轉職熱搜工作

1. 負責個案管理工作，包含進行個案評估、擬定處遇計畫、追蹤及執行照顧方案 2. 設計並執行長者照顧相關方案，提升服務品質及滿足個人需求 3. 建立及維繫社會資源網絡，連結社區資源以提供個案最佳支持 4. 熟悉相關長照法規與政策，確保服務內容符合規範 5. 規劃及帶領社區及住民活動，促進長者身心健康與社群參與 6. 督導團隊日常工作，提供在職訓練及品質改善建議 7. 負責行政事務處理，包括資源會議參與及報表製作，熟悉電腦軟體應用 歡迎加入我們，一起為長者創造溫暖且專業的服務環境!

學 歷（含科系） 1.大學以上社會工作相關科系畢 2.大學以上畢業修畢社會工作相關學分取得社會工作師報考資格者 經 歷 1.具有社工實務經驗，或具有3年以上長期照顧服務相關經驗者優先錄取。 2.應自行完成線上長照LEVEL1課程並取得學習證明。 3.願意學習、具備溝通協調能力及可獨立完成工作者尤佳。 4.具有基本電腦操作能力，包含word、powerpoint、excel等應用軟體。 工作內容 一、兼任業務負責人(領有組長職務加給)、照顧現場查核與督導照顧服務員協助長者日常生活功能及自立訓練。 二、個案收托、個案管理、擬定照顧計畫、執行及追蹤(含登鍵個案服務紀錄於系統)，提供個案及家屬福利諮詢服務、資源連結、轉介及相關服務。 三、活動規劃：課程規劃設計與執行、社區活動、家庭座談會及滿意度調查。 四、執行專案計畫、日照相關核銷及相關行政事務。 五、緊急(意外傷害)應變處理。 六、其他主管交辦事項。 待遇(未加計組長加給) 1.約用社工員：38,898元/月。 2.約用社工師：42,898元/月。(內含社工師證照獎金)

1.社會資源連結，整合社區資源 2.建立個案管理系統，進行家庭訪問，協助家庭關係重建 3.整合心理衛生資源、辦理團體活動 4.申請計畫案、個案諮商、心理暨社會評估及處置 5.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 6.評鑑資料繕寫 7.入住者參訪帶領、評估入住需求(含喘息服務個案) 8.入住者合約書簽訂及各項權利義務宣讀 9.主管交辦任務及事務

1. 服務6歲以下身心障礙者。 2. 規劃與執行身心障礙幼兒服務方案。 3. 宣導身心障礙福利服務。 4. 各項方案活動規劃與執行。 5. 運用社會工作方法提供身心障礙者家庭支持服務。 6. 其他主管交辦事項。 7.假日能配合活動辦理。

1. 個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2. 評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3. 撰寫方案計劃與執行成果報告 4. 福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5. 個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6. 督導社工服務成效、協助解決問題與困難 7. 督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄

1.個案管理、評估與記錄。 2.個案新進/住院/出院之生活適應輔導。 3.提供社會福利諮詢與連結，並協助申請補助。 4.規劃團康活動，接洽關懷團體、安排社區服務。 5.行政事務處理，執行主管交辦事項。 6.處理住民日常生活需求。

一、醫療社工—門、急診與住院個案轉介 二、性侵害.家暴案件之處理及通報 三、特殊個案處理 四、護理之家支援活動 五、其他(行政.教育訓練安寧療護等) 六、主管交辦事項 註1.未有工作經驗之醫務社工-薪資34916，可配合派訓。 註2.有工作經驗至少1年以上，且有安寧療護認證優先錄取-薪資38000起跳，另有偏鄉加給。

1.建立學員學習資料檔案及相關資料紀錄。 2.負責編訂與執行個別化服務計畫。（ISP） 3.計畫安排年度課程、執行與紀錄報告。如社會適應等 4.安排與執行各類訓練作業活動，依能力提供服務使用者作業技能訓練、休閒、社會適應等活動指導 5.準備或製作課程活動之教材，輔具等。 6.環境結構規劃維護服務使用者健康衛生與安全事項 7. 參與個案討論會，定期檢討個案與執行決議事項。 8. 執行服務使用者專業行為處遇與紀錄。 9.負責與家長聯繫工作，督導服務使用者工作手札記錄，電訪或家訪等聯絡事項。 10.每月評量服務使用工作狀況與獎勵金核算 11.支援執行交辦之行政相關業務。(通知、收費安排) ※本職缺申請台北巿政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計劃，並依計劃規工作連續年資，最長累計工作年資至7年，按年加給 1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。