轉職熱搜工作

十二月餐飲連鎖事業-【台北大安店】誠徵廚房二廚/中工 我們是一個年輕有活力團隊！具備高成長環境、團隊氣氛佳! 如果妳/你是一個喜歡接觸人群、樂觀積極企圖心強，想要高薪的人， 《 歡 迎 加 入 我 們 的 團 隊 》 ––––-【工作內容】––––- 1. 準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 4. 環境清潔維護及符合食品衛生法規工作。 5. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 6. 餐點確認及品質控管 ，原物料食材庫存盤點。 ––––-【工作時間】––––- ◎時間：10:00-21:30 (14:00-16:30空班) ––––-【每月休假】–––––– ◎每月休假8-10天 ※自由排休無禁休，由店鋪做最終調整。 ––––-【未來發展】––––- ◎完整晉升制度 ◎每年一次調薪機會 ◎明確的工作培訓及考核機制 ––––-【薪　　資】––––- ◎薪資：40000-45000元 ※獎金另計!!!! 高額獎金等你來領 ––––-【工作福利】––––- 保險福利：勞保、健保、團保、勞退6％提撥金。 升遷福利：完善績效考核制度，定期個人考核評估，作為調薪及升遷依據。 餐飲福利：免費提供豐盛員工餐，溫暖你的胃，工作衝勁十足、員工獨享用餐優惠75折。 衣著福利：免費員工制服，定期更新。 娛樂福利：每3個月定期員工聚餐、尾牙活動。 獎金福利：績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金、紅利獎金、久任獎金、推薦獎金。 休假福利：特休年假、國定假日補休，春節團圓休假(除夕)，每月例休日數平均8-10天，自由排休無禁休，由店鋪做最終調整。

1.落實公司各項營運方針並達成目標獲利。 2.負責門市營運、人事、行政及進出貨管理。 3.數據分析，各項成本控管。 4.服務顧客及第一線客訴處理。 5.維護商圈經營並開發新客群。 6.人員訓練及績效考核評估。

1.落實公司各項營運方針並達成目標獲利。 2.負責門市營運、人事、行政及進出貨管理。 3.數據分析，各項成本控管。 4.服務顧客及第一線客訴處理。 5.維護商圈經營並開發新客群。 6.人員訓練及績效考核評估。

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『你，是我們正在找的專業設計經理嗎？』 我們是一個專注於高端室內空間規劃的專業團隊，項目涵蓋飯店、餐廳、商業空間、廠辦、辦公室與高端住宅等。 現在，我們誠邀「具備整合設計思維、工程實務與業務推展能力」的你，加入我們一起打造兼具美學與機能的空間作品。 【你將負責的事】 一、空間設計與圖面執行 　• 與業主溝通設計概念，進行設計發想與創意提案 　• 繪製平面規劃、3D 模型、施工圖與大樣圖 　• 掌握材質應用、結構細節與複合工法設計 二、工程整合與現場管理 　• 熟悉櫃體結構與裝修施工流程，具備工程概念 　• 協調設計、裝修與施工單位，監督施工品質與進度 　• 審核圖紙、建材、預算與驗收標準，處理現場突發狀況 　• 負責申請估驗計價之請款及驗收放款 三、業務推展與專案經營 • 負責案場接洽、丈量、報價與簽約 • 提供客戶專業諮詢、後續追蹤服務及客戶經營 • 主動開發案件、推廣公司產品與服務 • 享有年度分紅與獎金制度 • 負責部門團隊協作，提升團隊效能 【我們希望你具備】 • 建築/室內/空間設計相關科系 • 熟練 SketchUp、3DS MAX、AutoCAD、相關設計繪圖軟體 • 具備2年以上商空、飯店、住家等實務設計經驗 • 能獨立承接專案，具備現場與業主及工班溝通整合能力 • 積極主動、邏輯清晰、責任感強 • 願意配合專案進度加班，自備交通工具 • 附上履歷與近期設計作品集 【你會得到的】 • 穩定且多元的高端設計案源 • 公司多元化資源，可培養全方位能力 • 團隊合作氛圍良好，發揮空間大 • 與專業人士共同成長、挑戰創意極限 我們不只找設計師，更找專業設計經理。 有想法、有技術、有行動力的你，來發光。 公司介紹影片–– https://youtu.be/MVBSurHsF4w?si=jW74ufaAocBc7Kmi 公司官網–– https://www.horngshan.com.tw/index/ 紅山FB–– https://www.facebook.com/horngsha.com.tw/?locale=zh_TW 無限心悅–– https://www.wu-shin.com.tw/ 無限心悅FB–– https://www.facebook.com/wushin.com.tw/

1.財管經營分析及活動辦法設計 2.策略規劃分析報告 3.政策專案活動規劃 其他條件： 1.具3年以上財管專案規劃經驗 2.具數據分析及溝通協調能力 3.擅長資料蒐集彙整，熟悉PPT簡報技能及Excel工具使用

時光的刻度，為人生不停紀錄 無論酸甜苦辣，每一刻，都累積你此刻的獨一無二 時間，也在鐵板上堆疊著味覺厚度 這慢熟的每一幕，正如人生的每一步 唯有歷經層層醞釀，才能品嚐精彩感動 旨醞 時光的醞味，敬邀懂人生的你來體會 加入我們不是「選工作」，而是「經營人生」，饗賓幫您挖掘天賦，找到自己的定位， 歡迎具有服務熱忱、企圖心、勇於接受挑戰的你/妳，加入「饗賓餐旅」人生有無限可能! 讓生活因饗賓更美好。 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 【工作內容】 1、協助主管管理分區服務員完成各項顧客服務。 2、執行訓練及指導所屬服務員餐飲知識及服務技巧。 3、現場簡易設備維護且負責器材故障時填寫報修單與追蹤維修進度。 4、負責業務範圍之週報表數據是否異常，並提出改善方式與執行。 5、顧客結帳工作與桌邊訪查顧客用餐體驗。 6、營運食安維護與改善。 *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/

公司擴大展店-誠摯歡迎對餐飲營運工作有興趣、喜歡與人互動、具良好溝通協調能力之人員且有企圖心者！在數月間完成基礎訓練並成功通過考核，即能昇遷為主管，成為團隊的中堅力量。 【儲備店長工作內容】 1. 負責內場的餐食管理與人力調配。 2. 制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4. 親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 6. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 7. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 8. 進行成本之管控。 9. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 10. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 11. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。

1.喜愛玩社群，休假喜歡到網紅景點，對於出門玩樂有興趣者佳！ 2.策劃與執行園區行銷活動。 3.依園區需求，執行行銷規劃與活動策劃。 4.園區現場事務執行與管理。 5.各大社群如IG,FB,LINE官方帳號等平台之操作與內容經營發想。 6.網美、網紅景點推廣宣傳。 7.具備美編與攝影等基礎技能者佳。 8.具國民旅遊、特色民宿及文化園區行銷推廣經驗或有興趣者佳。 特殊待遇 A.起薪40000/月，任職後另議，加班費另計。 B.每年度依職加薪。 C.依工作狀況發給年終獎金，最高可達3個月。 D.主管幹部額外享有主管特休、特支費、油資補助等加給。 E.安排參與文創及館舍營運專業在職訓練課程。 F.在職表現優異者享有升職及調薪福利。 @歡迎二度就業及轉職者應徵。 @凡儲備幹部升任主管職務後，加薪15～25％。

【主要工作內容】 1. 設定年度營運目標及實質營運計畫策略，以達成年度營運業績。 2. 公司內各部門溝通、營運政策統整執行及外部百貨關係連繫維護，有效管理專案進度。 3. 建立完整員工教育訓練、營運部門升遷制度。 4. 規劃人才開發、培訓及帶領督導所有營運同仁，必要時需協助人才招募。 5. 全台門市定期巡店，優化全台門市顧客體驗及服務(含蔬軾蔬食餐品品牌)。 6. 完整佈達公司政策理念，維繫營運同仁與公司之良好雙向溝通。 7. 營業數字分析，並提出發展評估及規劃建議，用以提昇經營成果。 【適合經歷】 1.連鎖經營滿3年以上 2.擔任連鎖店多店管理3年以上工作經驗 3.有管理20人以上經驗 4.錄取須先到現場服務1個月（仍以5萬以上敘薪） 【店舖資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【雪坊人才理念】 1.有快樂的夥伴，才有快樂的客人。 2.幹部由內部培養晉升。 3.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，夥伴的成長就是公司的成長。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 【工作時間】 每週排休2天。年度休假116天，月休9~10天。 【基本薪資與福利】 1. 待遇:月薪55000元以上。 2. 達成績效目標，另有獎金 3. 表現良好，依次表現調薪 4. 蔬軾幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 5. 每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 6. 購買產品享員工折扣。 7. 不定期員工聚餐。 8. 試用期1個月。