薪酬與出勤管理 • 出勤記錄、請假及加班申請審核 • 薪資資料彙整與初步核對 • 整理勞健保、勞退相關資料與異動 5. 主管交辦其他人資相關工作

應徵職務： 人資招募管理 工作內容： 1. 招募作業執行：履歷篩選、邀約、面試等相關甄選作業，達成組織人力需求目標。 2. 招募管道開發經營維護與徵才活動規劃執行 3. 人員新進離退管理 4. 人員相關數據資料統計分析 5. 其他主管交辦事項 6.能處理基本人事行政 休假制度： 週休二日(見紅休) 上班時段： 09:00-18:00 (中午用餐1小時) 福利項目： ▼ 完善的教育訓練及公司制度 ▼ 保障底薪→業績未到不倒扣 ▼ 業績獎金→依個人績效而定 ▼ 每年員工國內外旅遊 ▼ 全勤獎金 ▼ 油資補助 ▼ 生日禮金 ▼ 三節禮金 ▼ 勞健團保 ▼ 年終獎金 ▼ 公司聚餐 ▼ 勞退6％ 不用煩惱沒人教、專業學長姐帶你上手 ▼保障底薪+高業績獎金！ 有銷售經驗者佳～需自備機車～ ▼週休二日，見紅就休，上班自由！ 歡迎想挑戰高薪的你/妳加入我們的大家庭唷！^^

皓博科技經過多年不斷的研發與創新，將自行研發的AI感測器以源自聲學的音頻處理技術整合AI演算法的降噪技術，並搭配Edge AI 主機，推出領先業界的: AI 診斷及預測解決方案 (AIDPS, AI Diagnostic and Prognostic Solution)，解決了過去在複雜環境中難以偵測及辨識的主頻，並以AI模型預測各種設備的健康狀態演變，是提升各產業的產能和良率的最佳選擇。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『 尊重、誠信、效率、創新』經營理念，追求企業永續經營成長。 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的朋友一起加入。 工作內容： 1. 拓展國內外市場，達成業績目標。 2. 國內外業務接洽、訂單處理及收款。 3. 產品展示、報價及交期溝通協調。 4. 協助客訴處理及維修品處理。 5. 需具備業務獨立作業能力，2年以上電子產品業務經驗。 6. 有工業電腦或儀器設備銷售經驗者優先錄用。 7. 產品行銷、規劃與執行。 8. 業務團隊建立與管理。

1.統籌及管理機關交辦業務 。 2.協助辦理「臺北市中小企業融資貸款專案」、「臺北市青年創業融資貸款」融資申請案件之關懷訪視、案件受理、相關行政支援、提供貸款戶諮詢輔導服務及貸款措施行銷廣宣等事項。

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