轉職熱搜工作

1. 在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 2. 協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4. 推展公司業務。 5. 分析運務狀況，定期製作運務報告。 6. 負責人員之調度、督導及管理。 7.須具備餐飲經驗 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- :::: 薪資階級 ::::: 正職人員37000~41000 享有每月業績獎金(視個人績效/該店營運狀況發放 平均薪資約45000 實習副店長 41000~43000 享有每月業績獎金(視個人績效/該店營運狀況發放 平均薪資約48000 副店長 43000~45000 享有每月業績獎金(視個人績效/該店營運狀況發放 平均薪資約52000 店長 45000~50000 享有每月業績獎金(視個人績效/該店營運狀況發放 享有該店每季紅利獎金抽成 享有優先擴店與入股機會 平均薪資約60000 店經理 50000~55000 享有各店每季紅利獎金抽成 享有優先擴店與入股機會 –––––––––––––––––––––––––– :::: 福利 :::: 免費員工餐 每季不定時聚餐 業績獎金 年終獎金 ––––––––––––––––––––- :::: 休假制度 :::: 月休8天 國定假日放假 特休 –––––––––––––––––––– :::: 保障 :::: 年度體檢 勞保 健保 勞工退休保險 團保 ––––––––––––––––––––––––- 歡迎加入有飯食光大家庭 有飯食光正在積極展店需要多位主管 歡迎有夢想的你,我們幫你圓夢創造屬於你們的舞台

北祥科技深耕資訊服務領域多年，累積豐富的產業經驗與多元技術實力，服務對象涵蓋各產業企業客戶，您將會以原廠的軟硬體產品，為客戶導入高效、穩定的IT架構與服務，提供產業最適化的解決方案，解決實際營運痛點，實現營運效益的提升。 作為我們的業務同仁，您將不僅是追求銷售成果，更能累積深厚的產業理解與技術背景，逐步成長為具備解決方案思維與專案整合能力的資深顧問。 【主要產品】 資訊系統整合服務與軟硬體建置 資訊系統解決方案(Solution)產品 資訊設備維運合約與技術支援服務 【職務內容】 1. 開發潛在企業客戶，拓展市場，達成年度業績目標。 2. 負責國內業務接洽及訂單處理 3. 負責協助客戶瞭解公司服務內容（含系統整合規劃及維護、資訊系統專業服務等），並提出合適解決方案。 4. 定期拜訪經營客戶，維繫穩定且長期的合作關係 5. 與內部技術團隊協作，規劃方案報價、提案簡報與文件。 6. 蒐集市場及產品資訊，提出業務策略建議。 7. 負責客戶合約簽訂、專案追蹤與帳款回收事宜。 【任職條件】 - 學歷：大學以上。 - 經驗：具 5 年以上 B2B 銷售經驗，資訊相關產業 者尤佳。 - 個性：積極主動、樂觀合群，具良好溝通與客戶經營能力。 - 具基本資訊系統架構知識，能與技術團隊協作。 - 具策略思維與結果導向，能獨立開發與維護客戶關係。 【加分條件】 - 具備資訊業銷售經驗。 - 具公部門或中大型企業投標、合約管理經驗。 - 有銀行、製造業等產業客戶經驗者佳。 【加入團隊後可運用的資源】 - 提供專業業務簡報範本、提案範例與成功案例，逐步熟悉產業脈絡與客戶生態 - 與產品技術、售後維運團隊密切協作，共同推進業務成果 【職涯發展】 - 將從實務操作與客戶開發中，累積對 企業 IT 架構、軟硬體設備及系統整合流程的深入理解。隨著經驗成長，將逐步從銷售單一服務項目，進階至整合型解決方案銷售，培養全案顧問式提案能力。 - 若具備跨部門溝通與技術理解能力，公司提供明確的晉升路徑與專案歷練機會，有機會轉任解決方案顧問，參與更高階的策略規劃與產業合作。 【薪資福利】 - 依學經歷與能力核薪，具業績獎金、專案獎勵制度 - 年終獎金視公司整體營運狀況發放 - 完善的升遷制度與職涯發展資源 - 友善團隊文化，彈性上班制度 - 定期員工聚餐、社團活動與進修補助

1. 有品牌經營和企劃相關經驗(以保養食品/保健食品為主) 2. 制定品牌行銷策略、品牌知名度推廣、品牌形象建立及管理 3. 活動規劃和策劃 4. 品牌之媒體平台管理、KOL及流量管理 ＊有保健食品行銷經驗佳！ ＊應徵之前，請先詳讀代理品牌 nahrin 納霖的官方網站！ https://www.nahrin.com.tw

【工作內容】 1. 負責門殿營運組人力安排與合理工作量之調配 2. 確保營運工作流程執行順暢及顧客高滿意度之達成 3. 門店週遭商圈開發與熟客計畫之經營 4. 各項KPI設定目標達成及成本控管 5.人員招募培訓、指導與留用管理 6.其他主管交辦事項

上善豆家 2017年12月，善菓餐飲第一家蔬食餐廳【上善豆家】於台北東區成立，以職人豆製品、醇厚豆漿等「豆膳料理」為主題， 並朝以多元、創意、潮蔬食的料理設計理念分享蔬食， 2018年榮獲「全台五大必吃蔬食餐廳」殊榮，成為讓我們加倍努力與前進的動力。 2021年11月特別選在宜蘭木造古蹟開立第二家分店， 延續上善豆家台北店的用餐環境氛圍，享受蔬食生活的美好！ 歡迎對餐飲有熱情的夥伴們加入我們上善豆家團隊！ 一起讓「吃蔬食變得是一件很潮的事！」 我們提供： 月排休9天~10天 每日免費供1~2正餐 門店經營管理培訓規劃、共學分享會 ~感動服務訓練課程~ ~店長學院養成訓練~ 工作內容簡述： 1.各項外場管理職務學習 2.各類項管理業務執行與教導 3.「值班主管」學習與執行 4.全門店店務管理職責擔任...等。 5.需配合其他門店輪調 喜歡蔬食料理、喜歡帶給人溫暖笑容食物的朋友 歡迎來認識我們！加入我們！

1. 協助制定品牌行銷策略、知名度推廣、形象建立及管理 2. 協助FB、Instagram、line平台之社群經營、內容製作、KOL經營、及流量管理 3. 網站活動規劃與執行，並定期更新管理 4. 社群前台留言及客服私訊即時回覆，社群文章編排及發文，社群後台數據分析 5. 負責EDM及各種宣傳文案的內容製作與發送 6. 洽談異業結盟行銷合作案 7. 主管交辦與行政事項處理 ＊應徵之前，請先詳讀代理品牌 nahrin 納霖的官方網站！ https://www.nahrin.com.tw

➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 通過工作站考核後底薪＋獎金40-46K ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加入森邦！成就您我的未來~ 【職務內容】 1.成本控管：包括人力成本、營運成本、協助內場的食材控管等。 2.外場管理：確保分店在符合公司文化及精神下正常運作。 3.教育訓練：針對新進人員及外場服務人員進行不定期教育訓練、以使工作人員達到最高標準的服務及表現。 4.危機問題反應及處理。 5.公司內部及外部的溝通管道及對內的上下溝通能力。 6.需有曾擔任一家連鎖店以上企業的內部主管經驗。 7.餐廳現場經營營運管理，外場sop服務流程執行。 【工作內容】 1.店舖管理、營運 2.富有觀察力，能理性處理客戶訴求，解決問題 3.具備門市行政管理、財務作業、及成本控管等基礎知識 4.管理及教育員工，擅長溝通協調 5.具有餐飲管理工作經歷 【福利項目】 - 直營門市員工餐優惠 - 直營門市員工介紹獎金 - 直營門市員工日業績達成獎金/月業績達成獎金/季業績達成獎金 - 享勞保/健保/團保/勞工退休金 - 生日禮券、節慶禮金/禮品/禮券 - 部門年度聚餐津貼 - 年終獎金/績效獎金/半年紅利/月達獎金 - 員工簽約開店獎金／員工介紹開店獎金 - 婚喪喜慶津貼、生育祝賀禮金 - 特休、陪產假、生理假等… - 每年一次年度健檢 - 員工購物優惠 - 尾牙餐會、摸彩、資深員工獎 - 員工紅利/員工認股 - 員工健身房　 　 【教育訓練】 - 不定期舉辦員工教育訓練課程，提升人員專業能力 - 全品牌調任學習機會 【員工晉升】 *依工作站考核通過調整晉升* - 正職人員 - 儲備幹部 - 店襄理 - 店副理 - 店經理 - 區督導 選用美國進口特選級(U.S.Choice)牛排用肩胛肉整塊現絞成漢堡肉，以8:2的肥瘦比例，將牛肉排表面煎到金黃，紮實又多汁，咬下漢堡時撲鼻而來的牛肉香與鮮嫩口感，每口都是滿足。 連外國人都說是亞洲所有吃過裡 #排名第一的漢堡 https://www.facebook.com/selfishburger/photos/a.217872958612625.1073741828.189474404785814/293976067668980/?type=3&theater 非凡大探索 968頂級食材好料理-SELFISH BURGER https://www.youtube.com/watch?v=K0dMMTCxdMk

因應公司新事業發展,我們將擴編招募網路電商行銷新血,協助公司的多品牌社群經營與各式推廣活動,歡迎熱愛學習的你來挑戰! 1. 社群經營與執行: IG/FB/Line 1.1. 日常貼文規劃/限動發送及訊息回覆 1.2 原廠素材下載/剪輯後製 1.3 限時動態素材製作 1.4 與粉絲對話互動,增加黏著度 2.美髮業KOL 公關合作及電商合作洽談執行 2.1 追蹤美髮業KOL及市場動態 2.2 規劃社群活動及邀約KOL公關合作 2.3 配合短影音企畫拍攝剪輯 2.4 搭配電商網頁活動走期 3. 協助新產品及新課程專案 3.1 試用調查/包裝發展 3.2 產品管理/推廣活動 3.3 協助各式實體活動規劃及執行 4. 協助公司專案規劃及執行 4.1 協助各式專案評估規劃及執行 4.2 學習銷售報表分析及追蹤 4.3 其他主管交辦事項

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

隨著企業 IT 投資從「建設導向」轉向「效益導向」，能夠整合解決方案、深度了解產業情境的 B2B 業務角色越來越重要。 企業不再僅尋找單一產品，而是期望擁有能夠理解其痛點、提出高價值組合的夥伴。 你不只是賣產品，而是站在客戶需求的第一線，北祥科技服務串連 IBM 與 HCL 等世界級技術，量身打造解決方案，協助客戶在轉型旅程中做出正確的技術決策。 【職務目的】開發並經營企業客戶，銷售 IBM／HCL 軟硬體與整合方案，並建立長期合作關係與營收成長。 【主要產品】 IBM Power／Storage、資安雲端解決方案、資料庫 HCL AppScan、BigFix、Domino 【職務內容】 1. 負責中大型企業客戶開發與商機管理 2. 推動 IBM／HCL 解決方案銷售與跨部門合作 3. 規劃並執行年度銷售策略與市場活動 4. 管理報價、合約、出貨及帳款回收流程 5. 維繫原有客戶關係，進行續約與增購佈局 6. 協助投標、提案簡報及通路資源協調 【任職條件】 - 大學以上學歷，資訊、資管、國企相關尤佳 - 具 8 年以上企業 IT 業務或通路管理經驗 - 熟悉 IBM、HCL 或同類型 IT 解決方案銷售模式 【加分條件】 - 曾參與大型標案、與 SI／原廠協作經驗尤佳 - 有客戶關係管理（CRM）操作能力 - 具備商務簡報與英文對談能力 【職涯發展】 - 可晉升為業務協理、通路主管、產品事業負責人或轉任企業顧問、業務策略主管 【薪資福利】 - 績效獎金 + 銷售分潤制度 + 年終獎金 - 原廠技術、業務培訓與國內外研討會資源 - 彈性上下班、出差補助、團保與年度健檢等