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【工作內容】 • 透過銀行及個人資源，協助銀行開發新的潛在優質客戶。 • 提供完整的教育訓練並透過團隊協作，快速學習熟悉銀行相關業務。 • 依據客戶的需求，提供銀行帳戶權益、理財產品知識等方式，開發新客戶與維繫關係。 【應徵條件】 • 歡迎應屆畢業生 or 具業務實習、銷售打工相關經驗者應徵 • 具備至少2張以上金融專業證照（必備信託業務與金融常識與道德） 【福利制度】 • 享銀行正職福利 • 薪資依經驗可議 • 優於勞基法年假 • 年度績效考核獎金 • 年度員工福利津貼 • 員工認股計畫及外幣換匯優惠等 【為什麼建議透過獵才顧問投遞？】 理專市場高度競爭，銀行制度差異大。 透過專業顧問媒合，可降低試錯成本，協助你在職涯第一步做出更適合的選擇。 ___________________________________________________ ▲歡迎投遞履歷至：rey.yu@adecco.com

企金業務 工作內容： 1. 培養吸收財經新聞 2. 雜誌及上市櫃公司報表資料的能力 3. 進行企金客戶行銷及財務規劃服務、撰寫評估報告 4. 客戶拜訪、維護良好合作關係 **主要投資標的為不動產、商辦大樓、設備 工作資訊 地點：靠近捷運松江南江站 時間：週一到週五，週休六日見紅休，9:00-17:30 薪水：45,000起，依照學經歷背景核薪 職位：企金業務/ 法金業務/ 業務主管 其他：可依照過往背景和意願談專員 or 主管職位 【其他福利】 薪　資：保障年薪14個月，依照績效另再有1-3個月獎金 勞保、健保、週休二日、年假、勞退提撥金 獎 金 類：員工生日禮金、年終獎金、三節獎金 保 險 類：意外險、壽險、員工／眷屬團保 娛 樂 類：不定時國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒 補 助 類：員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助 其 　他：員工在職教育訓練、良好升遷制度 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– Please feel free to contact me if you have any questions. Esther Wu Esther.Wu@adecco.com

人才需求條件: 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫中等, 具備 證券商高級業務員,期貨商業務員,金融市場常識與職業道德證照 2. ETF造市相關經驗至少一年以上 3. 具備程式能力:(Python、SQL、VBA等) 4. 熟悉統計模型、具備以機器學習模型處理金融數據資料經驗者 工作職掌: 1.ETF造市及避險 2.期權策略交易 3.計量模型研究開發與交易執行

經歷： 1 具8年以上數位金融領域/新創金融科技領域經驗。 2 具3年以上金控/銀行數位金融部門主管經驗。 3. 個性主動並具強烈責任感，具敏捷思維、清晰邏輯與高效溝通。 4. 具異業合作執行、新科技專案導入、產品管理經驗及電腦文書簡報能力。 5. 熟悉各式生態圈運作邏輯，能處理分析複雜業務邏輯並擬定相關技術需求。 6. TOEIC 600以上或其他同等英語檢定。 7. 部門人數25位 職務內容: 1.協助公司導入新業務資訊作業政策、專案規劃、執行、進度追蹤、風險控管及資源協調。 2.參與公司資訊作業流程整合/領導專案管理及團隊溝通協調。 3.數位金融應用專案需求與執行專案管理。 4.追蹤最新數位金融平台趨勢，掌握最新市場、技術、競品資訊。 5.內部流程優化(Procedure improving)。 6.負責跨部門需求溝通需求。 7.下轄24位成員 證照: 具備「銀行內部控制與內部稽核測驗」證照；AI資訊相關證照尤佳 具備下列技術條件尤佳: 1.具雲端服務應用管理或金融經驗佳。 2.具AWS/GCP/Azure相關證照者佳。 3.具PMP/PMI-ACP相關證照者佳。 4.具使用者體驗優化經驗尤佳。 5.具Agile、Scrum相關經驗者佳。

* 知名證券期貨業, 目前的業務為全球期貨商品之委託買賣及諮詢服務 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士一般商業學類或財稅金融相關科系畢, 英文聽說讀寫中等, 須具備證照: 期貨商業務員、證券商高級業務員、金融市場常識與職業道德 2. 相關產業及工作經驗10年以上, 含5年以上期貨業務經驗及2年管理經驗, 能協調配合團隊作業，具觀察力能改善團隊作業效率 * 工作說明: 1. 管理人數約9/12位 2. 期貨、證券後台各項作業審核 2. 風險控管，日常事項及異常事項處理事宜 3. 年度預算有效運用分配及費用控管。 4. 人員管理，有效調度人員配置 5. 主管交辦事項 6. 月薪NT$60,000 ~ NT$75,000 x 13.5個月 + KPI bonus 1~1.5個月, 或可再議 7. 職級經理 ~ 協理 (視面談結果而定)

* 人才需求條件: 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫中等, 需具證券商高級業務員證照 2. 具自營結算交割經驗6年以上 3. 有系統規畫經驗 4. 能優化作業系統 5. 有管理經驗者尤佳 * 工作職掌: 1. 負責股票及衍生性商品結算作業; 或者負責債券市場結算作業 (2項具其中一項即可) 2. 系統規劃經驗: 具結算交割作業流程及系統架構經驗 3. 組織隸屬及彙報對象: 科主管 or 部主管 4. 團隊管理責任: 若一年半內能力符合, 可升任副科主管任科長等級時, 才會有管理責任，轄下約5-8人 * 薪資範疇: 副科主管等級月薪約月薪6萬﹑科主管等級約月薪8萬

人才需求條件: 1. 工作10-15 年經驗, 具備財會背景 (不一定要銀行業出身) 2. 英文精通 (需具備中翻英、英翻中能力，因需處理財報與外資溝通 3. 必須處理過法說會、有與海內外投資人溝通之實務經驗 工作職掌: 1.負責國內外投資法人、個人之關係建立與維護 2.規劃自辦與受邀法說會，安排國內外投資人與投資人溝通簡報製作 3.維護官方網站法人說明會與重大訊息揭露內容 4.掌握同業營運及產業分析、財務分析、管理IR數據 5.配合主管機關、證交法令進行相關公告與重大訊息管理 6. 管理人數：1人 (人選若過去沒管理經驗，也可以，能先以專業職任用之後培養)

【工作內容】 ●開發銀行存款客戶，成為分行理財客戶 ●提供專業諮詢與理財管理服務 ●協助分行轉介紹優質財富管理商品 ●專業培訓，享分行資源 ★錄取即為正式行員，免通過一般招考，進入金融業趁現在★ ★想成為專業理財專員者佳，專業教育訓練，享有銀行客戶資源★ 【薪資】 薪資：46000-60000