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Thermal Department Leader [工作內容] Ø 5-years+ experience on thermal system optimization, and manager experience on thermal team. Familiar with highly goal oriented simulation tools. (E.g. Ansys Icepak) Ø Developing, verifying and validation for smart device thermal systems, and co-work with HW, ME, for physical thermal solution design. As well as working with software team for thermal mitigation plan for products. Ø Integrating with multi-objective optimization, analysis and visualization of the entire product design space. Establishing ling-term collaboration with customers, so that we can thoroughly understand their research and needs and can be most productive in minimizing the time to market for new design. Ø Leading thermal team to fulfill customer/products thermal optimization, requirements, and research needs. Ø Analyzing heats transfer and energy conversion components and systems including, but not limited to, thermal optimization on portable devices, e.g. mobile phone, tablet; smart watch, and smart speaker; IOT devices and related applications. Ø Utilize in-house, commercial, and custom developed software to provide customer thermal optimization solutions. Ø Develop, review and edit project reports, and report to customers. Ø Assist with developing proposals and new business leads. Ø Maintain and grow existing customer contact and relations. Ø Extensive knowledge about heat transfer and energy conversion system is a must. Ø Ability to independently learn new engineering analysis tools and apply them into projects. Ø Previous research and development experience is preferred. Ø Software developing experience is requested, but not required.

1. CTY TE 部門管理及規劃，具AOI/ATE/BFT測試經驗尤佳 2. CTY SMT 產線良率提升 3. 自動化方案及設備的評估導入 4. 部屬的培育及創新思考

1.硬體部門研發管理 2.新嵌入式技術研究及導入 3.新產品研發及品質改良 1.具伺服器主機板或系統之硬體開發經驗12年以上, 並有實際績效 2.熟悉電腦主機板研發流程 3.具主管經歷8年以上, 以身作則, 有領導3人以上研發團隊的經驗 4.英文聽說讀寫具中等程度以上 5.具改善研發流程之熱忱, 主動積極, 勇於面對問題找出解決方案 6.具研究及提升部門技術能力及導入新技術之研究能力者

1大學以上，電子電機或通訊相關科系畢 2.具有十年以上電源設計工作經驗 3.具有二年以上部主管之工作經驗 1.AC電源設計設計外包之管理(含Design review 與Supplier management 2.DC-DC電源設計／方案評估／測試／分析／改善 3.設計電源設計之標準規範與設計檢查條件之訂定、更新與管制 4.管理／分配電源設計團隊，並在適當時期進行教育訓練 5.跨部門進行項目管理與溝通協調

1.Over 10 years at EE industry with more than 5 years management experience. 2.WiFi/Bluetooth product development experien e with track records. 3.Experience in people management 10+ Solid line. 4.Aggressive/ensuasiastic in customer communication with leadersip both in people skill and technical skill. 5.God command in English botin speacking, writing ,and reading. 1.Organize dedicated RD teams for eminent customer. 2.Work with RD Teams and PjM for product development. 3.Work with product marketing/Sales /BM to have best communication with customer 4.People development

📍工作地點:桃園市中壢區自強一路 📍工作內容:測試 📍工作時間:0800-1700 📍用餐時間:40分鐘、間休上下各10分 📍加班時間:1700-1800 📍計薪方式:200/H 📍休假方式:週休六日 🎁員工福利🎁 ✅微波爐✅供餐✅冷氣 ✅可日領✅可周領 ♥️ 手機 0971222015 聯絡人 阮S ♥️ 不收任何費用 詢問安心面試安心 ♥️ 快速截圖預約加入賴【@548wtati】

大專以上電機相關科系7年以上經驗 馬達、機械製程質量改善 現場改善活動推動，並具有帶領團隊推動現場改善實務經驗 具問題分析與解決能力 具專案管理能力 具溝通協調及資源整合能力，抗壓性高，主動積極，能全心投入工作者

(台北/桃園捷運) 電梯保養技師 *必備丙級升降機裝修技術士 工作內容 1.負責台北/桃園捷運線上維護及保養。 2.電梯、電扶梯保養/維修。 3.具升降機丙級證照。 4.有電梯或手扶梯工作經驗佳。 5.大台北區外 有交通補助NT:3000~4000/月 工作經歷: 1年以上 學歷要求: 高中、專科、大學 科系要求: 電機電子維護相關、機械維護相關、電機電子工程相關

大學或研究所以上電機相關科系畢 七年以上工作經驗 英文精 1.負責集團研發電子/電機相關的人員建制規劃。 2.負責集團電子/電機關鍵技術與零組件發展。 3.負責集團電子/電機相關技術問題仲裁。 4.隨時掌握電子/電機相關技術與產品發展。 5.隨時掌握健身器材的電子/電機相關技術與零組件發展。 6.有實際馬達控制器設計或圖控儀錶設計或其他電子產品設計5年以上經驗。 7.有帶領研發團隊5年以上經驗。

智慧型手機硬體設計及系統規劃開發 1. 具 Samrt Phone、手機、PDA 等產品硬體研發5年以上經驗 2. 具部級主管經驗 3. 熟 ARM SoC architecture, high speed HW design