轉職熱搜工作

❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採二段班輪班制。 ❮工作內容❯ 1. 門市經營管理、各項成本控管。 2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 3. 遵照標準SOP流程製作餐點。 4. 衛生安全管理。 5. 規劃並執行完善的教育訓練。 6. 須可配合門市營運排班。 ❮薪資及福利❯ 【用薪挺你】 ✦年終、三節禮金(券) ✦ 門市獲利分紅獎金(每月最高可達$8,000) ✦全勤、結婚生育禮金 ✦ 生日禮券、生日假 【真心照顧】 ✦門市正職月休10天 ✦ 完善的訓練與升遷制度 ✦專業證照全額補助 ✦ 新開店獎金、證照加給 【開心生活】 ✦ 休閒補助($6,000-$50,000) ✦ 春酒聚餐及抽獎 ✦ 國內(外)員工旅遊 【全心為你】 ✦ 員工、親友用餐八折(限平日，無次數限制) ✦ 定期體檢、免費員餐 ✦ 員工制服與送洗服務 ✦ 人員調派住宿津貼 【上述福利依各職務不同而有所差異，隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時洽詢】

🍴 讓餐飲服務注入你的熱情與動力！ 想在餐飲業嶄露頭角並快速晉升嗎？我們正在尋覓有幹勁且熱愛挑戰的你，加入我們的團隊，展開你的餐飲職涯旅程！ 🌟 大膽挑戰新高度！ ◆ 起薪$42,000 + 特定地區津貼5,000元。 ◆ 3個月一次領班考試，通過即升遷。 ◆ 加班費另計，工時彈性。 ✨ 你的每日亮點任務： 1. 掌握營運節奏：場控與值班管理，確保流暢順利的營運，內外場兼具。 2. 打造用餐體驗：熟悉菜單、提供專業建議，讓顧客每餐都是享受。 3. 維持經營穩定：庫存管理與盤點，確保食材充足並高品質。 4. 衛生至上：落實餐廳清潔與衛生守則，符合規範與公司標準。 🧑‍🍳 上班時間 1. 工時：9:00~18:00 / 12:00~21:00 / 15:00~24:00（含1小時休息）。 2. 每月休8~10天，超彈性排班！讓你的時間更隨心所欲！🗓️ 💰 額外獎金 ◆ 一年一次：年末獎金。 ◆ 三節獎金：春節、端午、中秋。 ◆ 每月一次：月獎金。(領班↑限定) 😍 特殊福利 ☞ 免費員工餐。免費健康檢查。 ☞ 每月店鋪用餐8折優惠。 ☞ 生育、育兒補貼。 ☞ 結婚禮金。生日禮卷。 ☞ 海內、外員工旅遊。 ☞ 特殊技能津貼。(日語檢定。烹飪師執照) ☞ 員工介紹獎金。 ★ 完整福利制度，請將滑鼠游標向下移至公司福利 ★

負責機器人／Physical AI 產品與解決方案之國內外 B2B 商務拓展，以美國市場為重點，帶領業務團隊開發關鍵客戶與策略夥伴，並協同海外據點及關係企業制定市場策略，推動營收與毛利成長。 1. 市場策略與業務開發 -制定台灣、美國及其他重點海外市場之 Go-to-Market、客戶分群、通路與成長策略。 -開發大型企業、醫療體系、SI、通路及 OEM/ODM 等策略客戶與夥伴，建立高品質 Sales Pipeline。 -辨識新市場、新應用場景與商業模式，推動 PoC、Design-in、方案合作及商業化落地。 2. 業務團隊領導 -帶領現有業務團隊開拓國內外市場，依成員能力進行目標設定、分工、Coaching、Deal Review 與績效管理。 -建立一致的銷售流程、Pipeline、Forecast 與客戶管理機制，提升團隊整體成交能力與業績表現。 3. 美國據點與跨公司商務協同 -作為總部與美國據點之主要商務協作窗口，協調市場策略、重大客戶、Pipeline、Pricing 與 Forecast。 -對接關係企業／併購公司之業務團隊，共同制定 Go-to-Market、Key Account、Cross-selling 與合作策略。 4. 關鍵客戶與重大商務談判 -經營關鍵客戶與高階決策者關係，主導重大提案、商務模式、價格、合約及策略合作談判。 -協同產品、研發、FAE、製造、供應鏈、財務及法務，形成具競爭力且可執行的解決方案。 5. 營運與成果管理 -對年度營收、毛利、Pipeline 品質與 Forecast 準確度負責。 -定期檢視重大商機、競爭態勢與資源配置，將市場與客戶洞察回饋產品 Roadmap 與公司策略。

周一 ~ 周五，周休二日 1.進出貨點收，發料準備，出入庫管理 2.進行商品調度安排等相關工作 3.協助入庫驗收上架、清點盤存作業，進而熟悉物流相關作業流程 4.協助貨物運送、裝卸貨物，並妥善打包 5.協助查詢及回覆貨品狀態 6.執行作業區環境整理、清潔維護作業 *須搬重物 (3kg ~ 20kg)，無誠匆試！！ 凡通過正式錄用者享： (1) 月薪：NT.37500元起 (2) 依評核提報培訓為『儲備主管』 (3) 員工購物優惠 (4) 特約商店購物優惠 (5) 年度員工旅遊 從Covid 19疫情 到 現今全球經濟混亂 我們的伙伴們一同創下連十年營業績效成長 我們的伙伴們一同創下連六年每年加薪 疫情至今我們堅持『零裁員』『不減薪』 我們有來自全球前十大流通業的經營主管 我們有向心力與工作氛圍無可比擬的團隊 我們深信人生的未來遠比眼前所見更重要 我們誠摯歡迎願意學習專業創造未來的你

新進員工一律採到職3個月內試用期考核制，工作績效能力考核符合資格者始轉為正式職級人員，續後每任滿一年(自上次考核日起計)均實施工作績效能力晉升考核，公司保證每年給予調薪或晉升職等，以拔擢優秀員工、儲備為公司業務部門經營團隊幹部，共同提升營運績效為人力組織企劃目標。 不論你(妳)的工作經驗，符合志向者我們都願意和你(妳)面談.... 1. 新進保障薪33,000起，外加銷售績效獎金。 2. 外勤業務人員自備交通車輛者則，另有交通補助款8,000/月 (油資另實報實銷)，或由公司配置公務車。 3. 公司提供專業陪訓課綱，享完整保障薪資與交通補助，逐步考核晉升。 4. 勞健保、團保健全，依據政府行事曆上班，周休2日。 工作性質屬外勤業務(不是辦公室工作)，負責向各上市櫃大型工廠推廣自動化潤滑管理系統(非一般商業產品)，由公司提供專業培訓，無論妳(你)的經驗多寡，在試用期間都有滿足的保障薪，讓妳(你)能依照訓練課綱自我學習成長，成為公司業務儲備的幹部。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 （如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理） 3.結帳包裝、陳列及促銷品換檔工作 4.進貨庫存、補貨上架、陳列擺設 5.執行庫存盤點、電腦行政作業等工作 6.維持店鋪環境整潔 7.可配合店鋪輪調尤佳 幹部＞五大組別工作規劃執行[排班、訓練、訂貨、客服、維修] ＜主管＞店舖經營管理、人事溝通技巧、商圈店舖開發

汽車銷售業務 儲備業務幹部【高獎金抽成】 🌟 沒有汽車銷售經驗也不用擔心！只要你願意學、敢挑戰，我們提供完整培訓與團隊支援，陪你從基礎開始快速累積實力！ 🚀 不熟悉銷售技巧？有系統化培訓帶你掌握流程！ 🏁 不知道如何開發客戶？教你運用網路與多元管道拓展客源！ 🎯 想提升成交能力？從客戶接待、需求分析到談判技巧逐步訓練！ 💼 想挑戰高收入？清楚透明的獎金制度，讓努力與業績獲得實際回報！ 加入我們，兩個月內快速熟悉汽車銷售與網路行銷工作，從客戶開發、現場接待到成交服務都能累積完整經驗，享受成交時的成就感與團隊共同達標的喜悅！🚗 ✨ 加入我們，你將負責： 1. 掌握車輛產品特色與銷售流程，提供專業且貼心的購車服務 2. 經營FB粉絲團與公司網站，規劃吸引客戶的內容與互動 3. 運用網路廣告與社群行銷開發潛在客戶並提升業績 4. 接受業務目標挑戰，持續精進銷售技巧與客戶服務能力 5. 了解客戶需求並安排看車，協助完成產品報價與訂單處理 6. 協助車輛估價、買賣流程、貸款保險與相關文件處理 7. 維繫客戶關係與售後服務，累積良好口碑與轉介紹機會 8. 維護車輛展示區整潔與陳列品質，提升客戶看車體驗與品牌形象 9. 協助內部培訓與經驗分享，為未來帶領業務團隊做好準備 🔥 我們的獎金制度超有感！ 估車獎金.年終獎金.買車獎金.賣車獎金.業績獎金.個人業績達標額.介紹獎金... 🚗 儲備業務幹部培訓方向： 1. 快速掌握顧客需求與汽車產品知識 2. 熟悉社群媒體經營與網路行銷操作 3. 提升接待、報價、談判與成交能力 4. 建立完整的售後服務與客戶關係維護能力 5. 學習業務進度管理與團隊合作方式 6. 累積帶領團隊與達成業務目標的管理經驗 📌 需求條件 ★ 需持有有效汽車駕照並具備熟練駕駛能力 想挑戰月收入破六位數嗎？只要願意投入、持續學習並勇於開發客戶，就有機會創造亮眼業績與高獎金收入！ 我們是一支積極、互相支援的團隊，期待熱愛汽車、喜歡與人互動並且想在業務領域持續成長的你加入！一起挑戰更高目標，創造屬於你的好成績吧！🔥

軍茶-岡山岡燕店 上班地址： 高雄市岡山區岡燕路357號 —— 上班時間： 早 8:00-17:00休1小時 晚 12:00-21:00休1小時 工作內容： 1.具飲料店實務經驗者 2.門市現場營運管理 3.每月人力分配安排 4.員工在職SOP教育訓練指導。 5.各式物料進貨與庫存管理(盤點及預估單)。 6.協助團隊效率職能提升。 7.每月促銷活動規劃及評估效益。 8.零用金管理 9.主管交辦事項 10.社群經營 工作待遇： 月薪+享績效獎勵金 店內飲品免費喝 尾牙 歡迎肯學又有服務熱誠的您加入 電洽：0900100701

！全省擴大徵才！ ★公司願景: 叩進全台每個家庭的浴室。 ☆經營理念： 提供高CP值、且具設計感的衛浴設備，成為大家居家生活的好夥伴。 ▲人才培育 舒服的工作環境，適度的考核機制，進行績效調薪，讓每個人都有展現能力的機會! 工作內容: 1.整理倉庫/盤點/進.退貨。 2.衛浴設備產品理貨、出貨。（馬桶/盆櫃等衛浴設備）。 3.協助主管交付之事項。 4.維護倉庫環境、安全。 公司福利/待遇 : 1、激勵獎金、年終獎金 2、公司聚餐 3、零食櫃 4、年度員工國內外旅遊 5、考核升遷調薪 6、進修補助 7、勞健保、特休假、勞退提撥(比照勞基法) 【歡迎加入Cozy可麗衛浴，讓我們一起同心協力，創造更美好的生活!】

加入我們，你將在充實的培訓與實務中，成為公司不可或缺的靈魂人物，助你在短期內邁向職場新高度！ 分店秘書｜信義房屋分店的核心助力 工作內容： 1. 分店運作的關鍵角色： 作為信義房屋分店的一員，您將是協助分店順暢運作的核心力量，從行政報表產出、客戶接待，到電話接聽、協助分店行銷和管理財務，全面支持業務團隊無後顧之憂地服務客戶。 2. 內外溝通的橋樑： 您將擔任分店與總部之間的溝通樞紐，透過與總部的緊密互動，培養並提升您的內部溝通及協調能力。 職務亮點： 1.快速上手，晉升透明： 在儲備培訓期間，透過一對一師徒制的專業指導，亦有機會跨店代理，接觸不同環境及同事，增進專業技能與職場經驗。 儲備秘書通常在1到3個月內可獨當一面，成為分店的重要助力，並在公平、明確的晉升機制下穩步發展。 2.分店秘書專屬福利： 提供豐富的團隊活動，包括分店定期聚餐、出遊，更有機會隨著分店績效達標參加海外旅遊，讓工作與生活更加精彩！ 3.彈性排休： 可根據個人需求彈性安排休假，但實際休假時間可能視分店人力情況進行調整。 4.多元職涯發展： 除了日常行政工作，您還有機會定期前往總公司參加各類豐富課程，學習攝影剪輯、文案撰寫等技能，全方位提升自己。 此外，還有機會到信義集團其他部門或單位進行輪調，拓展您的專業領域，助您打造更全面的職涯發展。 【我們正在尋找這樣的你】 1. 具備快速學習能力，能夠協助分店日常業務與行政作業。 2. 擁有熱情的接待態度，並具備良好的溝通協調能力。 3. 熟練使用文書處理軟體 (PowerPoint、Word、Excel)。 4. 注重細節，確保分店財務報表及文件的正確性。 【應徵條件】 1. 大學畢業 2. 無房仲相關經驗 #快來加入我們，一起當散播幸福的信義人！ 【關於 Sinyi Realty 信義企業集團】 信義房屋創業超過 40 年，堅持「企業永續發展」與「成就世界級服務業」的目標，並以全台直營模式經營，提供客戶高品質的服務。 創新推動多項業界首創制度，如「不動產說明書」、「漏水保固制度」、「成屋履約保證」，並啟動「社區一家」計畫及零碳環保專案，展現我們對永續發展的承諾。 我們秉持「以人為本」的宗旨，致力調和各利害關係人的需求，為社會與環境創造永續幸福。