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我們是專注於農業及畜牧相關產業的專業企業，提供從生產到管理的多元化解決方案，致力於支持農場經營者提升生產效率及財務管理能力。我們的主要服務對象為農業生產者及相關業者。 工作內容： 1. 負責日常會計事務，包括核對帳單、記帳、處理應收應付帳款及月度結算。 2. 處理並整理出貨單及訂單，確保數據準確及完整。 3. 建立並維護顧客聯絡資料，定期更新客戶檔案。 4. 審核費用單據並進行相關帳務處理。 5. 支援公司內行政及財務文書工作，確保部門運作流暢。 6. 協助薪資計算及零用金管理等相關事務。 7. 處理農業補貼及政策相關的財務資料申報。 8. 配合業務主管或部門處理其他交辦事項，做好內部後勤支援。 歡迎加入我們的團隊！我們期待您的專業加入，共同致力於提升農業及畜牧業的營運效率，為此產業帶來更多創新價值。請立即投遞您的履歷，我們期待與您一同成長！

住商不動產_合億蘋果團隊致力於打造八德與中壢地區領先的不動產服務品牌，我們深耕在地多年，已具備四間店頭的穩健經營基礎。我們不僅專注於提供優質的不動產服務，更致力於創造人與人之間的價值連結，幫助客戶找到理想中的居所，帶來更美好的生活體驗。加入我們，您將成為這個蓬勃發展團隊的一員，共同實現不動產領域的嶄新高度。 1. 負責公司行政事務管理，包括文書處理、會議安排與記錄、行程協調等工作 2. 進行資料輸入與整理，確保文件歸檔妥善並符合安全要求 3. 協助主管完成專案執行及團隊內部事務的支持 在這裡，我們提供給您的不僅是一份工作，還有一個全心投入為您設計的職業生涯舞台： - 彈性上下班時間，讓您平衡工作與生活 - 豐厚的獎金制度及績效獎金，努力即有回報 - 國內外旅遊活動，增添生活的豐富色彩 - 完善的在職教育訓練，助您成長進步 - 各類慶生活動及生日禮金，打造濃厚的同事情誼 - 特別休假與家庭照顧假，為個人與家庭需求保駕護航 快來加入合億蘋果團隊，與我們一同實現美好理想，共創卓越未來！

虎爺雞飯將致力於成為世界第一的「海南雞飯」連鎖品牌、未來的五年將新設立30間門店，10年後超越百店規模成為台灣上市櫃企業的長期目標。 我們目前在南台灣已經是第一大的海南雞飯品牌連鎖店，因應未來的展店需求希望有志一同者加入，公司目前有優渥的獎金分紅制度，幹部還享有參與未上市股票配給，誠摯的邀請對餐飲事業有志之士一同創建世界第一的連鎖品牌。 【工作時間】 ◆ 上班時間10:00~21:00，下午用餐休息2小時。 ◆ 每日出勤時間為9小時(其中一小時為加班)。 【休假制度】 ◆ 月休8~10天。 ◆ 年假與其他假別均依勞基法相關規定。 【工作內容】 ◆ 餐點備料、點餐出餐、整理清潔環境及用具，盤點庫存，收銀結帳，設備維護。 【工作地點】 ◆ 新興區、鹽埕區、鼓山區、三民區、楠梓區、小港區、左營區、鳳山區、仁武區 【薪資待遇】 ◆ 月薪(含加班)$32000元以上。 ◆ 通過正職人員考核，每月發放清潔獎金&服務獎金&出勤獎金共5000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 每日依照業績達成率提撥200～500元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁 ◆ 每月依照業績達成率提撥績效獎金500～4000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 各項”日/月獎金與福利”優於其他餐飲業，在虎爺任職滿一年的幹部或資深人員， 表現良好者“獎金+分紅”全月薪資總合超過4～4.5萬元。 【未來發展】 ◆ 升遷制度, 表現優異可升任儲備幹部、區域主管、專員、督導等。 ◆ 未來想創業，可在虎爺學習四大行政，可學到小型店鋪的經營管理知識與經驗。 ◆ 同仁可內部加盟創業、資深幹部還有公司股票與股票分紅。 【福利制度】 ◆ 基礎保障：勞保、健保、退休金6％提撥。 ◆ 獎酬福利：生日禮金、三節禮品、推薦獎金、店日達/月績效獎金 。 ◆ 夥伴專屬：員工制服、門店外送/調貨/遠距支援油資補貼。 ◆ 活動福利：公司不定期舉辦”員工團建聚餐”活動，有競賽/摸獎/辦活動/發獎金…凝聚員工向心力。

儲備經營管理主管(台北中正區) 不限經歷與科系，懷有熱情與夢想，應屆畢業生可 升遷順暢，晉升快速，1年即可升任主管 工作內容： 1. 管控關鍵績效指標（KPI），建立績效考核機制，追蹤成果並持續改善。 2. 協調各部門合作，提升工作效率與流程優化，促進部門間合作達成共同目標。 3. 建立標準作業制度與流程（SOP），分析流程效率、提升生產力。 4. 員工招募、訓練、考核與留才 5. 對數據敏感，具備數據統計及分析能力，解讀產業趨勢、掌握顧客需求，制定應變策略。 6. 能快速辨識問題根源，設計應對方案並規避風險。 7. 管理多項專案進度、時程、人力與成本控制。 8. 清晰傳達策略、凝聚共識，有效上下溝通與對外簡報。 9. 行銷活動規劃提案 10. 商品文案優化撰寫

1.負責管理部(人事/行政/總務/庶務/資訊…)相關業務規劃、執行與管理。 2.統整全公司標準化制度的工作, 並規劃、指導及協調跨部門的行政流程及作業。 3.規劃、檢討及修訂公司內外部制度流程，執行、並覆核各項作業，以符合營運目標。 4.協助進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集及資源整合。 5.隨時掌握各單位的行政運作狀況。若有異常，需立即整合回報並修正。 6.隨時通報決策高層知曉公司制度政策上的異常，並提出改善建議作為參考。 7.負責參與公司各相關部門重大事件緊急處置和善後處理。 8.高階主管交辦專案規劃及執行。 #具體薪資依照工作經歷與能力核薪

門市營運、業務開發、客服管理、管理管家團隊、督導服務品質、成達成營運指標。 我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司（櫃號：7640），提供「訂閱式清潔方案」，全台直營17家門市，2025年持續展店中。 在這裡，經理人不只是業績主管，而是讓家庭更幸福的幕後推手。 若你熱愛團隊、擅長數據、渴望創造影響力，不限定行業背景，歡迎各行各業的人才轉職、自營經驗者，誠摯邀請你加入我們！ 【我們期待的你（職務特質）】 ￭擁有 3年以上業務、客服與團隊管理經驗 ￭熟悉基本數字管理，對業績與團隊表現有追求 ￭對於「AI工具、數位化管理」具備興趣與應用能力 ￭擁有 主動溝通與解決問題的能力，重視同理心與合作精神 【你的工作內容】 ￭客戶開發與維護（B2C諮詢式銷售）：透過預約或介紹名單，提供訂閱式清潔服務方案（無須陌開），傾聽客戶需求，給予解決方案 ￭人員招募與管理（打造你的管家團隊） ￭門市營運與績效達成（善用營運系統與AI工具） 【我們提供的機會】 ￭公開透明的薪資結構，順暢的升遷管道：區經理 ➜ 區督導 ➜ 區營運長 ￭通過試用期，可申請每月3000元學習津貼，支持你持續學習與成長 【薪酬福利】 ￭分區經理：月薪45K~70K（保障底薪50K起+獎金） ￭區督導：月薪70K~100K（依績效另計年終紅利） ￭區營運長：年薪120萬起 請先完成「線上履歷表」，點擊連結：https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee

1. 管理及協助門市日常營運，包括庫存管理、店務管理和員工管理。 2. 指導店內員工，鼓勵團隊合作，提高銷售績效。 3. 監督銷售計劃和促銷活動，確保達到銷售目標。 4. 與上級主管溝通，報告銷售和營運情況。

**本職務為新設立海外子公司代徵** 1. 建置並負責菲律賓市場整體營運，確保營運符合菲律賓稅務、勞工及商業執照等法規。 2. 制定及管理辦公室行政流程包含，進出口及倉儲物流等執行。 3. 團隊建立與管理，招聘、培訓及績效管理。 4. 定期向總部匯報狀況，落實發展策略，保持業務方向一致。 5. 技術機械工程背景者佳。 6. 工作地點：菲律賓馬尼拉。

This manager position will be based in Taipei office. As a member of the International Language program team, he/she will be in charge of promoting language program to the market (Taiwan). The successful candidates will be responsible for the final sales results of the program in the market by planning and executing online/offline requests, online/offline marketing activity and offering operational support to the team. You will also be responsible for analyzing the results of all marketing placements and report to the management board. Key Responsibilities: • Ambitious and competitive personality - goals oriented and motivated • Strong entrepreneurial spirit and good business acumen - you seize opportunities as they arise to advance the business • Organizational talent with an efficient and independent way of working - you juggle different tasks effortlessly and always meet strict deadlines • Analytical and solution-oriented thinking - you understand connections immediately, always stay positive and find a solution even for complex problems • Communicative team player with strong leadership skills - you have a good knack for working with people and motivating teammates • Passion for sales and track record of success in sales management and/or experience in marketing/business development • Ability to work in a fast-paced, entrepreneurial and team environment • Study abroad experience (preferably through an exchange program) • Fluent in “local Language” and high proficiency in English (B2+) 業務經理職位需求： 1. 學士學位以上，至少7年以上業務工作經驗 2. 具銷售管理或帶領業務團隊經驗者佳 3. 具備出國遊學留學相關經驗 4. 具備一定英文說寫能力 5. 業績目標導向、積極進取的人格特質 6. 具備創業精神和良好的商業頭腦 7. 具有高效率、獨立工作方式的組織人才 8. 具備分析和解決問題的思維以及能力 9. 善於溝通，具備強大的領導能力 10. 具備企圖心以及對教育行業的熱情

1.協助經營管理 工作處理。 2.協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 3.支援日常行政工作。 4.支援經營策略擬定與策略品質提昇。 5.配合主管交辦事項。 6.具備英文聽.說.讀.寫的語言能力。 7.學習泰語。