轉職熱搜工作

1.服務對象: 提供設籍或實際居住新竹市未滿6歲之早療兒童。 2.服務內容: (1)受理通報轉介初評服務/。 (2)提供以家庭為中心之個案管理服務。 (3)與早療團隊合作之社療社工服務。 (4)個案基本資料、服務紀錄之系統登錄作業及檔案管理。 (5)早療方案活動、網站、粉絲專頁經營等。 薪資待遇：起薪38898元（另有專業加給、年資加給等）、年終獎金1.5個月(依到職月份按比例計算)

1、 通報及個案服務 (1) 接受各單位通報居住服務區域內之疑似發展遲緩幼兒。 (2) 透過家訪、電訪、會談等直接服務，進行家庭需求評估。 (3) 針對不同個案及家庭需求，提供個別化服務或協助合適資源轉介。 (4) 結合與個案相關教育、醫療、社政領域等專業人員及服務，提供個案及家庭全面性服務。 (5) 以個案及家庭利益為優先考量，引導或提升服務對象維護自身權益。 2、 方案服務 (1) 安排入學能力預備活動，協助有學前教育、國小教育或其他轉銜教育需求的個案及家長提前作準備。 (2) 依據家庭需求提供家庭支持及親職能力提升之相關課程、活動或團隊諮詢服務，增進家長對個案發展或需求的掌握，增進家長教養或與個案互動能力。 (3) 透過社區宣導活動，增加個案社區參與或與一般幼兒融合互動的機會。 3、 提供社區民眾做兒童發展或資源諮詢服務。

如果你正在尋找一份不只是領薪水，而是能夠真正為他人帶來改變、創造社會價值的工作，那麼，現在就是你行動的時刻。 我們誠摯邀請你加入我們的團隊，擔任支持性就業服務員。 在這個角色中，你將陪伴服務使用者探索職場可能性、發揮自身能力，協助他們逐步邁向穩定且有尊嚴的就業生活。 邀請你成為改變的一份子，與我們一起，陪伴每一段努力前行的職涯旅程。 工作內容 一、依據每位服務使用者的能力與期待，協助開發合適的職場，陪伴完成工作媒合。 二、陪同服務使用者進入職場，提供工作訓練與實務支持，協助其安心適應新環境。 三、定期追蹤就業及職場適應狀況，提供持續支持，陪伴服務使用者穩定前行。 四、撰寫服務紀錄與相關文件，維持服務品質與專業標準。 五、支持服務使用者進行自我決策與生涯探索。 六、參與團隊自媒體經營，讓更多人看見服務的價值與影響力。 七、其他主管交辦事項。

一、工作內容: 1.個案服務(含諮詢服務、開案評估、擬定服務計畫、資源連結與溝通等，視需要召開個案研討會議) 2.專案活動規畫及辦理 3.服務紀錄與表件撰寫 4.統籌專案教育訓練規劃、聯繫與行政作業 5.主管交辦事項

一、工作內容 1.個案管理服務：分級提供電訪/家訪，依需求擬定個別化服務計畫並執行，協助連結與轉介所需資源。 2.身障者與照顧者支持性服務：連結生涯轉銜、心理重建、雙老家庭服務 3.規劃辦理身障者與照顧者支持活動及福利宣導、聯繫會議 4.建構身心障礙者資源盤點、網絡建立與連結 5.接受職務相關訓練(如身障相關、老人相關、1堂勞動權益、2小時身障性平課程) 6.協助完成業務查核、評鑑準備 7.相關行政與交辦業務

1.提供相關社會福利服務之資訊。 2.依身心障礙者之整體狀況提供專業需求評估，並視個案需求辦理辦理轉銜服務，提供整體而持續性的評估處遇。 3.定期安排家訪及電訪，提供支持性家庭服務，並視案況提供轉介及相關資源連結。 4.規劃辦理團體方案及在職訓練，及配合辦理相關聯繫會議。

1.規劃及辦理兒少保護案件之家長親職教育課程或活動。 2.以電訪形式與家長討論並協助連結親職教育。 3.管理並定期更新親職教育名冊。 4.協助開發及彙整社區中親職教育資源。 5.提供兒童及少年保護個案之家庭處遇服務，並定期評估家庭功能提升情形。 6.一般行政庶務及其他主管交辦事項。

身心障礙者服務中心工作項目: 1.身心障礙者生涯轉銜及個案管理服務。 2.服務身心障礙者雙老家庭。 3.辦理身心障礙者家庭支持服務、宣導服務、聯繫會議等活動方案。 4.參與業務相關教育訓練、行政庶務。 5.協助主管機關辦理相關身心障礙福利業務等。

(1) 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)個案評估、收案、個案管理、家庭支持。 (2) 撰寫年度計畫成果報告。 (3) 服務宣傳、資源連結。 (4) 擬定個別化服務計畫(ISP)與執行。 (5) 教案設計、撰寫、執行與記錄。 (6) 服務使用者作業活動安排、現場指導及帶領。 (7) 服務使用者日常生活能力訓練及支持服務。 (8) 服務使用者體適能及休閒活動之設計與執行。 (9) 其它主管交辦事項。

台南安南區身障及長照家照共融服務方案-社工 1.個案管理-家訪擬訂服務計畫，定期家訪電訪關懷 2.課程活動辦理-包含照顧技巧、專業知能、休閒紓壓課程、照顧者支持團體及手足團體等 3.相關表格紀錄撰寫 4.年度計畫成果標案準備及核銷等行政相關作業