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轉職熱搜工作

您正在找經營管理主管的工作,共計5927筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 醫美店經理高薪+團抽獎金+績效獎金

    月薪 50000~250000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    1. 負責帶領團隊並制定行銷策略以達成診所業績目標。 2. 規劃及執行員工教育訓練,包括銷售技巧與專業知識提升。 3. 提升診所內部運營效率,進行人員分配及每日運作管理。 4. 客戶關係管理,定期聯繫並維護客情,增加顧客忠誠度。 5. 提供專業的微整諮詢、肌膚及體態評估,並擬訂客製化療程建議。 6. 負責瘦身療程與美容保養品的推廣及銷售,實現銷售目標。 7. 監督診所內服務及操作標準,維持高客戶滿意度與信任感。 8. 分析營運數據及績效報表,進行目標調整與資源配置。
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金員購優惠
  • 不動產店長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 3~4年工作經驗
    1.協調營運績效分析與改善管理,追蹤、監督工作進度。 2.執行經營策略與推動,進行溝通協調。 3.協助維繫客戶關係。
    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • (雲林、嘉義)處長-雲嘉事業處

    月薪 45000元 嘉義縣太保市 2~3年工作經驗
    1.協助各案場運營及管理 2.傳達公司政策及執行運營目標 3.案場督勤、稽核及監督員工工作情形 4.員工教育訓練 5.負責人員勤務調度、排班及代班 6.社區相關業務處理、指導及審閱 7.協助社區會議主持、活動舉辦及突發狀況處理 (非工作時段行程,須出勤並於後續補休) 8.須具備word、excel操作能力 工作地點:嘉義太保 或 雲林斗南(需自備普通小型車) 管理轄區:嘉義 或 雲林全區 工作時間;9:00-18:00(見紅休) *非工作時間出勤,加班或補休(面議)
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  • 副總經理-桃園事業處

    月薪 70000元 桃園市桃園區 3~4年工作經驗
    我們是一家專業提供駐衛保全服務及公寓大廈管理的企業,致力於為客戶提供高品質、全方位的管理解決方案。我們的服務對象涵蓋住宅、公寓大樓及商業建築,目標是協助客戶創造更安全、更高效的生活與工作環境。 工作內容: 1.物業主管三年以上經歷。 2. 負責桃園事業處的整體營運管理,制定並執行事業處的經營策略與目標。 3. 帶領團隊進行高效運作,監督組織內部運行及流程優化,確保各項業務穩定推進。 4.處理重大客戶需求及客訴問題,維護客戶關係,增強公司服務品質。 5.執行合規政策及相關規範,確保所有業務活動符合公司標準及相關法規。 6. 危機管理與突發事件應對,確保事業處運行安全及風險最小化。 期待能與敢於挑戰、擁有卓越管理能力的您攜手合作!加入我們,成為公司的核心推動力,共同創造卓越的營運成果,立即投遞履歷,期待您的加入!
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  • 社區副理(淡水、紅樹林)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市淡水區 工作經歷不拘
    1.規劃及推動社區管理方案及執行決議事項 2.管理社區財務,進行預算編制及財報審核 3.領導團隊完成清潔、警衛及設施設備管理工作 4.解決住戶反映問題,處理住戶糾紛及客訴 5.熟悉保全、樓宇管理法規,落實社區規章執行 6.妥善應對緊急事件,實施危機處理和應變措施 7.運用電腦管理系統,優化作業流程與管理效能
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  • 社區經理(紅樹林)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 新北市淡水區 工作經歷不拘
    1.規劃及推動社區管理方案及執行決議事項 2.管理社區財務,進行預算編制及財報審核 3.領導團隊完成清潔、警衛及設施設備管理工作 4.解決住戶反映問題,處理住戶糾紛及客訴 5.熟悉保全、樓宇管理法規,落實社區規章執行 6.妥善應對緊急事件,實施危機處理和應變措施 7.運用電腦管理系統,優化作業流程與管理效能
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  • 社區經理-竹圍

    月薪 40000~45000元 新北市淡水區 工作經歷不拘
    1.規劃及推動社區管理方案及執行決議事項 2.管理社區財務,進行預算編制及財報審核 3.領導團隊完成清潔、警衛及設施設備管理工作 4.解決住戶反映問題,處理住戶糾紛及客訴 5.熟悉保全、樓宇管理法規,落實社區規章執行 6.妥善應對緊急事件,實施危機處理和應變措施 7.運用電腦管理系統,優化作業流程與管理效能
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  • 社區副理-竹圍

    月薪 45000元 新北市淡水區 工作經歷不拘
    1.規劃及推動社區管理方案及執行決議事項 2.管理社區財務,進行預算編制及財報審核 3.領導團隊完成清潔、警衛及設施設備管理工作 4.解決住戶反映問題,處理住戶糾紛及客訴 5.熟悉保全、樓宇管理法規,落實社區規章執行 6.妥善應對緊急事件,實施危機處理和應變措施 7.運用電腦管理系統,優化作業流程與管理效能
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  • 駐外分公司經理(中高階年薪120~150萬) 精通西班牙語

    年薪 1200000~1500000元 中南美洲 5~6年工作經驗
    1.分公司業務開發.督導 2.分公司管理制度規劃. 3.產銷協調 4.分公司人員招募.管理(含行政.業務人員) 5.分公司帳務督導(含流水帳紀錄) 6.須熟西班牙語
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    年終獎金工作獎金外語進修員工聚餐
  • 業務副理/經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 南投縣埔里鎮 5~6年工作經驗
    1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.規劃部門預算、部門管理和決定預算支出 3.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 4.行銷專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 5.劃分業務區域,立定目標,並幫業務人員建立訓練課程 6.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 7.負責大型客戶或指定專案之業務開發
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