轉職熱搜工作

*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$43000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$61000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★全年總休假天數多送四天 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

1.代表飯店與客戶保持良好的關係，以利達成業務目標。 2.對客戶進行拜訪，發展現有業務，並建立和尋找發展業務的機會。 3.積極負責，具有良好溝通協調能力，抗壓性高，自主能力強，配合行銷企劃相關事宜。 4.銷售飯店內所有可行銷之產品。 5.社群經營：IG、FB、LINE，文案內容企劃、操作、管理 2.具活動企劃創意發想、創新及創造力、能獨立作業 6.完成主管交辦事項。

工作職務】 ○ 社群經營：品牌社群+ KOL，熟悉Threads、TikTok、LINE@、FB、IG ○ 品牌活動企劃發想、規劃、執行、分析成效，與後台設定管理 ○ 文筆通順能獨立撰寫文案，且具備自媒體內容創意發想之能力 ○ 需熟悉電腦美工設計相關軟體Illustrator、PhotoShop等 ○ 具備良好手繪能力與插畫設計 ○ 執行各項活動文宣平面設計 、協助活動執行 ○ 完成其它主管交待事項 【BONUS】 ○ 有短影音、商品介紹影片製作(含腳本撰寫、拍攝、剪輯等)經驗

★公司在做些什麼? 聯聖集團長期致力於為台灣中小企業培訓內部人才，主要為開設經營管理、商務進修課程的辦訓機構，主要服務的客群產業廣泛，從傳產到零售業、科技業、食品業、服務業..等，並遍及台灣北中南三區，自創立至今已在台灣企業訓練市場立足30個年頭! 接下來，集團將會以同心圓概念向外佈局，發展至今主要包含以下事業體： 1.聯聖企管：實體商管課程 2.職人學堂：線上學習平台 3.眾邦群聯：海外跨境電商平台 ★職務內容： 1. 會議行前通知、會議記錄製作、會議場佈及進度追蹤 2. 每日訂單整理回報 3. 課程推廣PPT製作、排版美編 4. 客情經營資料整理分析 5. 協助部門費用請款核銷及部門內行政作業處理 6. inside sales：協助客服電話接聽及回應客戶需求、舊客戶客情經營與維護 8. 執行主管交辦事項 這份工作，將會是部門內最重要的幫手，除了透過接聽電話強化應對能力，也需要協助call out 達成部門內共同目標，從過程中他可以接觸到各產業的企業客戶，可以在短時間內累積各式各樣的產業知識、與各種產業裡頂尖的老闆交流，為自己獲取一份珍貴的人脈。 我們想找的並非是一位執行者，而是一位有熱情也想挑戰自我的夥伴，未來可以朝【企業培訓規劃師】的方向邁進，隨著公司集團化發展的過程，找到自己的價值與定位，成就自己的職涯發展。 ★課程值班： 因本公司屬於教育訓練的產業，課程時間在平日晚間以及假日，因此同仁需同步參與值班，了解公司流程，也藉此可認識不同產業客戶，培養商業敏銳度。 值班內容包含講師與學員接待、客戶服務、課後教具整理歸位…等；相對公司會提供值班津貼或補休，也會提供交通及住宿費，若有任何關於值班的相關問題，也歡迎來電詢問，聯聖將會有專人為您服務。 值班時間說明：每次另有值班津貼/補休 二選一 (1)平日晚間(PM 6:00~ PM10:00)，每月 2~4次 (2)假日出差值班(AM7:30 ~ PM04:30) ，每月 1次 若課程時間在平日晚間，晚間開課時需同仁協助支援1800-1900的時間(每月2-4次)，支援者將補休1小時。 ★教育訓練： 我們希望夥伴能具備國際觀及商業管理思維，共同優化作業流程；因此公司北區CEO課程將同步作為內部同仁訓練課程，此訓練為公司免費提供，參訓者可享有排休1天，參訓時間如下： (1)假日 (AM7:30 ~ PM04:30) ，每月 1次(每月第三個禮拜天)

龍軒傳承服務範圍：粵菜-海鮮-港點-火鍋-名物超市 用餐時段：午晚餐、下午茶、港點與火鍋 •家庭、好友及商務聚餐等 •喜宴15-30桌婚宴空間 •稀有特大20-30人桌的私宴包廂 •私廚專車到府料理的無界服務 •海鮮、Ａ5和牛、嚴選地方名物的購物超市 1. 協助主管管理餐廳經營及發展。 2. 負責餐廳人力安排及服務品質訓練。 3. 服務流程管理並具改善能力。 4. 宴會訂席業務行銷與接洽。 5. 處理訂席相關作業及文書作業 。 6. 工作輪休，月休10日，排休8日，薪資已含加班費。

1.自認能力夠.想賺大錢 2.有社會歷練但是錢賺不多 3.此職務仍高階房仲訓練.專攻商辦大案件.不是文書管理職務 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標之達成 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 10.賺高薪很辛苦~特別秘書是很獨特的職務.追隨主管學習1~9項工作以外再+.房仲歷練~進而輔導協助中低層業務協談.進而鞏固公司業績成長.助人助己.除保障底薪外另加高獎金~月入高獎金輕而易舉.何必去追求底薪5~6萬的薪資.亦是公司培植未來主管級人選 11.沒有房仲歷練沒關係.因為在主管旁處理全公司事務很快就可學成專業.我們需要的是您的專長.協調.溝通.圓滿.親和力.動力~不動產是一輩子的事業.沒有年齡上限.還有個好處~同公司共同投資不動產35年房仲歷練需要1~3個好幫手~ 12.所以我們訓練期間保底３萬

產業文化部門 -「電商平台營運專員」 1. 負責網路購物平台整體運營、店鋪管理、日常維護等相關工作。 2. 資料繕打速度快，熟電腦資料整理及檔案建立。 3. 負責各大網路購物平台PM活動洽談、溝通與協調。 4. 出貨與庫存控管。 5. 協助處理庶務性行政工作。 6. 具備FB、IG等社群經營及廣告投放能力。 7. 執行主管其他交辦事項。 8. 具良好應對能力，親切，負責，且合群，細心，願投入工作及學習者佳

我們是昇昇膠業，一間在台灣深耕近50年的橡膠O-Ring製造廠。 
 我們不是連鎖品牌，也不是電商巨頭，我們是一家站在機械、產線與工業現場最前線的技術型門市。 

 每天，來我們門市的客戶不是來閒逛，而是來「找答案」——機器漏油了、材料老化了、零件損壞了，他們需要一個可以信賴的技術顧問，幫他們找到對的尺寸、正確的材質，讓生產不中斷。

你不是在銷售商品，你是在面對面地替來自不同產業的專業師傅們，解決技術難題，提供立即可用的方案。 這不是業績壓力型銷售，而是知識導向、問題解決型的工作。
如果你擅長傾聽、樂於學習、願意當一位對產業現場有幫助的顧問型夥伴，這份工作，為你而設計。 【我們為您準備的兩個「守護者」位置】 1. 技術銷售顧問 (門市) 您的專業，是為第一線的台灣師傅們解決燃眉之急的定心丸。 您不是在推銷產品，而是在傾聽、判斷，用您的知識幫助客戶的機器不停擺。 您的每一次成功推薦，都是對「台灣製造」信譽的一次鞏固。 我們在找的，是那位有耐心、喜歡與人溝通，並從幫助他人中獲得巨大成就感的你。 2. 供應鏈管理專員 (倉儲) 您的細心，是撐起台灣上百間工廠運作順暢的關鍵力量。 您不是在倉庫理貨，而是在管理一條穩定、高效的供應鏈，確保「及時」與「精準」。 您的每一次準確出貨，都在為客戶的「生產不中斷」提供最堅實的後盾。 我們在找的，是那位做事有條理、有責任感，並相信魔鬼藏在細節裡的你。 我們能承諾給您的，是這個世代最需要的： 一份對得起您歷練的薪資： 技術銷售顧問：月薪 $30,000 – $36,000 元 供應鏈管理專員：月薪 $30,000 – $36,000 元 （我們重視經驗的價值，薪資依能力可議，絕不虧待人才） 一個真正能回家的生活： 週一到週五，準時九點上班、六點下班。 回家吃飯，陪伴家人，是我們認為理所當然的事。 一份看得見未來的安定： 保障年終獎金、三節獎金、穩定的勞健保與勞退提撥。 我們不追求爆發成長，但我們承諾永續經營，成為您最穩固的靠山。 一個互相尊重的團隊： 這裡沒有複雜的辦公室政治。 二代接班帶來的是開放溝通的文化，您的經驗和建議，在這裡會被認真傾聽。 【給彼此一個機會】 如果您厭倦了追逐變動，想找一個能讓您發揮歷練、安穩紮根的地方； 如果您也認同，守住台灣的基礎工業，是一件值得投入心力的事。 ▍你會實際做的事情： ✔ 與客戶面對面諮詢，了解用途與需求
 ✔ 協助判斷尺寸與材質，推薦正確商品
 ✔ 比對樣品，辨識國內外各式規格 ✔ 處理門市訂單、協助備貨與包裝
 ✔ 維護門市整潔與商品分類清晰
 ✔ 協助主管處理現場臨時交辦事項 這不只是交易，而是一次又一次「現場技術支援」的延伸。
每一筆準確的推薦，都是客戶信任台灣製造的延續。 ▍關於我們｜昇昇膠業 我們是全台第一家專注於橡膠Ｏ環生產及研發，1977年創辦人在台灣正值工業起飛時期，察覺橡膠製品的工業缺口，在當時就投入國際標準品開模，成為台灣密封元件自動化的重要推手。 至今已深耕產業近50年，憑藉品質優越、經驗豐富與誠信經營，長年深受業界信賴，為各類工業提供穩定可靠的密封解決方案。 目前由二代接班，正在逐步導入新的組織管理模式，不一樣的是——我們不只是延續上一代的成果，更致力於建立一個更有效率、也更能傾聽員工聲音的團隊。 新的經營思維將從「流程改善」、「資訊透明」與「集體智慧」出發，打造能讓每位員工有感參與的組織環境。 現在，我們強調開放討論、彼此尊重與持續改善，歡迎願意表達想法、共同成長的你加入 ▍職務條件 • 職稱：門市銷售人員、儲備幹部（比對產品與客戶諮詢建議、訂單備貨）
 • 工作性質：全職
 • 工作待遇：$30,000 – $36,000（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）
 • 工作地點：台北市大同區承德路二段90號
 • 工作時間：週一至週五，09:00 – 18:00，週休六日，中午12:00~13:00休息
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三二行館的經營一向以低調、奢華、優雅來詮釋 三二行館的管理一向以同理心、主動、積極、友善、互助、尊重、專業為導向 若您具備以上特質，那麼我們會是彼此的最佳選擇~歡迎您加入我們~ 儲備幹部，入職後會有教育訓練，訓練後需能獨立作業，未來向上晉升 1.房況相關業務掌握與處理、協助主管記錄住客率及可賣房與房型分析 2.個人負責之貴賓，以網路、電話、E-Mail、其他管道方式，處理訂房相關業務含回覆確認函 3.訂房OTA合約簽訂 4.落實部門主管所托付之事項 5.每日免費健康團膳 6.薪資以外，另有中秋、端午、年節禮金

監視器原廠，股票上市公司陞泰科技直接投資的子公司 我們有原廠的優勢，公司想打造一個創新的商業模式，永續經營 有技術又有想法的人才，趕快加入我們的團隊，共創未來 [ 主要工作內容 ] 1. 居家電動車充電設備安裝。 2. 電動車充電站施工前的場勘溝通。 3. 依業主要求執行施作及完工測試事宜。 4. 其他主管交付事項。 此職位需配合加班。 擁有丙/乙級室內配線證照，丙級用電檢驗士證照優先入取 除了做現場之外，更想朝管理經營職的人才，歡迎來談~~ 若你不想一輩子做現場，你覺得自己是會教會分享的高手，歡迎加入，我們可以給你一個好的環境發揮 有年終，工作獎金(另談)，固定聚餐，尾牙，每周五下午茶....